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隨著國內(nèi)疫情的好轉(zhuǎn),企業(yè)都在拼命“補課”,積極復工復產(chǎn)。不同地區(qū)的復工時間各有不同,不同類型之間的企業(yè)復工時間也不徑相同。不過國內(nèi)大部門城市規(guī)定的省內(nèi)復工時間,企業(yè)不早于2月9日24時前。復工的前提是疫情防控不能松懈,企業(yè)要掌握好職工的健康
企業(yè)因受疫情影響導致生產(chǎn)經(jīng)營困難的,可以通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè),可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補貼。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付職工
新型冠狀病毒疫情防控期間企業(yè)停工停產(chǎn)的,在一個工資支付周期內(nèi),企業(yè)應(yīng)當按照勞動合同約定的標準支付職工工資。 超過一個工資支付周期的,員工提供正常勞動的,企業(yè)支付給員工的工資按雙方新約定的標準支付,但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。 員工未提供正常
杭州市企業(yè)嚴格推進疫情預(yù)防管理有序復職的通知如下:一、全市企業(yè)從2020年2月10日開始實施分類區(qū)分時間段有序復職,具體由各區(qū)、縣(市)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道實施一地一策、一企一策。各地政府和企業(yè)仍要按照重大突
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,企業(yè)違反法律的規(guī)定,讓員工提前復工的,給予單位主要負責人行政處罰,構(gòu)成犯罪的追究刑事責任。
根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知》要求,將2020年春節(jié)假期延長至2月2日。因此,對于春節(jié)假期因疫情防控無法休假的員工,企業(yè)應(yīng)先安排補休,對不能安排補休的員工依法支付加班工資。也就是
1、疫情期間延遲復工期間工資的計算標準是按勞動合同規(guī)定的標準。超過一個工資支付周期的但勞動者提供了正常勞動,則工資不得低于當?shù)氐淖畹凸べY標準。超過一個工資支付周期但勞動者沒有提供正常勞動,由用人單位向
疫情期間不上班不發(fā)工資不合法。疫情停工非員工員工,不能挺停發(fā)員工的工資。疫情不上班應(yīng)該有工資。非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞
離婚后復婚沒有時間限制,只要雙方不存在不能結(jié)婚的情形,雙方就可以重新辦理結(jié)婚登記,結(jié)為夫妻。具體來說,這主要依據(jù)了我國民法典第一千零八十三條的規(guī)定。根據(jù)第一千零八十三條,離婚之后,夫妻雙方自愿恢復婚姻關(guān)系的,應(yīng)當前往婚姻登記機關(guān)重新辦理結(jié)婚
一般對于法院判處死刑的犯罪人都會經(jīng)過死刑復核的流程,死刑復核是人民法院對犯罪人判定死刑的案件進行復核所必須要遵循的一種特殊審判程序。目前在我國現(xiàn)行的刑訴法中,對死刑復核程序的期限是沒有明確規(guī)定的,有些死刑復核案件需要報請最高法院后,如果沒有