如何產(chǎn)生有限責(zé)任公司董事會(huì)
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時(shí)間： 2023-07-22 15:45:25
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有限責(zé)任公司是指根據(jù)《公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定登記注冊(cè)，由五十個(gè)以下的股東出資設(shè)立，每個(gè)股東以其所認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司法人以其全部資產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)全部責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織。
有限責(zé)任公司設(shè)董事會(huì)，其成員為三人至十三人。
兩個(gè)以上的國(guó)有企業(yè)或者其他兩個(gè)以上的國(guó)有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司，其董事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有公司職工代表。董事會(huì)中的職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。
董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)一人，可以設(shè)副董事長(zhǎng)一至二人。董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)的產(chǎn)生辦法由公司章程規(guī)定。
董事長(zhǎng)為公司的法定代表人。
有限責(zé)任公司董事會(huì)怎么組成
董事會(huì)是有限責(zé)任公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，它是由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生的董事或者其他方式產(chǎn)生的董事組成的領(lǐng)導(dǎo)集體，并向股東大會(huì)負(fù)責(zé)。董事會(huì)是對(duì)內(nèi)執(zhí)行公司業(yè)務(wù)，對(duì)外代表公司的常設(shè)性機(jī)構(gòu)。
有限責(zé)任公司有大有小，各公司可根據(jù)實(shí)際情況和實(shí)際需要確定是否設(shè)置董事會(huì)和董事會(huì)組人員的人數(shù)。除股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司可以不設(shè)置董事會(huì)，只設(shè)置一名執(zhí)行董事不設(shè)置董事會(huì)的有限責(zé)任公司外，一般情況下，有限責(zé)任公司的董事會(huì)的組成人員數(shù)，少則可以五人，最多可以十三人。
董事會(huì)成員人數(shù)通常應(yīng)為單數(shù)，防止董事會(huì)在作出決定時(shí)出現(xiàn)贊成、反對(duì)各半的僵局出現(xiàn)。兩個(gè)以上的國(guó)有企業(yè)或者其他兩個(gè)以上的國(guó)有投資主設(shè)立的有限責(zé)任公司的董事會(huì)中必須有職工董事，其他有限責(zé)任公司的董事會(huì)中也可以有職工董事，以有利于職工參與公司的民主管理。為了保證職工董事真正從公司職工中產(chǎn)生，代表職工利益，職工董事應(yīng)由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生，不能由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生。
董事會(huì)作為有限責(zé)任公司法定、必備且常設(shè)的集體行使公司經(jīng)營(yíng)決策權(quán)的機(jī)構(gòu)，采取會(huì)議體制，有必要設(shè)置董事長(zhǎng)，在董事會(huì)內(nèi)部負(fù)責(zé)董事會(huì)會(huì)議的召集、主持等程序事務(wù)，協(xié)調(diào)董事會(huì)成員之間的關(guān)系。公司還可以根據(jù)實(shí)際需要設(shè)置副董事長(zhǎng)，協(xié)助董事長(zhǎng)工作。董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)的產(chǎn)生辦法，法律中未作規(guī)定，應(yīng)由公司章程規(guī)定。公司章程可以規(guī)定由股東會(huì)直接選舉董事長(zhǎng)和副董事長(zhǎng)；也可以規(guī)定由股東會(huì)選舉董事會(huì)后，由董事會(huì)成員選舉產(chǎn)生董事長(zhǎng)和副董事長(zhǎng)；還可以規(guī)定按照股東的出資比例大小決定由誰(shuí)擔(dān)任董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)等。
《公司法》第四十四條
兩個(gè)以上的國(guó)有企業(yè)或者兩個(gè)以上的其他國(guó)有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司，其董事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有公司職工代表；其他有限責(zé)任公司董事會(huì)成員中可以有公司職工代表。董事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)一人，可以設(shè)副董事長(zhǎng)。董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)的產(chǎn)生辦法由公司章程規(guī)定。
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董事會(huì)董事會(huì)是有限責(zé)任公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，它是由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生的董事或者其他方式產(chǎn)生的董事組成的領(lǐng)導(dǎo)集體，并向股東大會(huì)負(fù)責(zé)。董事會(huì)是對(duì)執(zhí)行公司業(yè)務(wù)，對(duì)外代表公司的常設(shè)性機(jī)構(gòu)。董事會(huì)成員國(guó)人數(shù)通常應(yīng)為單數(shù)，防止決定僵局出現(xiàn)。公司法對(duì)兩個(gè)以上國(guó)有企業(yè)或其他兩個(gè)以上的國(guó)有投資主體設(shè)立的有限責(zé)任公司中必須有職工董事，以有利于職工參與公司的民主管理。董事會(huì)采取會(huì)議體制，有必要設(shè)置董事長(zhǎng)，在董事會(huì)內(nèi)部負(fù)責(zé)董事會(huì)會(huì)議的召集、主持等事務(wù)。董事人任期制，每期不超過(guò)三年，董事可連選連任。董事會(huì)的職權(quán)：1、集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作，執(zhí)行股東會(huì)的決議。2、決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。3、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案；制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，重要管理人員及其報(bào)酬2023-06-09294人看過(guò) -
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董事會(huì)該段內(nèi)容講述有限責(zé)任公司的章程修改程序。根據(jù)出資人的意愿，經(jīng)董事會(huì)授權(quán)，董事會(huì)具有修改公司章程的權(quán)力。有限責(zé)任公司修改公司章程，須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)；股份有限公司修改章程，須經(jīng)出席股東大會(huì)的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過(guò)。依據(jù)出資人的意愿，經(jīng)董事會(huì)授權(quán)，董事會(huì)具有修改公司章程的權(quán)力。有限責(zé)任公司修改公司章程，須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)；股份有限公司修改章程，須經(jīng)出席股東大會(huì)的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過(guò)。 【 核 心 內(nèi) 容 】 能 否 修 改 公 司 章 程 ？根據(jù)我國(guó)《公司法》的規(guī)定，公司章程是由公司全體股東共同制定的，具有法律效力。公司章程對(duì)公司、股東、董事、監(jiān)事具有重要的約束力。未經(jīng)公司章程規(guī)定的事由，不得修改公司章程。然而，公司章程可以經(jīng)過(guò)公司股東大會(huì)的特別決議進(jìn)行修改。特別決議需要符合一定的法定條件，如出席股東大會(huì)的股東所持表決權(quán)比例達(dá)到法定要2023-09-09434人看過(guò)
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有限責(zé)任公司和股份有限公司都可以設(shè)置有董事會(huì)。我國(guó)《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司設(shè)立董事會(huì)的，股東會(huì)會(huì)議由董事會(huì)召集，董事長(zhǎng)主持；董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由副董事長(zhǎng)主持；副董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事主持。股份有限公司設(shè)董事會(huì)，其成員為五人至十九人。董事會(huì)成員中可以有公司職工代表。董事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。有限責(zé)任公司和股份有限公司的區(qū)別兩者的區(qū)別主要表現(xiàn)在：1．股東的數(shù)量不同；有限責(zé)任公司股東法定人數(shù)為50人以下。股份有限公司應(yīng)當(dāng)有二人以上二百人以下為發(fā)起人，如發(fā)行股票，股東人數(shù)不限。2．注冊(cè)的資本不同；一人有限公司出資額為3萬(wàn)元，一人以上五十人以下的為10萬(wàn)元；注冊(cè)資本的最低限額為人民幣500萬(wàn)元。3．公司組織機(jī)構(gòu)的權(quán)限不同；有限責(zé)任公司組織機(jī)構(gòu)比較簡(jiǎn)單，可不設(shè)董事會(huì)只設(shè)執(zhí)行董事，也可2023-07-03332人看過(guò) -
董事會(huì)董事會(huì)解聘經(jīng)理是否與勞動(dòng)法有關(guān)1、根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》第四十九條規(guī)定“有限責(zé)任公司可以設(shè)經(jīng)理，由董事會(huì)決定聘任或者解聘?！迸c此相關(guān)的第四十九條第（七）項(xiàng)規(guī)定董事會(huì)職權(quán)包括決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員。由此可見，董事會(huì)與經(jīng)理之間是委托代理關(guān)系，董事會(huì)于法擁有聘任、解聘經(jīng)理的生殺大權(quán)，是否聘任和解聘是屬于公司自治的范疇。2、但是我國(guó)勞動(dòng)法并未將公司法下的“經(jīng)理”排除在外，即便董事會(huì)下發(fā)了撤職通知，這只能說(shuō)明該經(jīng)理與董事會(huì)之間委托代理關(guān)系解除了，但該經(jīng)理與公司之間的關(guān)系依然受勞動(dòng)法調(diào)整。3、雖然公司法賦予了董事會(huì)解聘經(jīng)理的權(quán)利，但為了避免勞動(dòng)法層面的麻煩，建議公司對(duì)與解聘相關(guān)的證據(jù)予以收集和保留。我國(guó)的勞動(dòng)法，總體上來(lái)講沒(méi)有將勞動(dòng)者進(jìn)行分類處理，缺乏有關(guān)高級(jí)管理人員勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)的特別規(guī)定，基本采取和普通勞動(dòng)者一視同仁，予以同樣的保護(hù)和處理方式的做法。但實(shí)2023-03-12351人看過(guò) -
有限責(zé)任公司董事會(huì)是否有權(quán)做出罷免董事的決議?我是一家有限責(zé)任公司的董事，屬于其中第三大股東委派的。因我所代表的股東與其他股東有矛盾，最近公司董事會(huì)開了一次會(huì)議，做出了罷免我董事職務(wù)的決議。請(qǐng)問(wèn)，董事會(huì)有權(quán)做出這樣的決議嗎?回復(fù)：有限責(zé)任公司董事會(huì)無(wú)權(quán)做出罷免董事的決議。《公司法》第三十七條規(guī)定，有限責(zé)任公司股東會(huì)由全體股東組成。股東會(huì)是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)。第三十八條規(guī)定，選舉和更換非由職工代表?yè)?dān)任的董事、監(jiān)事屬于股東會(huì)職權(quán)。第四十一條規(guī)定，有限責(zé)任公司可以設(shè)董事會(huì)，也可以只設(shè)執(zhí)行董事而不設(shè)董事會(huì)。第四十七條規(guī)定，董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，有權(quán)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理。2023-06-09101人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)董事會(huì)議事規(guī)則：董事會(huì)會(huì)議應(yīng)有過(guò)半數(shù)的董事出席方可舉行。董事會(huì)作出決議，必須經(jīng)全體董事的過(guò)半數(shù)通過(guò)。董事會(huì)決議的表決，實(shí)行一人一票?！豆痉ā返谝话僖皇粭l董事會(huì)會(huì)議應(yīng)有過(guò)半數(shù)的董事出席方可舉行。董事會(huì)作出決議，必須經(jīng)全體董事的過(guò)半數(shù)通過(guò)。董事會(huì)決議的表決，實(shí)行一人一票。2024-04-1786人看過(guò)
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董事會(huì)決議違反股份有限公司章程時(shí)，董事會(huì)會(huì)議記錄如何保護(hù)董事?公司法第113條:董事會(huì)會(huì)議，應(yīng)由董事本人出席;董事因故不能出席，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應(yīng)載明授權(quán)范圍。董事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)議所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。董事應(yīng)當(dāng)對(duì)董事會(huì)的決議承擔(dān)責(zé)任。董事會(huì)的決議違反法律、行政法規(guī)或者公司章程、股東大會(huì)決議，致使公司遭受嚴(yán)重?fù)p失的，參與決議的董事對(duì)公司負(fù)賠償責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時(shí)曾表明異議并記載于會(huì)議記錄的，該董事可以免除責(zé)任。公司法規(guī)定了董事對(duì)董事會(huì)決議的責(zé)任，董事會(huì)決議不僅不能違反法律、行政法規(guī)，還不能違反公司章程和股東大會(huì)決議。依照公司法條文的理解，如公司遭受了重大損失，董事只要參與了決議，不論是否在董事會(huì)會(huì)議記錄上簽字，均要對(duì)公司承擔(dān)賠償責(zé)任。但董事可以通過(guò)董事會(huì)會(huì)議記錄免責(zé)，只要滿足以下三點(diǎn)要求：1、有證據(jù)表明決議時(shí)曾表明異議;2、在董事2023-06-05172人看過(guò) -
監(jiān)事會(huì)有限責(zé)任公司不一定有董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)。一般來(lái)說(shuō)，有限責(zé)任公司需要設(shè)董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，但是股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會(huì)，執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。同時(shí)，股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一至二名監(jiān)事，不設(shè)監(jiān)事會(huì)。有限責(zé)任公司董事會(huì)有怎樣的職權(quán)有限責(zé)任公司董事會(huì)有下列職權(quán)：（一）召集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作；（二）執(zhí)行股東會(huì)的決議；（三）決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（四）制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（五）制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（六）制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案；（七）制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；（八）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（九）決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)；（十）制定公司的基本管理制度；（2023-07-06456人看過(guò) -
股東會(huì)有限責(zé)任公司董事會(huì)和股東會(huì)區(qū)別：董事會(huì)由董事組成。大多數(shù)董事由股東大會(huì)產(chǎn)生，少數(shù)由成員大會(huì)產(chǎn)生。董事會(huì)決定公司的經(jīng)營(yíng)方陣和大部分日常生活事務(wù)。董事會(huì)對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé)。董事會(huì)召集股東大會(huì)，向股東大會(huì)報(bào)告工作，執(zhí)行股東大會(huì)決議。股東大會(huì)是公司的最高權(quán)利機(jī)關(guān)。它由所有股東組成，決定公司的重大事項(xiàng)，有權(quán)選擇和解除董事，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理有廣泛的決定權(quán)。作為企業(yè)財(cái)產(chǎn)的所有者，股東對(duì)企業(yè)行使財(cái)產(chǎn)管理權(quán)。企業(yè)的所有重大人事任免和重大經(jīng)營(yíng)決策一般都得到股東會(huì)的認(rèn)可和批準(zhǔn)。股東大會(huì)和股東會(huì)的區(qū)別1、股東會(huì)是有限責(zé)任公司的最高組織機(jī)構(gòu)，股東大會(huì)是股份有限公司的最高組織機(jī)構(gòu)。2、有限公司的股東會(huì)一般決議，由有限責(zé)任公司的公司章程自行約定。股份有限公司的股東大會(huì)一般決議，須經(jīng)出席半數(shù)通過(guò)。3、二者職權(quán)上雖然一樣，但如果是上市公司的股東大會(huì)，會(huì)有特別職權(quán)。《中華人民共和國(guó)公司法》第四十六條董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職2023-07-10301人看過(guò) -
有限責(zé)任公司董事對(duì)公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，董事不履行其義務(wù)，就要承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任，公司可以對(duì)董事直接提起追究其民事責(zé)任訴訟。在特殊情形下，公司股東有權(quán)提起追究董事責(zé)任的派生訴訟。此外，依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，董事長(zhǎng)濫用職權(quán)侵犯公司利益的，股東持有公司股權(quán)百分之一以上的，可以書面請(qǐng)求監(jiān)事會(huì)向法院提起訴訟，追究董事長(zhǎng)的責(zé)任。有限責(zé)任公司董事會(huì)召集的程序董事會(huì)會(huì)議的召開和決議，根據(jù)我國(guó)《公司法》的規(guī)定，需要符合以下要求：1．會(huì)議由董事長(zhǎng)召集和主持。我國(guó)《公司法》第48條規(guī)定，董事會(huì)會(huì)議由董事長(zhǎng)召集和主持；董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由副董事長(zhǎng)召集和主持；副董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上董事共同推舉1名董事召集和主持。2．會(huì)議的通知。根據(jù)公司法原理，召開董事會(huì)要提前10日通知董事，以便董事對(duì)議題有所準(zhǔn)備，以達(dá)到開會(huì)目的，有效、正確、及時(shí)解決公司面臨的種種問(wèn)題。公司法將有關(guān)會(huì)議通知2023-07-23153人看過(guò)
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公司破產(chǎn)公司破產(chǎn)董事沒(méi)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)，前提是董事沒(méi)有違反忠實(shí)、勤勉義務(wù)。法律規(guī)定，公司破產(chǎn)后以公司的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)承擔(dān)債務(wù)，公司的董事完成出資責(zé)任，沒(méi)有侵害公司利益的，對(duì)公司債務(wù)不承擔(dān)連帶責(zé)任。若公司董事高管存在違反忠實(shí)及勤勉義務(wù)的行為，且因這些行為導(dǎo)致了公司破產(chǎn)，該董事將在破產(chǎn)后三年內(nèi)不得再擔(dān)任其他公司的董事。股東可以申請(qǐng)公司破產(chǎn)嗎股東不能申請(qǐng)破產(chǎn)，只能申請(qǐng)解散公司。申請(qǐng)解散公司，然后再清算。公司經(jīng)營(yíng)管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會(huì)使股東利益受到重大損失，通過(guò)其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，可以請(qǐng)求人民法院解散公司。不到全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，也不能申請(qǐng)解散。《公司法》第一百八十二條人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)后，債務(wù)人的出資人尚未完全履行出資義務(wù)的，管理人應(yīng)當(dāng)要求該出資人繳納所認(rèn)繳的出資，而不受出資期限的限制。債務(wù)人的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員利用職權(quán)從企業(yè)獲取的非正常收入和侵占2023-08-13156人看過(guò) -
有限責(zé)任公司1．公司的監(jiān)事會(huì)成員一般由股東會(huì)選任，其辦法與董事相同，有限公司的監(jiān)事由股東會(huì)選舉產(chǎn)生；股份公司的監(jiān)事由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生。2．監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。3．監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。根據(jù)新公司法第五十二條：有限責(zé)任公司設(shè)監(jiān)事會(huì)，其成員不得少于三人。股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一至二名監(jiān)事，不設(shè)監(jiān)事會(huì)。監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)設(shè)主席一人，由全體監(jiān)事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)主席召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議；監(jiān)事會(huì)主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持2023-02-26345人看過(guò)
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董事會(huì)是依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和政策規(guī)定，按公司或企業(yè)章程設(shè)立并由全體董事組成的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)。董事會(huì)是股東會(huì)或企業(yè)職工股東大會(huì)這一權(quán)力機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)公司或企業(yè)和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的指揮與管理，對(duì)公司股東會(huì)或企業(yè)股東大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。股... 更多>
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有限公司如何產(chǎn)生董事長(zhǎng)？浙江在線咨詢 2025-01-03董事會(huì)發(fā)起,持股超過(guò)50%的股東或全體股東召開董事會(huì)。 在很多法律體系中,任命和解除董事需要經(jīng)過(guò)股東(大)會(huì)股東的投票表決。董事可以因辭職或去世而離開。在一些法律體系中,董事可以被其他董事協(xié)商罷免(在一些國(guó)家,這需要符合一定的條件,但是在另外一些國(guó)家,則沒(méi)什么限制)。 一些司法權(quán)也允許董事會(huì)直接任命董事,來(lái)填補(bǔ)因退休或去世而出現(xiàn)的空缺,或者作為現(xiàn)有董事的補(bǔ)充。 董事會(huì)對(duì)股東(大)會(huì)負(fù)責(zé),行使 -
有限責(zé)任公司董事會(huì)會(huì)議如何召開?如何表決?遼寧在線咨詢 2023-06-13董事會(huì)會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)除《公司法》有規(guī)定的外，由公司章程規(guī)定。 根據(jù)《公司法》的規(guī)定，董事會(huì)會(huì)議由董事長(zhǎng)召集和主持；董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由副董事長(zhǎng)召集和主持；副董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上董事共同推舉1名董事召集和主持。 董事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。 董事會(huì)決議的表決，實(shí)行1人l票。 -
有限責(zé)任公司的董事會(huì)嗎在我國(guó)有限責(zé)任公司可以不設(shè)董事會(huì)的情形嗎海南在線咨詢 2022-03-06通常公司是需要設(shè)立董事會(huì)的。有的規(guī)模較小的公司可能就會(huì)疑惑，公司可以不設(shè)董事會(huì)嗎？ 《公司法》 第四十五條【董事會(huì)及其成員構(gòu)成及董事長(zhǎng)法律地位】有限責(zé)任公司設(shè)董事會(huì)，其成員為三人至十三人；但是，本法第五十一條另有規(guī)定的除外。 第五十一條【執(zhí)行董事】股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會(huì)。執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。 執(zhí)行董事的職權(quán)由公司章程規(guī)定。 法律對(duì)此只有規(guī)定規(guī)模 -
有限責(zé)任公司和股份有限公司都有董事會(huì)嗎有四川在線咨詢 2023-01-011、股份有限公司必須由董事會(huì)，對(duì)于有限責(zé)任公司，人數(shù)或者規(guī)模較小的，無(wú)需董事會(huì)。 2、《中華人民共和國(guó)公司法》 第五十條 股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會(huì)。執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。 執(zhí)行董事的職權(quán)由公司章程規(guī)定。 第一百零八條 股份有限公司設(shè)董事會(huì)，其成員為五人至十九人。 董事會(huì)成員中可以有公司職工代表。董事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì) -
股份有限公司成立董事會(huì)董事怎么產(chǎn)生河北在線咨詢 2022-07-08按法律規(guī)定：《公司法》第45條規(guī)定，有限責(zé)任公司董事會(huì)人數(shù)，其成員為3-13人?！豆痉ā返?1條規(guī)定，有限責(zé)任公司，股東人數(shù)較少或規(guī)模較小的，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)董事會(huì)?！豆痉ā返?09條規(guī)定，股份有限公司應(yīng)一律設(shè)立董事會(huì)，其成員為5-19人。董事會(huì)是依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和政策規(guī)定，按公司或企業(yè)章程設(shè)立并由全體董事組成的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)。具有如下特征：董事會(huì)是股東會(huì)或企業(yè)職工股東大會(huì)這一權(quán)力
