更新時(shí)間:2022.08.04
開(kāi)發(fā)商延期交房需要對(duì)購(gòu)房者進(jìn)行賠償。具體的賠償金的標(biāo)準(zhǔn)首先是看在房屋買賣合同之中是否有約定。如果有約定并且約定有效,那么就按照約定的內(nèi)容來(lái)執(zhí)行。如果說(shuō)雙方?jīng)]有約定或者約定無(wú)效的,那么就根據(jù)法律的規(guī)定來(lái)賠償。對(duì)于延期交房的,那么可以按照延期交
根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定,醫(yī)療過(guò)失賠償包括了: 1、賠償醫(yī)療費(fèi)。應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病歷和具體的診斷證明來(lái)確定。具體有醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等; 2、賠償誤工費(fèi)。應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害人的具體誤工時(shí)間和收入狀況來(lái)確定賠償; 3、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。應(yīng)當(dāng)參
首先,離婚時(shí),必須有一方存在法定的應(yīng)當(dāng)給付損害賠償?shù)倪^(guò)錯(cuò),無(wú)過(guò)錯(cuò)方才可以請(qǐng)求賠償。另我國(guó)婚姻法規(guī)定的,無(wú)過(guò)錯(cuò)方在離婚時(shí)有權(quán)請(qǐng)求損害賠償?shù)那樾斡校阂环街鼗榈?、與他人同居的、實(shí)施家庭暴力的和虐待、遺棄家庭成員的。另外,具體的損害賠償金額是以當(dāng)事
公司解雇員工,不一定需要支付賠償或者補(bǔ)償。需要根據(jù)解雇的原因,來(lái)做出不同的區(qū)分。首先,如果公司是通過(guò)與勞動(dòng)者協(xié)商的方式,解除勞動(dòng)合同的話,這時(shí)候公司就需要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的責(zé)任。其次,如果解雇的原因是因?yàn)閯趧?dòng)者出現(xiàn)了法定的過(guò)錯(cuò)行為,例如:
車禍怎么處理賠償?shù)牟襟E大致分為以下幾步,1、及時(shí)向交警請(qǐng)求協(xié)助,及時(shí)聯(lián)系保險(xiǎn)公司;2、責(zé)任認(rèn)定,各方查勘定損,確定雙方損失,針對(duì)雙方損失索賠;3、提交索賠單證,及時(shí)獲得賠償或支付賠償;4、賠款審核,保險(xiǎn)公司根據(jù)損失作出理賠;5、審核后領(lǐng)取賠
普通合伙人和有限合伙人的區(qū)別有: 1、兩者對(duì)企業(yè)債務(wù)所承擔(dān)的責(zé)任有所不同;普通合伙人對(duì)于企業(yè)債務(wù)的承擔(dān)范圍要大于有限合伙人所承擔(dān)的范圍。 2、兩者在與本企業(yè)交易方面有所不同;普通合伙人不可以與本合伙企業(yè)之間進(jìn)行交易,但是有限合伙人是可以和本
債權(quán)和物權(quán)有以下區(qū)別: 第一,權(quán)利的性質(zhì)不同:債權(quán)是一種相對(duì)權(quán),對(duì)人權(quán),而物權(quán)是一種支配權(quán),對(duì)世權(quán); 第二,權(quán)利主體不同,債權(quán)的權(quán)利主體和義務(wù)主體都只能是特定的人,物權(quán)只是權(quán)利主體是特定的,義務(wù)主體則是不確定的; 第三,是否存在追及效力不同
首先拘留所和看守所是兩個(gè)不同性質(zhì)的羈押場(chǎng)所,具體的區(qū)分有以下幾點(diǎn): 1、拘留所和看守所的羈押的對(duì)象不同。拘留所羈押的是因違反治安管理處罰所受到行政拘留的人;看守所羈押的是依法被刑事拘留、被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人。 2、羈押期間不同??词厮?/p>
名譽(yù)權(quán)與榮譽(yù)權(quán)主要有以下區(qū)別: 1、主體不同。榮譽(yù)權(quán)的主體特定,僅為獲得光榮稱號(hào)或嘉獎(jiǎng)的民事主體享有;而名譽(yù)權(quán)是所有民事主體都享有的一種人身權(quán); 2、客體不同。榮譽(yù)權(quán)的客體是榮譽(yù)稱號(hào)、證書、勛章、獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀等,而名譽(yù)權(quán)的客體是公眾對(duì)他人的社
企業(yè)并購(gòu)與企業(yè)重組不是一個(gè)概念,首先,企業(yè)重組是對(duì)企業(yè)的資金、資產(chǎn)、勞動(dòng)力、技術(shù)、管理等要素進(jìn)行重新配置,構(gòu)建新的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式,使企業(yè)在變化中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的過(guò)程。企業(yè)重組貫穿于企業(yè)發(fā)展的每一個(gè)階段。企業(yè)重組是針對(duì)企業(yè)產(chǎn)權(quán)關(guān)系和其他債務(wù)、資產(chǎn)
對(duì)于一方出軌造成離婚的情形,我國(guó)目前的法律還沒(méi)有規(guī)定損害賠償,不過(guò)民法典實(shí)施后就會(huì)有一定的賠償了?,F(xiàn)行的婚姻法規(guī)定了重婚的賠償情形。如果一方重婚造成離婚的,無(wú)過(guò)錯(cuò)方有權(quán)在離婚時(shí)請(qǐng)求損害賠償。即如果在婚姻關(guān)系存續(xù)期間,又跟他人領(lǐng)取了結(jié)婚證,或
員工工傷社保賠付的規(guī)定如下:發(fā)生工傷,要先看單位有沒(méi)有為員工參保工傷保險(xiǎn)。 單位如果是不參保的話,單位是有過(guò)錯(cuò)的,單位不參保的話,那直接就是所有的費(fèi)用是由單位自己來(lái)承擔(dān)。 如果參保的話,大部分的錢就是國(guó)家工傷保險(xiǎn)基金付了,單位付小部分。具體
人道主義賠償不能拒絕。按照下列規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任: 1、機(jī)動(dòng)車之間發(fā)生交通事故的,由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)賠償責(zé)任;雙方都有過(guò)錯(cuò)的,按照各自過(guò)錯(cuò)的比例分擔(dān)責(zé)仁; 2、機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?、行人之間發(fā)生交通事故,非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥藳](méi)有過(guò)錯(cuò)的,由機(jī)