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企業(yè)必須為職工繳納社保嗎

2023-03-07 18:25

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2023-03-07回復

1、用人單位是應(yīng)當給員工繳納社保,這是法定義務(wù); 2、國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利; 3、中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄,要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。 4“五險”指的是五種保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。

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單位交社保是必須的。社會保險屬于國家強制性保險險種,任何建立了勞動關(guān)系的單位和個人都必須參加,對此《勞動法》第七十二條作了明確規(guī)定?!秳趧臃ā返谄呤l用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。所以,單位為員工繳納社保是法定的義務(wù)。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

繳納社保是任何企業(yè)和單位的責任和義務(wù),任何企業(yè)和單位必須依法為員工繳納社保。

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