30年教師退休的問題
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從法律上來說,到了退休年齡,只要符合規(guī)定,都可以退休,領取退休金或養(yǎng)老金。 退休的兩個條件:1、達到退休年齡(男60,女55);2、連續(xù)繳費年限達到15年。 退休是指在達到年齡時是在職的,也就是有單位的,由單位辦理。 另一種情況是按自謀職業(yè)者的身份一直繳納養(yǎng)老保險,到符合條件時由社保部門審核后,辦理領取養(yǎng)老金的手續(xù),可以領取養(yǎng)老金。
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教師教齡滿30年可以退休。事業(yè)單位的退休費按照本人退休前的崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā):工作年限滿35年的,按90%計發(fā);滿30年不滿35年的,按85%計發(fā);滿20年不滿30年的,按80%計發(fā)。在此基礎上,中小學教師有10%的比例提高作為獎勵。
教師退休,是按照工齡計算退休金,不是按照教齡計算,工齡包括了教齡,教齡只是作為是否增加退休金的一個條件,年滿30年教齡的,可以領取工資的100%作為退休金,如果教齡不足30年,在計算退休金時,不起作用。
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事業(yè)單位的退休費按照本人退休前的崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā):工作年限滿35年的,按90%計發(fā)30年不滿35年的,按85%計發(fā)20年不滿30年的,按80%計發(fā)。在此基礎上,中小學教師有10%的比例提高作為獎勵。另外還有一項優(yōu)惠政策:
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