賠償退休金的時候遇到的誤工費可以嗎?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
第二十條誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。綜上所述,已達退休年齡的受害人如能舉證證明其誤工費的,應(yīng)予以支持。但在司法實踐中,對該類受害人的誤工費計算應(yīng)結(jié)合個案中當事人的身體狀況、年齡、從事的具體工作、醫(yī)囑、鑒定機構(gòu)意見等因素酌情考慮。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
退休人員只要遭受侵害,客觀上因侵害的發(fā)生導(dǎo)致誤工而造成退休費用之外的其他勞動收入減少,屬于因誤工減少的收入,有權(quán)要求侵害人賠償誤工費。所以是否能獲得誤工費取決于是否存在誤工損失。
-
退休人員還有可以討的到誤工費嗎
退休人員因遭受人身損害而耽誤工作的,能主張誤工費。能否主張誤工費與是否是退休人員無關(guān),只要受害人因遭受人身損害誤工而減少收入的,就可以要求賠償誤工費。誤工費的數(shù)額根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。
2020.05.28 107 -
退休人員的誤工費是否賠償
誤工中的工應(yīng)理解為社會勞動,包括在職人員的正常工作和退休人員退休后的有償勞動。因誤工減少的收入應(yīng)視為耽誤一切勞動或工作而減少的收入,包括耽誤退休人員所從事的正常有償勞動而減少的收入。因此,退休人員受傷后造成退休費用之外的其他勞動收入減少,屬
2021.03.20 166 -
遇到殘疾人誤工費可以理賠嗎?
殘疾人出現(xiàn)人身損害,有誤工費。誤工費只要滿足領(lǐng)取條件的,殘疾人就可以要求公司支付誤工費,其發(fā)放不會因為人群的差異而有所區(qū)別。誤工費按照原工資福利待遇標準支付,最長為12個月,特殊情況可以延長。
2021.03.09 152
-
交通事故誤工費可以賠償退休金嗎
有退休金只要受理者符合條件就必須要給;我國相關(guān)法律并沒有規(guī)定超過法定退休年齡,在遭受人身損害時就不能主張誤工費。但只要符合條件也是可以主張的《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋
2021-09-28 15,340 -
退休人員誤工費可以賠償嗎
其因誤工而減少的收入?yún)^(qū)別以下情況處理:法律、政策明確認可的,按照實際減少的收入予以賠償;法律、政策未明確認可,也未明令禁止的,參照原在崗工資標準予以賠償,但新的收入低于在崗工資的,按照新的收入予以賠償
2021-06-22 15,340 -
退休傷殘賠償金標準醫(yī)療費和誤工費可以嗎
退休后受傷是否有誤工費取決于情況。如果受害者在外面工作,無論是否退休,都可以要求誤工費。誤工費根據(jù)受害者的誤工時間和收入確定。誤工時間根據(jù)受害者接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。根據(jù)《關(guān)于審理人身損害
2021-11-16 15,340 -
退休后遇到還可以主張誤工損失嗎?
我國相關(guān)法律并沒有規(guī)定超過法定退休年齡,在遭受人身損害時就不能主張誤工費?!蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條規(guī)定,誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。你父親在
2022-11-02 15,340
-
00:53
工傷的誤工費怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,工傷誤工費賠償即原工資福利待遇,由單位按受傷前的月工資標準支付,一般不超過12個月。傷情嚴重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認后,最長期間不超過24個月。對有固定收入的受害人,單位應(yīng)當按照其實際減少的損失計算誤工費
2,126 2022.04.17 -
00:58
交通事故的誤工費怎么賠償交通事故的誤工費的賠償要根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況來確定。誤工費是受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間內(nèi),因無法從事正常的工作或者勞動而失去或減少的工作、勞動收人的賠償費用。交通事故的誤工費賠償標準如下:如果受害人有固定的收入,固定的工作
1,448 2022.04.17 -
01:00
退休返聘人員因工作受傷,還可以獲得工傷保險的賠償嗎?退休返聘人員因工作受傷的,不可以獲得工傷保險的賠償。法律明確規(guī)定,提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的,根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應(yīng)的責任。因此,退休返聘人員因工作受傷的,只能根據(jù)實際情況確定由誰承擔賠償責任,是無法通過工傷保險得到賠償?shù)摹_@是因為退
2,464 2022.05.11