勞動法對接觸職業(yè)病危害作業(yè)檢查的規(guī)定
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《勞動合同法》規(guī)定，從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的，用人單位不得隨意解除勞動合同?！堵殬I(yè)病防治法》第三十二條規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
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從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者離職要健康檢查。 對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。
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從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者離職要健康檢查嗎從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者離職要健康檢查。職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)。
2020.03.28 329 -
從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者離職要不要做健康檢查呢從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者離職要健康檢查。 對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。
2020.07.18 202 -
職業(yè)病危害作業(yè)的員工再離職前要查體檢么從事職業(yè)病危害作業(yè)，未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物等因素，以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
2020.08.09 622
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接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行職業(yè)健康檢查的怎么辦
《勞動合同法》規(guī)定，從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的，用人單位不得隨意解除勞動合同?！堵殬I(yè)病防治法》第三十二條規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危
2022-04-11 15,340 -
接觸職業(yè)危害工作未體檢，或者接觸職業(yè)危害作業(yè)的勞動者可以解除嗎
接觸職業(yè)危害工作未體檢不得解除合同，其它行業(yè)可以解除合同。根據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十六條規(guī)定，對從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的勞動者，未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。但對不
2022-03-04 15,340 -
對接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，未進行離崗前職業(yè)健康檢查的怎么辦
《勞動合同法》規(guī)定，從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的，用人單位不得隨意解除勞動合同?！堵殬I(yè)病防治法》第三十二條規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危
2022-04-16 15,340 -
接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者怎么辦
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2022-04-22 15,340
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1,581 2021.04.25 -
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