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國(guó)有單位和集體單位區(qū)別是什么
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-02 15:52:03 287 人看過(guò)

國(guó)有單位和集體單位區(qū)別是主體資格還有就是劃分的類別是不一樣的。

集體企業(yè)的性質(zhì)界定和分類:

1、集體企業(yè)的界定。

集體企業(yè)是集體所有制企業(yè)的簡(jiǎn)稱,是我國(guó)公有制經(jīng)濟(jì)中集體所有制經(jīng)濟(jì)的一種表現(xiàn)形式。根據(jù)《憲法》和法律的規(guī)定,我國(guó)實(shí)行以公有制為主體,多種經(jīng)濟(jì)成分并存的生產(chǎn)資料所有制,公有制包括全民所有制和勞動(dòng)群眾集體所有制。勞動(dòng)群眾集體所有制的實(shí)現(xiàn)形式多樣,集體所有制企業(yè)是集體經(jīng)濟(jì)的實(shí)現(xiàn)方式之一,是按照《城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)條例》(以下簡(jiǎn)稱《城鎮(zhèn)集體企業(yè)條例》)和《鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)條例》(以下簡(jiǎn)稱《鄉(xiāng)村集體企業(yè)條例》)的規(guī)定設(shè)立的經(jīng)濟(jì)組織,該經(jīng)濟(jì)組織財(cái)產(chǎn)屬于勞動(dòng)群眾集體所有,實(shí)行共同勞動(dòng),在分配方式上以按勞分配為主。

按照《城鎮(zhèn)集體企業(yè)條例》的第4條規(guī)定,勞動(dòng)群眾集體所有應(yīng)當(dāng)符合下列任何一項(xiàng):

(1)本集體企業(yè)的勞動(dòng)群眾集體所有;

(2)集體企業(yè)的聯(lián)合經(jīng)濟(jì)組織范圍內(nèi)的勞動(dòng)群眾集體所有;

(3)投資主體為兩個(gè)或者兩個(gè)以上的集體企業(yè),其中前兩項(xiàng)勞動(dòng)群眾集體所有的財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)占主導(dǎo)地位。

2、集體企業(yè)分類。

根據(jù)《城鎮(zhèn)集體企業(yè)條例》和《鄉(xiāng)村集體企業(yè)條例》的規(guī)定,我國(guó)集體企業(yè)總體上分為兩類,即城鎮(zhèn)集體企業(yè)和鄉(xiāng)村集體企業(yè),該種分類不是嚴(yán)格意義上的法律分類。但由于歷史的原因,我國(guó)集體企業(yè)的設(shè)立極不規(guī)范,沒有真正體現(xiàn)集體企業(yè)的財(cái)產(chǎn)為集體企業(yè)勞動(dòng)群眾集體所有制的性質(zhì),從而在事實(shí)上以開辦單位(主管單位)的不同,而將集體企業(yè)又分為廠辦集體企業(yè)(指國(guó)有企業(yè)舉辦的集體企業(yè))、二輕系統(tǒng)集體企業(yè)、供銷集體企業(yè)、街道辦集體企業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)辦集體企業(yè)、事業(yè)單位集體企業(yè)、校辦集體企業(yè)等類型。上述分類的不科學(xué),從而為今日的改制遺留了諸多問題和困難。

一、集體企業(yè)包括哪些?

國(guó)有企業(yè)分為中央企業(yè)(由中央政府監(jiān)督管理的國(guó)有企業(yè))和地方企業(yè)(由地方政府監(jiān)督管理的國(guó)有企業(yè));

集體企業(yè)分為:城鎮(zhèn)集體企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體企業(yè)兩類。

城鎮(zhèn)集體企業(yè),包括區(qū)辦、縣辦、街道辦的集體企業(yè),以及勞動(dòng)者集資合伙辦的集體企業(yè)等等;

鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體企業(yè),包括鄉(xiāng)村企業(yè)(過(guò)去的社隊(duì)企業(yè))和農(nóng)村合作企業(yè)(農(nóng)民或農(nóng)戶聯(lián)合舉辦的小型企業(yè))。

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    1、職務(wù)工作與單位工作的區(qū)別是什么?職務(wù)工作是公民為完成法人或者非法人單位的工作任務(wù)而創(chuàng)造的工作,但沒有提到單位的工作,只有法人或者非法人單位的工作。根據(jù)我國(guó)的實(shí)際情況,單位分為法人單位和非法人單位。因此,本文所指的單位工程包括法人單位工程和非法人單位工程。根據(jù)《著作權(quán)法》的有關(guān)規(guī)定和立法精神,筆者認(rèn)為可以對(duì)單位工作進(jìn)行界定:?jiǎn)挝还ぷ魇侵赣蓡挝恢鞒?、代表單位意志?chuàng)作、由單位承擔(dān)的工作職務(wù)作品分為一般職務(wù)作品和特殊職務(wù)作品兩類:(1)作者是本單位職工;(二)作者是本單位的職工;(二)作者的創(chuàng)作工作是完成本單位安排的工作任務(wù);(三)作品是作者本人意思的表達(dá),不是本單位或者他人意志的體現(xiàn),特別是工程設(shè)計(jì)圖、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖、地圖、計(jì)算機(jī)軟件等,符合下列要求的,屬于特殊職務(wù)作品(一)本作品的創(chuàng)作主要使用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件(二)由本單位負(fù)責(zé)。符合上述兩項(xiàng)要求的工作屬于特殊工作。2.工作的所有權(quán)是什么?一
    2023-05-07
    154人看過(guò)
  • 事業(yè)單位工資待遇是怎樣,事業(yè)單位和公務(wù)員有什么區(qū)別
    一、事業(yè)單位工資待遇是怎樣事業(yè)單位工資待遇如下:1.事業(yè)單位工作人員工資包括基本工資、績(jī)效工資和津貼補(bǔ)貼。事業(yè)單位工資分配應(yīng)當(dāng)結(jié)合不同行業(yè)事業(yè)單位特點(diǎn),體現(xiàn)崗位職責(zé)、工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)等因素;2.事業(yè)單位工作人員享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇;3.事業(yè)單位執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度和休假制度;4.事業(yè)單位及其工作人員依法參加社會(huì)保險(xiǎn),工作人員依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇;5.事業(yè)單位工作人員符合國(guó)家規(guī)定退休條件的,應(yīng)當(dāng)退休。二、事業(yè)單位和公務(wù)員有什么區(qū)別事業(yè)單位和公務(wù)員的區(qū)別如下:1.編制不同:公務(wù)員是國(guó)家行政編制,事業(yè)編是輔助編制。2.晉升速度不同,公務(wù)員的晉升機(jī)制比較完善,考察的也比較全面,公務(wù)員是我國(guó)重要的組成部分,每一名公務(wù)員都是經(jīng)過(guò)正規(guī)嚴(yán)格的考試進(jìn)入的,是我國(guó)的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。事業(yè)單位的晉升機(jī)制相對(duì)不一樣,過(guò)程比較慢,具體看各自的崗位。3.薪酬待遇不同:公務(wù)員薪酬高于事業(yè)單位。三、事業(yè)單位有哪些事業(yè)單
    2023-06-25
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  • 區(qū)別總包和施工單位
    總包與施工單位的區(qū)別如下:1、工程開展程序不同??偝邪J降墓ぷ鞒绦蚴牵合冗M(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì),待施工圖設(shè)計(jì)結(jié)束后再進(jìn)行施工總承包投標(biāo),然后再進(jìn)行施工;2、兩者的合同關(guān)系不同。施工總承包管理模式的合同關(guān)系有兩種可能,即業(yè)主與分包單位直接簽訂合同或者由施工總承包管理單位與分包簽訂合同。而采用施工總承包模式時(shí),由施工總承包單位與分包單位直接簽訂合同;3、兩者的承包范圍不同??偘菍?duì)全部工程的承包,施工單位不一定能夠?qū)θ抗こ踢M(jìn)行施工??偘c分包的區(qū)別總包與分包都是作為承包人為工程建設(shè)提供服務(wù),這是二者的共同點(diǎn)。而更多地表現(xiàn)為以下的不同點(diǎn):1、法律意義上的總包與分包總包為總承包合同的合同主體,在總承包合同中作為承包人履行相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。而在總承包人與分承包人就總包工程簽訂的總分包合同中,總包則作為甲方履行相關(guān)責(zé)任和義務(wù),合同地位發(fā)生了變化。由此可見,總包在不同的合同中會(huì)以不同的身份出現(xiàn),在工程建設(shè)
    2023-07-03
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  • 單位工作和崗位工作的區(qū)別有什么規(guī)定嗎
    1、單位工作與崗位工作的主要區(qū)別是什么然而,這兩個(gè)概念之間仍然存在一些差異。公務(wù)是指公民為完成法人或者非法人單位的工作任務(wù)而創(chuàng)造的工作,但沒有提及單位工作,只是法人或者非法人單位的工作。根據(jù)我國(guó)的實(shí)際情況,單位包括法人單位和非法人單位,因此,單位工作包括法人工作和非法人單位工作。筆者認(rèn)為,根據(jù)著作權(quán)法的有關(guān)規(guī)定和立法精神,可以對(duì)單位工作進(jìn)行界定:?jiǎn)挝还ぷ魇侵赣蓡挝恢鞒?、代表單位意志?chuàng)作、由單位承擔(dān)的工作。有學(xué)者認(rèn)為,一個(gè)單位的工作是不能創(chuàng)造的。單位的作品必須是自然人創(chuàng)作的,所以單位的作品也必須是職務(wù)作品第二,專業(yè)作品和非專業(yè)作品有什么區(qū)別在著作權(quán)歸屬方面,在役作品的著作權(quán)由作者享有,但在以下兩種情況下,在役作品的署名權(quán)屬于作者,其他權(quán)利屬于法人或者其他組織單位:(一)主要利用法人或者其他組織的物質(zhì)技術(shù)條件創(chuàng)作工程設(shè)計(jì)圖紙、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙、地圖等,(二)法律、行政法規(guī)或者合同規(guī)定著作權(quán)屬于法人
    2023-05-07
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#勞動(dòng)關(guān)系
北京
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    勞動(dòng)者指達(dá)到法定年齡,具有勞動(dòng)能力,以從事某種社會(huì)勞動(dòng)獲得收入為主要生活來(lái)源,依據(jù)法律或合同的規(guī)定,在用人單位的管理下從事勞動(dòng)并獲取勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。 勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生... 更多>

    #勞動(dòng)者
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