尊敬的雇傭者,在您為員工提供的離婚協(xié)議中,建議您明確定義支付撫養(yǎng)費用的時間及金額。
這是根據(jù)我國法律法規(guī)中的《中華人民共和國民法典》第一千零八十五條所規(guī)定的,如果子女在離婚后由其中一方直接監(jiān)護,那么另一方有責(zé)任承擔(dān)部分或完全的撫養(yǎng)費用。
至于負(fù)擔(dān)費用的具體金額以及期限的長度,我們建議您與員工進行友好協(xié)商,并在無法達成共識的情況下,尋求人民法院的公正裁決。
在此需要提醒您的是,上述條款中所述的協(xié)議或判決并不影響子女在必要時刻向其父母任意一方提出超出協(xié)議或判決原定數(shù)額的合理要求。
《民法典》第一千零八十五條
離婚后,子女由一方直接撫養(yǎng)的,另一方應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)部分或者全部撫養(yǎng)費。負(fù)擔(dān)費用的多少和期限的長短,由雙方協(xié)議;協(xié)議不成的,由人民法院判決。
前款規(guī)定的協(xié)議或者判決,不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協(xié)議或者判決原定數(shù)額的合理要求。
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