中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法 第十一條消費(fèi)者因購(gòu)買、使用商品或者接受服務(wù)受到人身、財(cái)產(chǎn)損害的，享有依法獲得賠償?shù)臋?quán)利。 第四十一條經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)，造成消費(fèi)者或者其他受害人人身傷害的，應(yīng)當(dāng)支付

消費(fèi)者因不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品受到損害的，可以向經(jīng)營(yíng)者要求賠償損失，也可以向生產(chǎn)者要求賠償損失。 生產(chǎn)不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品或者經(jīng)營(yíng)明知是不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品，消費(fèi)者除要求賠償損失外，還可以向

在消費(fèi)法律關(guān)系中，消費(fèi)者的權(quán)利就是經(jīng)營(yíng)者的義務(wù)。具體來(lái)說(shuō)，經(jīng)營(yíng)者的義務(wù)包括： 1.經(jīng)營(yíng)者有接受消費(fèi)者監(jiān)督的義務(wù)。 2.保證商品和服務(wù)安全的義務(wù)，即經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)保證其提供的商品或服務(wù)符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全

1、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定： 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的； 你單位的行為屬于未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬行為，你可以解除勞動(dòng)合同。 2、根據(jù)