工傷認(rèn)定和意外險(xiǎn)的區(qū)別：
一、包含范圍不同；
二、理賠單位不同；
三、性質(zhì)不同；
四、實(shí)施目的不同；
五、保障范圍不同；
六、存在的法律關(guān)系不同。
一、商業(yè)保險(xiǎn)與社會(huì)保險(xiǎn)的區(qū)別
（一）實(shí)施方式不同：社會(huì)保險(xiǎn)由國(guó)家立法強(qiáng)制實(shí)施，屬于政府行為，凡是符合法定條件的勞動(dòng)者，都必須按照國(guó)家法律規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)；商業(yè)保險(xiǎn)則是一種經(jīng)營(yíng)行為，保險(xiǎn)人與投保人之間遵循平等自愿原則，自主投保。
（二）實(shí)施目的不同：社會(huì)保險(xiǎn)是勞動(dòng)者的基本權(quán)利，不以營(yíng)利為目的，其出發(fā)點(diǎn)是為了確保勞動(dòng)者的基本生活，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定；商業(yè)保險(xiǎn)是金融企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，根本目的是獲取利潤(rùn)，在此前提下按照保險(xiǎn)合同給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
（三）特征不同：社會(huì)保險(xiǎn)具有強(qiáng)制性、互濟(jì)性和福利性；商業(yè)性保險(xiǎn)具有自愿性、賠償性和盈利性。
（四）資金來源不同：社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按照國(guó)家或地方政府規(guī)定的統(tǒng)一繳費(fèi)比例進(jìn)行籌集，行政強(qiáng)制實(shí)施；商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)視險(xiǎn)種、險(xiǎn)情而定，由投保人承擔(dān)。
（五）政府承擔(dān)的責(zé)任不同：社會(huì)保險(xiǎn)是公民享有的一項(xiàng)基本權(quán)利，政府對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)承擔(dān)最終的兜底責(zé)任；商業(yè)保險(xiǎn)受市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制制約，政府職責(zé)主要是依法對(duì)商業(yè)保險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)管，保護(hù)投保人的利益。
（六）立法范疇不同。社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者應(yīng)盡的義務(wù)，是屬于勞動(dòng)立法范疇；而商業(yè)保險(xiǎn)是一種金融活動(dòng)，屬于經(jīng)濟(jì)立法范疇。
（七）保障水平不同：社會(huì)保險(xiǎn)金支付是根據(jù)投保人繳費(fèi)年限（工作年限），在職工資水平等條件，按規(guī)定付給，以保障最基本生活為前提；而商業(yè)保險(xiǎn)金是按照簽訂的經(jīng)濟(jì)合同給付，只要符合投保條件，被保險(xiǎn)人可以獲得高水平的保障。
（八）實(shí)施主體和對(duì)象不同：社會(huì)保險(xiǎn)由各級(jí)政府成立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)基金籌集、支付和管理，其對(duì)象是法定范圍內(nèi)的社會(huì)成員；而商業(yè)保險(xiǎn)則由各級(jí)保險(xiǎn)公司進(jìn)行自主經(jīng)營(yíng)，被保險(xiǎn)人可以是符合承保條件的任何人。
二、搶劫罪和搶奪罪的區(qū)別
搶劫罪與搶奪罪的區(qū)別：一、主體范圍不同。搶劫罪為年滿14周歲具備刑事責(zé)任能力者；搶奪罪則必須是年滿16周歲具備刑事責(zé)任能力者。二、侵犯的客體不同。搶劫罪侵害的是復(fù)雜客體，即人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)；搶奪罪侵害的是財(cái)產(chǎn)權(quán)。三、犯罪后果要求不同。搶劫罪對(duì)財(cái)物的數(shù)額沒有要求，而構(gòu)成搶奪罪要求搶奪的財(cái)物數(shù)額較大；根據(jù)司法解釋，搶奪公私財(cái)物價(jià)值人民幣500元至2000元以上的，為“數(shù)額較大”。四、主觀故意的內(nèi)容不同。搶劫罪是希望或準(zhǔn)備以武力或類似性質(zhì)的力量迫使被害人失去財(cái)物，是希望在被害人不能反抗或無法反抗的情況下取得財(cái)物，而搶奪罪是以突然取得財(cái)物的故意實(shí)施的，是希望通過趁被害人不備而取得財(cái)物，而不是希望通過武力威嚇迫使被害人失去財(cái)物。五、量刑不同。
三、締約過失責(zé)任與違約責(zé)任的區(qū)別
二者是兩種性質(zhì)不同的民事責(zé)任，區(qū)別在于：
（一）產(chǎn)生的根據(jù)不同。締約過失責(zé)任產(chǎn)生的根據(jù)是先合同義務(wù)；而違約責(zé)任只能產(chǎn)生于已經(jīng)生效的合同。
（二）責(zé)任保護(hù)的利益不同。締約過失責(zé)任保護(hù)的是信賴?yán)妫贿`約責(zé)任重在保護(hù)合同當(dāng)事人的履行利益。
（三）責(zé)任的性質(zhì)不同。締約過失責(zé)任具有法定性；違約責(zé)任更多的體現(xiàn)在約定性。
（四）責(zé)任發(fā)生的時(shí)間不同。締約過失責(zé)任只產(chǎn)生在締結(jié)合同過程中；違約責(zé)任只能發(fā)生在合同成立后且已生效。
（五）歸責(zé)原則不同。締約過失責(zé)任的規(guī)則原則是過錯(cuò)責(zé)任原則。違約責(zé)任的歸責(zé)原則是以嚴(yán)格責(zé)任原則為主導(dǎo)，過錯(cuò)責(zé)任原則為補(bǔ)充。
（六）構(gòu)成要件不同。締約過失責(zé)任的構(gòu)成要件包括締約行為、先合同義務(wù)、主觀過錯(cuò)、信賴?yán)鎿p失、主觀過錯(cuò)與損失之間的因果關(guān)系；違約責(zé)任的構(gòu)成必須有違約行為。
（七）行為形態(tài)不同。締約過失責(zé)任的締約過失行為包括假借訂立合同、惡意進(jìn)行磋商，欺詐締約，擅自變更、撤回要約等；違約行為形態(tài)不同學(xué)者劃分不同，有的分為逾期違約和實(shí)際違約。
（八）責(zé)任形式不同。締約過失責(zé)任的責(zé)任形式是賠償損失；違約責(zé)任主要有繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施、賠償損失、支付違約金等。
（九）賠償損失的范圍不同。締約過失責(zé)任賠償?shù)氖切刨嚴(yán)娴膿p失；違約責(zé)任賠償?shù)氖锹男欣娴膿p失。
（十）免（減）責(zé)事由不同。締約過失責(zé)任沒有免責(zé)事由；違約責(zé)任中當(dāng)合同雙方當(dāng)事人都存在違約時(shí)，就各自的違約行為對(duì)對(duì)方承擔(dān)責(zé)任，可以相互折抵，并存在法定和約定的免責(zé)事由。
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免責(zé)條款一、壽險(xiǎn)和意外險(xiǎn)的區(qū)別在哪壽險(xiǎn)和意外險(xiǎn)是兩種不同的險(xiǎn)種，一般來說，在以下幾方面上的差別是比較大的：1、身故保障：意外保險(xiǎn)只對(duì)意外導(dǎo)致的傷害承擔(dān)責(zé)任，而壽險(xiǎn)對(duì)意外身故、疾病身故承擔(dān)責(zé)任；2、費(fèi)率：意外保險(xiǎn)的費(fèi)率與被保者的職業(yè)是息息相關(guān)的，而壽險(xiǎn)的費(fèi)率高低與職業(yè)關(guān)系不大，與年齡的大小成正比。3、保險(xiǎn)期限：意外保險(xiǎn)一般是消費(fèi)型的產(chǎn)品，一年一保，沒有現(xiàn)金價(jià)值；而壽險(xiǎn)保障一般是長(zhǎng)期的（保障20年、30年等），很多產(chǎn)品有儲(chǔ)蓄功能，保單具有現(xiàn)金價(jià)值；4、承保的形式：意外保險(xiǎn)的承保很年齡的關(guān)系比較少，承包時(shí)對(duì)健康狀況的關(guān)注不多，保險(xiǎn)公司給出的健康問卷不復(fù)雜；而壽險(xiǎn)保障在投保時(shí)的健康告知環(huán)節(jié)比較嚴(yán)格，若是投保時(shí)沒有如實(shí)踐行健康告知的出險(xiǎn)時(shí)保險(xiǎn)公司就很可能以此為由拒賠，所以，這一點(diǎn)是在配置壽險(xiǎn)的時(shí)候要認(rèn)真對(duì)待，如實(shí)告知的。二、商業(yè)保險(xiǎn)投保流程是怎么樣的選擇商業(yè)保險(xiǎn)的時(shí)候，首先，經(jīng)紀(jì)人要參照客戶的需求和家庭收入2023-04-12226人看過 -
工傷保險(xiǎn)揚(yáng)州大學(xué)管理學(xué)院7月上旬對(duì)揚(yáng)州市區(qū)農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)的狀況進(jìn)行了一項(xiàng)問卷調(diào)查，4000份調(diào)查問卷統(tǒng)計(jì)顯示，知道自己上了工傷保險(xiǎn)的農(nóng)民工占受調(diào)查者總數(shù)的21．1％，其中建筑業(yè)僅為1％；同時(shí)絕大多數(shù)建筑單位已按照工程造價(jià)的千分之二繳納了意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)，其中部分建筑單位錯(cuò)誤認(rèn)為，參加了意外傷害險(xiǎn)就是參加了工傷保險(xiǎn)。勞保人士表示，這是對(duì)社保政策的誤讀。據(jù)了解，人身意外傷害保險(xiǎn)是揚(yáng)州市近年來在全市建筑行業(yè)中推廣的一種商業(yè)保險(xiǎn)，該險(xiǎn)種以工程項(xiàng)目為單位進(jìn)行投保，施工企業(yè)須在工程項(xiàng)目開工前辦理投保手續(xù)，投保額列入建筑安裝工程費(fèi)用。這項(xiàng)保險(xiǎn)定位為工傷保險(xiǎn)的補(bǔ)充，旨在配合工傷保險(xiǎn)更好地解決建筑領(lǐng)域的工傷糾紛，因?yàn)樵撾U(xiǎn)投保與項(xiàng)目審批掛鉤，建筑單位不得不繳，所以實(shí)施率較高。而工傷保險(xiǎn)因?yàn)槿坑捎萌藛挝焕U納，繳納過程缺少監(jiān)督，部分單位認(rèn)為會(huì)增加生產(chǎn)成本，所以常常逃避繳納?！半m然兩種保險(xiǎn)的作用相似，但商業(yè)保險(xiǎn)并不能代2023-07-02107人看過 -
財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)一、意外傷害保險(xiǎn)與財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的區(qū)別有哪些？既不是人身保險(xiǎn)也不是財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，是責(zé)任保險(xiǎn)。保的是法律責(zé)任。但是賠償?shù)臉?biāo)的既包含人身又包含財(cái)產(chǎn)。例如物業(yè)公司所管理的設(shè)備發(fā)生意外，造成第三方的人身或財(cái)產(chǎn)損失，依法需要賠償?shù)木褪枪婋U(xiǎn)的范疇了。這邊特別要注意的是1、必須是對(duì)第三者造成的損失（無論人身還是財(cái)產(chǎn)）；2、必須依法需要承擔(dān)責(zé)任（必須是侵權(quán)責(zé)任，合同責(zé)任除外）。人身意外傷害保險(xiǎn)是商業(yè)險(xiǎn)，只有在發(fā)生意外傷害的時(shí)候才會(huì)賠償，醫(yī)療保險(xiǎn)重在對(duì)疾病住院的報(bào)銷重疾險(xiǎn)即重大疾病保險(xiǎn)，是指由保險(xiǎn)公司約定的特定重大疾病，當(dāng)被保險(xiǎn)人患有約定的疾病時(shí)，由保險(xiǎn)公司給付固定的保險(xiǎn)金，一般人最重視的保險(xiǎn)就是重疾險(xiǎn)了。再簡(jiǎn)單點(diǎn)來說，就是你買了重疾險(xiǎn)，之后如果發(fā)生了保險(xiǎn)合同上承保的疾病，就能得到一筆豐厚的保險(xiǎn)金，可以用來治療及維持生活。國(guó)家衛(wèi)生部有發(fā)布數(shù)據(jù)，人的一生患重大疾病的機(jī)會(huì)高達(dá)72．18％，并且現(xiàn)在一場(chǎng)重大疾病的治療費(fèi)用2023-04-12322人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)一、工傷險(xiǎn)與意外險(xiǎn)的區(qū)別工傷險(xiǎn)與意外險(xiǎn)的區(qū)別體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：1.強(qiáng)制性。工傷險(xiǎn)屬于國(guó)家強(qiáng)制要求企業(yè)繳納的，意外險(xiǎn)選擇性繳納。2.受益人不同。工傷險(xiǎn)的受益人是企業(yè)和員工，意外險(xiǎn)的受益人只有個(gè)人。3.賠付比例不同。工傷險(xiǎn)的賠付不僅包括醫(yī)療費(fèi)，傷殘補(bǔ)助金，工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，出現(xiàn)工亡還會(huì)有喪葬補(bǔ)助金、工亡補(bǔ)助金以及供養(yǎng)親屬撫恤金。意外險(xiǎn)的賠付，比例比較少，而且條款嚴(yán)格，限制較多。4.賠付機(jī)構(gòu)不同。工傷險(xiǎn)的賠付是由勞動(dòng)局賠付。意外險(xiǎn)的賠付由保險(xiǎn)公司賠付。5.繳費(fèi)方式不同。工傷險(xiǎn)是按月交給勞動(dòng)局。而且繳納工傷險(xiǎn)的人員可以按月替換。意外險(xiǎn)都是按年交給保險(xiǎn)公司。二、意外險(xiǎn)的承保范圍意外險(xiǎn)的承保范圍如下：1.在保險(xiǎn)期間內(nèi)，被保險(xiǎn)人因遭受意外傷害而致身故、殘疾或燒傷的，保險(xiǎn)人依照保險(xiǎn)合同約定給付保險(xiǎn)金;2.在保險(xiǎn)期間內(nèi)，被保險(xiǎn)人因遭受保險(xiǎn)責(zé)任范圍內(nèi)的事故，在醫(yī)院或者保險(xiǎn)人指定或認(rèn)可的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行治療，保險(xiǎn)人2023-06-1966人看過
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工傷保險(xiǎn)是針對(duì)在工作的時(shí)候發(fā)生意外事件造成了人身傷害的險(xiǎn)種。下面我們來詳細(xì)了解下團(tuán)體意外險(xiǎn)與社保工傷險(xiǎn)兩者的區(qū)別：一、購(gòu)買的費(fèi)用不同：一般的團(tuán)體意外險(xiǎn)每人每年200元左右。社保工傷險(xiǎn)每人每月50-100不等。（根據(jù)行業(yè)，根據(jù)人數(shù)）二、兩者保障的范圍不一樣：工傷保險(xiǎn)是社保五險(xiǎn)一金中的一險(xiǎn)，主要責(zé)任是針對(duì)工作過程中受到傷害導(dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷；工傷保險(xiǎn)必須是在工作時(shí)，工作地點(diǎn)，因工作原因，且只對(duì)醫(yī)療費(fèi)用予以報(bào)銷，且上下班途中現(xiàn)在已經(jīng)不算在工傷范圍內(nèi)。團(tuán)體意外險(xiǎn)，則是針對(duì)所有被保險(xiǎn)人的所有因意外意外導(dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)用予以報(bào)銷，同時(shí)，如果被保險(xiǎn)人導(dǎo)致殘疾，還可以按比例賠償殘疾津貼。而且，團(tuán)體意外險(xiǎn)是不分時(shí)間地點(diǎn)以及受傷原因的，全天24小時(shí)，無論何種原因，在什么地方受到傷害，只要是因?yàn)橐馔馇闆r導(dǎo)致的（違法犯罪情況除外），就可以賠付。團(tuán)體意外險(xiǎn)可以在工傷保險(xiǎn)報(bào)銷1次后，剩余部分由意外保險(xiǎn)來報(bào)銷。三、保額2023-06-09248人看過 -
法律綜合知識(shí)一、工傷和意外保險(xiǎn)的區(qū)別及法律意義是什么1．保險(xiǎn)性質(zhì)不同。2．存在的法律關(guān)系不同：意外險(xiǎn)的法律基礎(chǔ)是一般的民事合同關(guān)系；工傷保險(xiǎn)的法律基礎(chǔ)是國(guó)家管理職能的實(shí)現(xiàn)。3．實(shí)施目的不同：意外險(xiǎn)是通過順應(yīng)人們規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的要求而獲取利潤(rùn)的一種經(jīng)營(yíng)行為；工傷保險(xiǎn)則不以營(yíng)利為目的，出發(fā)點(diǎn)是為了確保勞動(dòng)者的基本生活。4．保費(fèi)繳納方式不同。5．保障范圍不同。工傷保險(xiǎn)制度的作用和意義：保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)；以及可以分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)。意外險(xiǎn)能夠?yàn)橘?gòu)買者提供一定的經(jīng)濟(jì)保障，當(dāng)意外事故發(fā)生時(shí)，保險(xiǎn)公司將根據(jù)保險(xiǎn)合同約定給予賠償，幫助受傷者或其家庭應(yīng)對(duì)醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、殘疾賠償?shù)冉?jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。二、享受工傷保險(xiǎn)條件有哪些要求申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇要符合以下條件：1．必須存在勞動(dòng)關(guān)系，包括企業(yè)作為用人單位，與職工之間沒有簽訂書面勞動(dòng)合同而建立了實(shí)際的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系2023-12-01305人看過 -
一、工傷險(xiǎn)與意外險(xiǎn)可以疊加賠付嗎工傷險(xiǎn)與意外險(xiǎn)可以疊加賠付。職工在獲得人身意外傷害險(xiǎn)賠償后，仍可以主張工傷保險(xiǎn)賠償。公司不能認(rèn)為職工獲得的人身意外傷害賠償屬于公司，職工可以同時(shí)得到該兩種賠償。根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于參加商業(yè)保險(xiǎn)中的人身意外傷害險(xiǎn)后是否還應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)問題的復(fù)函》的有關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)施的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。人身意外傷害險(xiǎn)不能代替工傷保險(xiǎn)。企業(yè)在參加工傷保險(xiǎn)的同時(shí)，可以根據(jù)本單位的實(shí)際情況，為職工辦理人身意外傷害險(xiǎn)。二、工傷險(xiǎn)與意外險(xiǎn)的區(qū)別工傷險(xiǎn)與意外險(xiǎn)的區(qū)別主要在于：1.強(qiáng)制性。工傷險(xiǎn)屬于國(guó)家強(qiáng)制要求企業(yè)繳納的，意外險(xiǎn)選擇性繳納。企業(yè)不給員工繳納工傷保險(xiǎn)，則需要承擔(dān)一定的法律責(zé)任。2.受益人不同。工傷險(xiǎn)的受益人是企業(yè)和員工，意外險(xiǎn)的受益人只有個(gè)人。3.賠付比例不同。工傷險(xiǎn)的賠付不僅包括醫(yī)療費(fèi)，傷殘補(bǔ)助金，工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，出現(xiàn)2023-06-19408人看過 -
法律綜合知識(shí)一、工傷和意外有什么區(qū)別．工傷是否一裁終局我們理解啊，工傷跟意外傷害還是有點(diǎn)兒不一樣的地方：第一點(diǎn)呢，就是在含義上有所不同啦，工傷這個(gè)詞我們知道嘛，是說某個(gè)勞動(dòng)者在工作過程中受了傷或者染上了職業(yè)病，而意外傷害呢，就是咱們身邊的人突然遭遇到外來的、無法抵抗的因素導(dǎo)致的意外傷害事故；然后呢，就說到賠償這塊了，這方面兩者也有些許不同，而且區(qū)別還挺大哦！工傷的賠償是法律規(guī)定必須要遵循的，所以得照章辦事，而如果是因?yàn)橐馔鈧Χ枰r償?shù)脑?，那就得看你有沒有買過意外保險(xiǎn)了；最后呢，就是關(guān)于認(rèn)定的問題了，工傷的認(rèn)定可是有明確的法律規(guī)定的，只有滿足了這些條件，才能夠被認(rèn)定為工傷，但是對(duì)于意外傷害來說，它的成立并沒有什么法定的條件，只要是遭受到了意外的傷害，那就算是意外傷害了。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間2024-07-26496人看過
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故意犯罪一、故意和過失的區(qū)別都有哪些1、二者在主觀方面有明顯的不同，過失的主觀惡意很明顯的小于故意導(dǎo)致主觀惡意；二者的結(jié)果在定罪的時(shí)候所起的作用不一樣；從處罰的角度看，過失犯罪的法定刑很明顯的低于故意犯罪。過失的主觀惡性明顯小于故意。故意是一種與過失相對(duì)應(yīng)的罪過形式。過失犯罪只承擔(dān)刑事責(zé)任。處罰過失仍被視為處罰故意行為的例外和補(bǔ)充。故意犯罪，知道自己的行為會(huì)造成危害社會(huì)的結(jié)果，希望或者允許這種結(jié)果發(fā)生。故意犯罪，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任。應(yīng)當(dāng)預(yù)見自己的行為可能危害社會(huì)的結(jié)果，因疏忽而沒有預(yù)見，或者因預(yù)見而輕信可以避免，導(dǎo)致過失犯罪。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)刑法》第十四條故意犯罪、明知自己的行為會(huì)發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，并且希望或者放任這種結(jié)果發(fā)生，因而構(gòu)成犯罪的，是故意犯罪。故意犯罪、應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任?！吨腥A人民共和國(guó)刑法》第十五條過失犯罪、應(yīng)當(dāng)預(yù)見自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，因?yàn)槭韬龃笠舛鴽]有預(yù)見2023-08-08424人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)《工傷保險(xiǎn)條例》擴(kuò)大了工傷認(rèn)定的范圍，包括在上下班途中因交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故等非其主要責(zé)任造成的傷害。但對(duì)本人負(fù)全部責(zé)任或主要責(zé)任的上下班途中交通事故，如無證駕駛、酒后駕駛等造成本人傷亡的行為，按規(guī)定不屬于工傷范圍，7種情況可認(rèn)定為工傷：I。在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生事故受傷的人員（2）在工作時(shí)間前后從事與工作場(chǎng)所工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或收尾工作的人員，在工作時(shí)間或工作場(chǎng)所因暴力或其他事故受傷的人員（3）（四）患職業(yè)病的；（五）因工負(fù)傷或者外出工作時(shí)因事故失蹤的；（六）非本人或者城市軌道交通的主要責(zé)任的交通事故造成的傷害，上下班途中發(fā)生客運(yùn)輪渡、火車事故法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形此外，認(rèn)定為工傷的案件有五類：2023-05-02326人看過 -
什么是意外傷害保險(xiǎn)?意外傷害保險(xiǎn)是指被保險(xiǎn)人由于意外原因造成身體傷害或?qū)е職垙U、死亡時(shí)，保險(xiǎn)人按照約定承擔(dān)給付保險(xiǎn)金責(zé)任的人身保險(xiǎn)合同。談到意外險(xiǎn)很多朋友很困惑，到底什么叫意外呢?意外傷害指：遭受外來的,突發(fā)的,非本意的,非疾病的使身體受到傷害的客觀事件。商業(yè)意外保險(xiǎn)主要有四個(gè)保險(xiǎn)責(zé)任：1意外身故賠償責(zé)任2意外殘疾賠償責(zé)任(按殘疾級(jí)別賠償)3意外燒燙傷賠償責(zé)任(按燒傷級(jí)別賠償)4特定情況雙倍賠付責(zé)任。可以說意外險(xiǎn)是購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)的基礎(chǔ)，是必買的險(xiǎn)種。社保的工傷保險(xiǎn)主要是死亡和殘疾賠付，只有有5險(xiǎn)的單位才會(huì)有這個(gè)保障，根據(jù)工傷管理?xiàng)l例第37條：職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親2023-05-30268人看過 -
法律綜合知識(shí)工傷意外保險(xiǎn)認(rèn)定方式：1、工傷職工或者其直系親屬，工會(huì)組織可以自事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定；2、勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和職工所在單位；3、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療相對(duì)穩(wěn)定后有殘疾，影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)鑒定的勞動(dòng)能力等級(jí)享受工傷保險(xiǎn)待遇。相關(guān)法規(guī)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以2024-01-29287人看過
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保險(xiǎn)金根據(jù)《保險(xiǎn)法》第二十一條規(guī)定：“投保人、被保險(xiǎn)人或者受益人知道保險(xiǎn)事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知保險(xiǎn)人。故意或者因重大過失未及時(shí)通知，致使保險(xiǎn)事故的性質(zhì)、原因、損失程度等難以確定的，保險(xiǎn)人對(duì)無法確定的部分，不承擔(dān)賠償或者給付保險(xiǎn)金的責(zé)任，但保險(xiǎn)人通過其他途徑已經(jīng)及時(shí)知道或者應(yīng)當(dāng)及時(shí)知道保險(xiǎn)事故發(fā)生的除外。”他們的區(qū)別在于保險(xiǎn)公司賠付的情形是不一樣的。重大疾病險(xiǎn)保障的是身體自身的問題，包含哪些疾病各保險(xiǎn)公司都有明確的規(guī)定，意外傷害保障的是自身以外不可預(yù)料的問題，例如車禍，樓上墜物等。一、意外險(xiǎn)的保險(xiǎn)責(zé)任意外傷害保險(xiǎn)的責(zé)任是保險(xiǎn)人因意外傷害所致的死亡和殘疾，不負(fù)責(zé)疾病所致的死亡。只要被保險(xiǎn)人遭受意外傷害的事件發(fā)生在保險(xiǎn)期內(nèi)，而且自遭受意外傷害之日起的一定時(shí)期內(nèi)(責(zé)任期限內(nèi)，如90天、180天等)造成死亡殘疾的后果，保險(xiǎn)人就要承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任，給付保險(xiǎn)金。1、被保險(xiǎn)人遭受了意外傷害(1)被保險(xiǎn)人遭受意外傷2023-02-21390人看過 -
一、搶劫故意傷害區(qū)別都有哪些第一，行為人與被害人的關(guān)系不同。在索取債務(wù)過程中致人損傷的故意傷害罪，行為人與被致傷人之間通常存在引發(fā)事件發(fā)生的特定債權(quán)債務(wù)關(guān)系，即行為人向被害人索取財(cái)物是事出有因。而單純以非法占有他人財(cái)物為目的搶劫罪，行為人純粹是無中生有地向他人索取財(cái)物，雙方一般不存在債權(quán)債務(wù)關(guān)系。第二，行為人傷害他人身體的主觀目的不同。搶劫罪是以非法占有為目的，當(dāng)場(chǎng)使用暴力或其他方法公然奪取財(cái)物，或迫使被害人當(dāng)場(chǎng)交出財(cái)物的目的。而為索取債務(wù)，非法傷害他人身體的故意傷害罪，行為人客觀上雖然針對(duì)債務(wù)人當(dāng)場(chǎng)實(shí)施了暴力行為并奪走債務(wù)人的財(cái)物，但其主觀上只是想收回自己的合法債權(quán)，債權(quán)人的私力救濟(jì)雖不合法，但又明顯不具有非法占有他人財(cái)物的搶劫故意和目的。它與無故以暴力劫取他人財(cái)物的搶劫罪在主觀上的出發(fā)點(diǎn)是根本不同的。因此，對(duì)行為人(債權(quán)人)的行為顯然不能以搶劫罪論處。如果行為人(債權(quán)人)為搶走債務(wù)人的2023-06-03311人看過
刑事責(zé)任能力是指行為人辨認(rèn)和控制自己行為的能力。辨認(rèn)能力是指一個(gè)人對(duì)自己行為的性質(zhì)、意義和后果的認(rèn)識(shí)能力?？刂颇芰κ侵敢粋€(gè)人按照自己的意志支配自己行為的能力。 對(duì)于一般公民來說，只要達(dá)到一定的年齡，生理和智力發(fā)育正常，就具有了相應(yīng)的辨認(rèn)和控... 更多>
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工傷險(xiǎn)和意外險(xiǎn)到底怎么區(qū)別新疆在線咨詢 2022-04-18和人身意外傷害險(xiǎn)怎樣區(qū)別工傷保險(xiǎn)和人身意外傷害險(xiǎn)項(xiàng)目和水平不同。工傷保險(xiǎn)待遇是根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和承受能力，由政府制定標(biāo)準(zhǔn)。在支付工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)，要考慮工傷職工和供養(yǎng)親屬的基本生活需要。因此，在項(xiàng)目上，它既有一次性待遇，也有長(zhǎng)期待遇，體現(xiàn)了對(duì)工傷職工和供養(yǎng)親屬的基本保護(hù)。人身意外傷害險(xiǎn)的保險(xiǎn)金額則是保險(xiǎn)人和投保人雙方約定的，當(dāng)發(fā)生保險(xiǎn)事故時(shí)，保險(xiǎn)人按合同規(guī)定的金額一次性賠付保險(xiǎn)金，其保障水平是依 -
意外險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的區(qū)別!意外險(xiǎn)有沒有傷殘等級(jí)的賠償?上海在線咨詢 2022-10-05意外險(xiǎn)是全天24小時(shí)，只要符合外來的，突發(fā)的，非自身原因引起的3項(xiàng)條件即可。工傷險(xiǎn)要符合工作時(shí)間工作地點(diǎn)職務(wù)范圍內(nèi)等條件才能認(rèn)定為工傷從而得到工傷保險(xiǎn)理賠。意外險(xiǎn)的傷殘等級(jí)要按合同，各家保險(xiǎn)公司條款略有不同。 -
2022年工傷和意外保險(xiǎn)的區(qū)別新疆在線咨詢 2022-11-12工傷和以外保險(xiǎn)的區(qū)別是： 1、保險(xiǎn)性質(zhì)不同。 2、存在的法律關(guān)系不同：意外險(xiǎn)的法律基礎(chǔ)是一般的民事合同關(guān)系；工傷保險(xiǎn)的法律基礎(chǔ)是國(guó)家管理職能的實(shí)現(xiàn)。 3、實(shí)施目的不同：意外險(xiǎn)是通過順應(yīng)人們規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的要求而獲取利潤(rùn)的一種經(jīng)營(yíng)行為；工傷保險(xiǎn)則不以營(yíng)利為目的，出發(fā)點(diǎn)是為了確保勞動(dòng)者的基本生活。 4、保費(fèi)繳納方式不同。 5、保障范圍不同。
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工傷假和病假的區(qū)別都有哪些區(qū)別?西藏在線咨詢 2023-04-11一、工傷和病假的區(qū)別 1、工傷和病假的區(qū)別如下： （1）病假、職工患病或者非因工負(fù)傷治療期間，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的醫(yī)療期間按照有關(guān)規(guī)定支付病假工資或者疾病救濟(jì)費(fèi)。病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，但不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80％； （2）工傷假，接受工傷醫(yī)療的，在停工傷醫(yī)療的，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 2、法律依據(jù)：《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》第三條 企業(yè)職工因患病 -
工傷保險(xiǎn), 職工意外險(xiǎn), 團(tuán)體意外險(xiǎn)區(qū)別？海南在線咨詢 2022-04-16工傷保險(xiǎn)是由單位繳費(fèi)，國(guó)家強(qiáng)制性給勞動(dòng)者購(gòu)買，個(gè)人不繳費(fèi)。而團(tuán)體意外險(xiǎn)也是單位購(gòu)買，是員工因公發(fā)生意外時(shí)，根據(jù)合同約定范圍內(nèi)的保障情況來確定理賠金額。如果屬于工傷，可以同時(shí)申請(qǐng)工傷事故鑒定，獲得賠償。工傷意外險(xiǎn)的賠償標(biāo)準(zhǔn)中死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了供養(yǎng)親屬撫恤金、喪葬補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金。而其他情況(傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn))根據(jù)不同的傷殘級(jí)別和賠償項(xiàng)目的會(huì)有所不同。不同地區(qū)的工傷意外險(xiǎn)的賠償標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)所有不同，需
