上班途中遭遇交通事故可以享受工傷賠償嗎
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上班途中因?yàn)楸締挝恢廛囕v傷害認(rèn)定為工傷的,在獲得肇事方民事賠償之后,享有醫(yī)療費(fèi)之外的工傷保險(xiǎn)待遇。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條(六)項(xiàng)規(guī)定,職工上班途中,在合理的時(shí)間和路線,被車禍傷害,經(jīng)公安機(jī)關(guān)交通管理部門認(rèn)定或者人民法院裁定,本人不負(fù)主要責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十二條、最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》(法釋〔2014〕9號(hào))第八條規(guī)定,職工因?yàn)楸締挝恢獾牡谌杰囕v肇事受到傷害認(rèn)定為工傷的,在獲得肇事方人身?yè)p害賠償之后,享有醫(yī)療費(fèi)用之外的工傷保險(xiǎn)待遇。
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上下班途中交通事故屬于工傷。但是根據(jù)交警事故認(rèn)定書(shū)所認(rèn)定的及路線應(yīng)能明確證明是上班途中發(fā)生的交通事故。
職工在上下班途中遭受非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但職工有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自殘或者自殺的。
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上下班途中遭遇交通事故致害屬工傷嗎
上下班途中的合理路線應(yīng)當(dāng)綜合考慮出發(fā)地與目的地之間的相對(duì)位置和當(dāng)時(shí)路況等客觀情況。職工在上下班時(shí)可能由于個(gè)人喜好、身體狀況或者身體原因、外部壓力下自身意識(shí)行為、道路堵塞、突發(fā)事件、封路限行、天氣惡劣及其他客觀原因等,選擇繞行。判斷繞行是否合
2020.05.23 184 -
上下班途中遭遇交通事故是否屬工傷
勞動(dòng)者在上下班繞行而遭遇交通事故致害,如果仍然屬于上下班的合理路線,且本人不對(duì)事故負(fù)主要責(zé)任的,屬于工傷;如果本人對(duì)事故負(fù)主要責(zé)任或者不是在合理路線的,則一般不屬于工傷。
2020.08.12 148 -
下班途中遭遇交通事故工傷應(yīng)該如何賠償?
勞動(dòng)者在下班途中發(fā)生交通事故的工傷,應(yīng)當(dāng)由工傷保險(xiǎn)基金來(lái)賠償醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)等費(fèi)用,由用人單位來(lái)賠償其停工留薪期內(nèi)的工資福利等費(fèi)用。但是如果單位沒(méi)有給勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的,則一般費(fèi)用均由單位按規(guī)定支付。
2020.04.28 168
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上下班途中遭遇交通事故可以獲得工傷賠償嗎
《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,按照工傷處理,因此本案可申請(qǐng)工傷賠償。公司沒(méi)有依法購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的,公司承擔(dān)工傷保險(xiǎn)理
2022-04-25 15,340 -
上班途中途中遭遇交通事故可以認(rèn)定工傷嗎?
《工傷保險(xiǎn)條例》第14條第6款規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 此類情形認(rèn)定為工傷應(yīng)具備四個(gè)條件: (1)上下班途中;
2022-11-03 15,340 -
上班途中發(fā)生交通事故, 可以享受工傷待遇嗎?
一、交通事故工傷有哪些待遇1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。2、職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的
2022-03-06 15,340 -
上班途中遭遇交通事故是工傷嗎
1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 2、在交通事故中如果本人承擔(dān)次要責(zé)任或者無(wú)責(zé)任屬于非本人責(zé)任,就能認(rèn)定為工傷;如果自己承擔(dān)主
2022-07-20 15,340
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害,要結(jié)合不同的情況來(lái)認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定,在上下班途中,員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,此時(shí)
4,782 2022.04.17 -
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在已經(jīng)認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,工傷職工可以向縣級(jí)以上的勞動(dòng)鑒定委員會(huì),申請(qǐng)鑒定傷殘等級(jí),包括勞動(dòng)能力
1,766 2022.04.17 -
00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動(dòng)者在上班或者下班的途中遭受傷害,也能夠依法認(rèn)定為工傷,但是需要滿足一定的條件。具體來(lái)說(shuō),這主要依據(jù)了我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害,或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p>
4,347 2022.04.15