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一、老板跑路公司會(huì)破產(chǎn)嗎公司破產(chǎn)是公司因不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，無力繼續(xù)經(jīng)營，由法院宣告停止?fàn)I業(yè)，進(jìn)行債權(quán)債務(wù)清理的狀態(tài)。二、公司破產(chǎn)還能被起訴嗎（一）依據(jù)我國企業(yè)破產(chǎn)法的規(guī)定，法院受理破產(chǎn)案件后，對債務(wù)人訴訟就會(huì)全部中止，待管理人接收債務(wù)人財(cái)產(chǎn)后，才能提起訴訟或者繼續(xù)進(jìn)行訴訟。（二）《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第二十條，人民法院受理破產(chǎn)申請后，已經(jīng)開始而尚未終結(jié)的有關(guān)債務(wù)人的民事訴訟或者仲裁應(yīng)當(dāng)中止；在管理人接管債務(wù)人的財(cái)產(chǎn)后，該訴訟或者仲裁繼續(xù)進(jìn)行。（三）第二十一條，人民法院受理破產(chǎn)申請后，有關(guān)債務(wù)人的民事訴訟，只能向受理破產(chǎn)申請的人民法院提起。三、公司破產(chǎn)清算的規(guī)則公司符合《中華人民共和國破產(chǎn)法》以下條件的可以申請破產(chǎn)：企業(yè)法人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，并且資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)或者明顯缺乏清償能力的，依照本法規(guī)定清理債務(wù)。公司在解散事由出現(xiàn)之日起十五日內(nèi)成立清算組，由清算組完成公司清算工作：（一

首先寫一份起訴狀，準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)，然后向具有管轄權(quán)的法院遞交民事訴訟狀，由法院立案審查，符合立案條件的情況下會(huì)通知當(dāng)事人交訴訟費(fèi)，然后提前三天通知當(dāng)事人開庭的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息，到了指定的時(shí)間之后開庭審理，最后民事法院宣布判決結(jié)果。一、起訴對方不出庭怎么辦起訴對方不出庭要根據(jù)不同的情況作不同處理：1、被告是必須到庭的，例離婚案件的被告，其不出庭，可拘傳到庭；2、并非必須到庭的被告，可作缺席判決處理，不影響案件的正常審理。一、起訴的流程如下：1、起訴。向有管轄權(quán)的法院立案庭遞交訴狀；2、立案審查。符合立案條件，通知當(dāng)事人7日內(nèi)交訴訟費(fèi)，交費(fèi)后予以立案；不符合立案條件，裁定不予受理，裁定駁回起訴。不服駁回起訴裁定，10日內(nèi)向上級人民法院提出上訴；3、起訴受理。法院5日內(nèi)將起訴狀副本送達(dá)對方當(dāng)事人，對方當(dāng)事人15日內(nèi)進(jìn)行答辯；4、排期開庭。提前3日通知當(dāng)事人開庭時(shí)間、地點(diǎn)、承辦人，公開審理的案

那么可向勞動(dòng)行政部門和勞動(dòng)仲裁委員會(huì)求助。在工作期間出現(xiàn)了事故之后沒有人管的，那么勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門尋求幫助，并且申請工傷認(rèn)定。如果勞動(dòng)者和用人單位在處理工傷過程中出現(xiàn)了糾紛的，那么勞動(dòng)者可以向當(dāng)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出勞動(dòng)仲裁申請。在宿舍猝死屬于工傷嗎一、在宿舍猝死屬于工傷嗎1、在宿舍猝死不屬于工傷。根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，如果員工是在正常上班時(shí)間發(fā)病或者是加班時(shí)間發(fā)病，那么就可以進(jìn)行工傷賠償或者工傷死亡賠償。一般來說員工在宿舍的時(shí)候已經(jīng)是下班，并且是在休息時(shí)間，宿舍只是用人單位提供給員工居住的地方，并不代表員工在宿舍里面進(jìn)行工作。2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴

臨近年底，勞動(dòng)者期盼著年終獎(jiǎng)、年底雙薪等年終福利，但是有部分勞動(dòng)者卻被公司拖欠工資，甚至公司法人找不到，這個(gè)時(shí)候，勞動(dòng)者該怎么要回工資？往下看：1三步驟維權(quán)1、搜集有用的證據(jù)勞動(dòng)者一定要保存證據(jù)，特別是證明自己和單位之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)：招聘簡章、記錄以及勞動(dòng)合同；職工名冊、考勤記錄；上崗證、工作證（牌）、出入證、飯票、加班記錄、押金收據(jù)、工資欠條、同事證言等。對于欠薪的數(shù)額最好能以書面形式確定，不要輕信口頭約定。2、保護(hù)公司生產(chǎn)資料勞動(dòng)者得知老板跑路后，應(yīng)第一時(shí)間保護(hù)好廠里的設(shè)備等相關(guān)生產(chǎn)資料，等待政府部門來查封，切莫被老板偷偷運(yùn)走；若老板真抓不回來，那這些設(shè)備拍賣所得會(huì)用來發(fā)放被拖欠的工資。3、找勞監(jiān)大隊(duì)投訴或仲裁遭遇欠薪的，應(yīng)盡快至勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者準(zhǔn)備證據(jù)至勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁。每年年底，勞動(dòng)爭議仲裁都會(huì)有清欠的綠色通道。在這里需要特別注意的是，投訴或仲裁，都要準(zhǔn)

公司倒閉老板逃跑了，對于員工也應(yīng)當(dāng)《勞動(dòng)合同法》第四十七條第一款的規(guī)定進(jìn)行賠償。在公司工作的年限每達(dá)到一年，支付其一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。如果工作年限六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的，支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！秳趧?dòng)合同法》第五十條第一款的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。成都公司倒閉員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)公司倒閉員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是：每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付補(bǔ)償金；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算，即支付一個(gè)月工資作為補(bǔ)償金；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資?！秳趧?dòng)合同法》第四十七條第一款經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不

公司倒閉老板跑了對員工的賠償是：（一）如果員工在公司工作每滿一年的，可以拿到一個(gè)月工資的補(bǔ)償；（二）如果工作六個(gè)月以上不到一年的，按一年計(jì)算；（三）如果不到六個(gè)月的，員工可以拿到半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！吨腥A人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。一、公司倒閉老板跑了怎么辦公司倒閉老板跑了，債權(quán)人可以向人民法院申請破產(chǎn)。即使老板跑了，人民法院受理破產(chǎn)申請的，由管理人清算公司財(cái)產(chǎn)，制定財(cái)產(chǎn)分配方案，按照法律規(guī)定對于公司的債務(wù)進(jìn)行清償。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第七條的規(guī)定，債務(wù)人有本法第二條規(guī)定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破產(chǎn)清算申請。債務(wù)人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，債權(quán)人可以向人民法院提出對債務(wù)人進(jìn)行重整或者破產(chǎn)清算的申請。企業(yè)法人已解散但

一、公司老板跑路原有債權(quán)債務(wù)如何處理依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，如果公司是法人企業(yè)的，一般由公司的所有財(cái)產(chǎn)承擔(dān)債務(wù)，如果股東有出資不實(shí)或者侵害公司利益行為的，對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任?！吨腥A人民共和國公司法》第三條公司是企業(yè)法人，有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn)，享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任;股份有限公司的股東以其認(rèn)購的股份為限對公司承擔(dān)責(zé)任。第二十條公司股東應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，依法行使股東權(quán)利，不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益。公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。公司股東濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。第二十八條股東應(yīng)當(dāng)按期足額繳納公司章程中規(guī)定的

老板欠薪跑路的解決辦法如下：1、當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；2、當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；3、如果未簽訂勞動(dòng)合同：（1）可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資；（2）如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；4、針對勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟，經(jīng)仲裁后都服從；5、勞動(dòng)仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，可申請法院強(qiáng)制執(zhí)行；6、屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動(dòng)法》第九十一條用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金：（一）克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的；（二）拒不支付勞動(dòng)者延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的；（三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（四）解除勞動(dòng)合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹＠习迩?/div>

一、公司破產(chǎn)老板跑路違法嗎企業(yè)倒閉，老板逃跑會(huì)構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪（俗稱惡意欠薪罪），數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。二、公司破產(chǎn)債務(wù)怎么處理公司破產(chǎn)債務(wù)可以進(jìn)行重整和清算。公司的重組債務(wù)可以根據(jù)重組方案的約定進(jìn)行處理。公司原來的債務(wù)會(huì)由重組之后的公司進(jìn)行繼承，不過這個(gè)是可以在收購重組之前和債權(quán)人就此項(xiàng)進(jìn)行約定的，雙方可以通過商討達(dá)成一致通過的協(xié)議，從而降低債務(wù)人負(fù)債的金額。公司破產(chǎn)，該協(xié)議對于雙方都是有好處的。三、公司破產(chǎn)的前提是什么公司宣布破產(chǎn)，需要同時(shí)滿足兩個(gè)條件：1、公司不能清償債務(wù)。不能清償，是指債務(wù)人對請求償還的到期債務(wù)，因喪失清償能力而無法償還的客觀財(cái)產(chǎn)狀況，也稱不能支付或支付不能。不能清償?shù)囊椋旱谝?、債?wù)人喪失清償能力。第二、債務(wù)人不能清償?shù)氖且训絻斶€期限，

如果你所在的公司經(jīng)營不下去，而老板又不見了，工資拿不到，怎么辦?南京浦口一家公司的員工，倒是有辦法，他們以員工的身份，向法院申請公司破產(chǎn)，經(jīng)法院拍賣后，成功拿到工資和補(bǔ)償款。昨天下午，浦口法院十二法庭里坐滿了人，他們都曾是南京某某科技有限公司的員工，當(dāng)天是去領(lǐng)錢的。南京某某科技有限公司成立于2007年，曾專門生產(chǎn)顯示器配件，他們的生產(chǎn)基地位于浦口高新區(qū)。昨天來到法院的員工，共有110人，崔XX就是其中一位。他是韓國人，曾經(jīng)在這家公司做研發(fā)工程師。崔XX告訴媒體，從2013年上半年起，他就聽說，老板消失不見，公司可能要破產(chǎn)。那時(shí)候，職工有幾個(gè)月沒領(lǐng)到工資了。后來公司真的撐不下去了，崔XX只好回韓國了。離開的時(shí)候，他還有8個(gè)月的工資沒有拿到手。和他一樣的員工，有100多位。后來，該公司的員工咨詢律師得知，可以去法院申請企業(yè)破產(chǎn)。浦口法院受理了這起案件，他們了解到，除了工人工資，這加公司還欠了不

1、向勞動(dòng)部門投訴、舉報(bào)?！吨腥A人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：（一）未按照勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（三）安排加班不支付加班費(fèi)的；（四）解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?、申請勞動(dòng)仲裁。需要注意的是，要在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出申請。3、向法院申請支付令。沒有合同老板拖欠工資不給怎么辦沒有簽訂合同，沒有及時(shí)發(fā)工資，單位違法，當(dāng)事人可以要求賠償，如果不予賠償，可以去勞動(dòng)行政部門申訴。不管是給個(gè)人、小公司還是大公司打工，只要有拖欠工資的行為，勞動(dòng)者就可以

不一定算。刑事案件中的詐騙罪是要求非法占有為目的，通過虛構(gòu)事實(shí)或者隱瞞真相的方法，騙取公私財(cái)物達(dá)到一定金額的犯罪，單純的公司法人失聯(lián)不能證明其有虛構(gòu)事實(shí)的成分，況且民事判決已經(jīng)贏了，還是應(yīng)該通過法院執(zhí)行庭申請強(qiáng)制執(zhí)行?！蛾P(guān)于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規(guī)定》第二十五條出借人請求借款人按照合同約定利率支付利息的，人民法院應(yīng)予支持，但是雙方約定的利率超過合同成立時(shí)一年期貸款市場報(bào)價(jià)利率四倍的除外。前款所稱“一年期貸款市場報(bào)價(jià)利率”，是指中國人民銀行授權(quán)全國銀行間同業(yè)拆借中心自2019年8月20日起每月發(fā)布的一年期貸款市場報(bào)價(jià)利率。

1、公司被定性為詐騙或者是非法吸收公眾存款等犯罪行為，那么參與過的銷售財(cái)務(wù)等等員工也是有可能構(gòu)成同案犯，需要受到法律的懲罰。2、公司不存在犯罪行為，僅僅是普通的民事上的破產(chǎn)，只要是員工沒有向客戶承諾以個(gè)人的名義擔(dān)保還款付息，那么員工本人是不需要承擔(dān)責(zé)任的。理財(cái)公司老板跑路拖著不肯退錢如何賠償理財(cái)公司老板跑路后，想要追回?fù)p失可以通過消費(fèi)者協(xié)會(huì)來解決，或者向法院起訴等方式來解決。具體內(nèi)容是：1、對方不退相關(guān)費(fèi)用的，一般是民事糾紛，協(xié)商不成要到被告所在地法院提起民事訴訟解決；2、消費(fèi)者可以向消費(fèi)者協(xié)會(huì)投訴處理，對消費(fèi)者的投訴，由被訴方所在地的消費(fèi)者協(xié)會(huì)或下屬分會(huì)處理?！吨腥A人民共和國刑法》第三十條公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體實(shí)施的危害社會(huì)的行為，法律規(guī)定為單位犯罪的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。

首先寫一份起訴狀，準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)，然后向具有管轄權(quán)的法院遞交民事訴訟狀，由法院立案審查，符合立案條件的情況下會(huì)通知當(dāng)事人交訴訟費(fèi)，然后提前三天通知當(dāng)事人開庭的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息，到了指定的時(shí)間之后開庭審理，最后民事法院宣布判決結(jié)果。一、能起訴不當(dāng)?shù)美麊?？不?dāng)?shù)美V訟的流程是：1、撰寫民事起訴狀，收集相關(guān)證據(jù)材料，向有管轄權(quán)的人民法院立案窗口立案；2、案件被受理后，按照指示向指定銀行繳納一定比例訴訟費(fèi)用，再將銀行給你的繳費(fèi)單據(jù)拿到法院換票；3、等待法院通知開庭，一般會(huì)給原被告發(fā)開庭傳票的；4、按照傳票指示的時(shí)間、地點(diǎn)出庭參加訴訟；5、開完庭等待判決結(jié)果，如對結(jié)果不服，自收到判決結(jié)果之日起向中級人民法院上訴。二、民間借錢不還怎么起訴民間借錢不還的起訴流程：一、撰寫民事起訴狀，收集相關(guān)證據(jù)材料，向人民法院遞交；二、法院審查是否立案。案件被受理后，法院會(huì)給一份繳費(fèi)通知書，按照指示向指定銀行繳納訴