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16周歲是合法工作年齡，不過(guò)也是屬于未成年人，在勞動(dòng)中也會(huì)有特殊保護(hù)，如不能從事重體力定時(shí)體檢等工作，不得安排未成年的工作如下：

1、生產(chǎn)性粉塵作業(yè)危害程度分級(jí)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中第一級(jí)以上的接塵作業(yè)；

2、有毒作業(yè)分級(jí)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中第一級(jí)以上的有毒作業(yè)；

3、高處作業(yè)分級(jí)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中第二級(jí)以上的高處作業(yè)；

4、冷水作業(yè)分級(jí)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中第二級(jí)以上的冷水作業(yè)。任何組織或者個(gè)人不得招用未滿十六周歲的未成年人，國(guó)家另有規(guī)定的除外。任何組織或者個(gè)人按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定招用已滿十六周歲未滿十八周歲的未成年人的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家在工種、勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)強(qiáng)度和保護(hù)措施等方面的規(guī)定，不得安排其從事過(guò)重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的勞動(dòng)或者危險(xiǎn)作業(yè)。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十五條

禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須遵守國(guó)家有關(guān)規(guī)定，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

第五十八條

國(guó)家對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

未成年人工是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動(dòng)者。

第六十四條

不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。

公司法人年齡16周歲滿可以擔(dān)任嗎？

開(kāi)辦公司，對(duì)法人的年齡沒(méi)有上限規(guī)定。

根據(jù)規(guī)定，擔(dān)任公司法定代表人的，應(yīng)該是具有完全民事行為能力的自然人。即一般為18周歲以上的成年人，而民事行為能力是與年齡上限是沒(méi)有必然聯(lián)系的，不管年齡多大，只要能正確地表達(dá)自己的意志、全辨認(rèn)自己的行為，就屬于完全民事行為能力的人，就可以擔(dān)任公司的法定代表人。

注：中國(guó)《民法典》（2021．1．1生效）

第十七條【成年人與未成年人的年齡標(biāo)準(zhǔn)】十八周歲以上的自然人為成年人。不滿十八周歲的自然人為未成年人。

第十八條【完全民事行為能力人】成年人為完全民事行為能力人，可以獨(dú)立實(shí)施民事法律行為。十六周歲以上的未成年人，以自己的勞動(dòng)收入為主要生活來(lái)源的，視為完全民事行為能力人。

按照最高人民法院的解釋?zhuān)?6周歲以上不滿18周歲的自然人，能夠以自己的勞動(dòng)收入，并能維持當(dāng)?shù)厝罕娨话闵钏降?，可以認(rèn)定為以自己的勞動(dòng)收入為主要生活來(lái)源的完全民事行為能力人。即如果能以自己的勞動(dòng)收入進(jìn)行民事活動(dòng)16歲以上也可以擔(dān)任公司法定代表人。