沒有時間限制,但會有一些崗位限制。故黨員領導干部退(離)休后兼(任)職的違紀違法行為通常有以下幾種情形:
1.黨員領導干部退(離)休三年內,接受原任職務管轄的地區(qū)和業(yè)務范圍內的企業(yè)和中介機構的聘任,或者個人從事與原任職務管轄業(yè)務相關的營利活動;
2.黨員領導干部退(離)休三年內,接受原任職務管轄的地區(qū)和業(yè)務范圍外的企業(yè)和中介機構聘任,應履行規(guī)定程序而未履行規(guī)定程序的;
3.黨員領導干部退(離)休三年后,到企業(yè)和中介機構兼(任)職,應履行規(guī)定程序而未履行規(guī)定程序的;
4.黨員領導干部退(離)休后,經批準到經濟組織、社會組織等單位兼職,但領取薪酬、獎金、津貼等報酬,以及股權及其他額外收益的;
5.黨員領導干部退(離)休后,經批準到經濟組織、社會組織等單位任職,既領取企業(yè)薪酬,又保留黨政機關各種待遇的。
企業(yè)人員未退休干部死亡家屬有什么待遇
完全喪失勞動能力不能工作退職后,飲食起居不需人扶助者,發(fā)給因工殘廢撫恤費,至恢復勞動力或死亡時止。工人、職員因工死亡時,按其供養(yǎng)的直系親屬人數,每月付給供養(yǎng)直系親屬撫恤費,至受供養(yǎng)人失去受供養(yǎng)的條件為止。
《中華人民共和國公務員法》第九十四條公務員退休后,享受國家規(guī)定的養(yǎng)老金和其他待遇,國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助,鼓勵發(fā)揮個人專長,參與社會發(fā)展。
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退休是指根據國家有關規(guī)定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力而退出工作崗位。 對符合國家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應在其符合退休條件時即時將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關資料報當地社保部門進行審批。... 更多>
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工人的退休金和職工退休有哪些差別湖北在線咨詢 2023-06-14工人和干部的退休金一般沒有差別。在機關事業(yè)單位,理論上工人身份執(zhí)行的是工勤工資,干部身份一般是職級工資,但這并不是絕對的,很多工人身份也和干部身份拿一樣的工資。
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