一、勞動(dòng)能力鑒定的標(biāo)準(zhǔn)是什么 工傷職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，首先，應(yīng)該經(jīng)過治療后，傷情處于相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)，這樣便于勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)的醫(yī)療專家對(duì)傷情進(jìn)行鑒定； 第二是職工經(jīng)工傷治療后，發(fā)現(xiàn)因工傷的原因造成

勞動(dòng)能力鑒定與傷殘等級(jí)鑒定既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來(lái)說，勞動(dòng)能力鑒定是傷殘等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。從程序上來(lái)說工傷以及勞動(dòng)能力的鑒定標(biāo)準(zhǔn)，是先鑒定后評(píng)殘。從范圍來(lái)說，勞動(dòng)能力鑒定范圍更大一些，即除對(duì)工傷（含

勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。 生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行

會(huì)診按醫(yī)囑，勞動(dòng)能力鑒定按勞鑒委通知。會(huì)診，是指幾個(gè)或一批醫(yī)生共同診斷疑難病癥，是傷病治療活動(dòng)的具體措施。工傷職工因?yàn)橹委焸樾枰?，確需會(huì)診的，按負(fù)責(zé)治療的主治醫(yī)師的安排，進(jìn)行會(huì)診。勞動(dòng)能力鑒定是勞動(dòng)