單位用工資卡可以證明勞動關系嗎?
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勞動關系方面證據(jù)證明的內容包括如何證明雙方存在勞動關系、何時起雙方建立用工關系兩方面。勞動關系方面的證據(jù)有很多表現(xiàn)形式，并不固定。
工資卡可以作為證明用人單位與勞動者存在事實勞動關系的憑證，除此之外，還有以下憑證：繳納各項社會保險費的記錄；考勤記錄；用人單位向勞動者發(fā)放的能夠證明身份的證件；勞動者填寫的用人單位招用記錄；其他勞動者的證言等。
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工資證明可以證明勞動關系嗎工資證明可以用來證明用人單位與勞動者存在事實勞動關系。除此之外，用人單位與勞動者未簽訂勞動合同，以下憑證也可以證明用人單位與勞動者存在事實勞動關系：繳納各項社會保險費的記錄；勞動者填寫的用人單位招用記錄；用人單位向勞動者發(fā)放的能夠證明身份的
2020.06.21 247 -
工資流水單能否可以證明勞動關系工資流水單屬于工資支付憑證，可以證明勞動關系，但是如果發(fā)放工資的單位與實際從事的單位名稱不一致的話，應當還要考慮整個證據(jù)鏈才能夠算作認定勞動關系的確鑿證據(jù)。 其中包括考勤表、與單位負責人的談話錄音、工作制服、工作牌等。
2020.09.30 157 -
工資記錄可以證明勞動關系嗎？工資記錄可以用來證明存在勞動關系。法律規(guī)定，在沒有勞動合同的時候，工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄可以作為證明雙方存在勞動關系的證據(jù)，因此，如果有勞動合同的，用勞動合同，沒有的，則可以使用工資記錄。
2020.12.05 260
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工資卡可以證明勞動關系嗎
工資卡能證明勞動關系，最好是單位發(fā)過工資，有銀行流水記錄。證明勞動關系的證據(jù)如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡(單位發(fā)過工資，銀行可以打出流水賬單）、工資條、有公司名稱logo的工作服、個稅完稅
2022-03-16 15,340 -
工資卡可以證明勞動關系嗎？
有工資卡可以證明勞動關系。用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認定雙方存在勞動關系時，可參照以下憑證：（一）工資支付憑證或記錄（職工工資支付花名冊）和各種社會保險費支付記錄；（二）用人單位向勞動者發(fā)放的“
2021-11-19 15,340 -
工資卡可以證明事實勞動關系嗎
工資卡可以證明事實勞動關系。 勞動和社會保障部 《關于確立勞動關系有關事項的通知》 勞社部發(fā)[2005]12號 一、用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同，但同時具備下列情形的，勞動關系成立(一)用人單
2022-03-29 15,340 -
工資卡可以證明勞動關系嗎，勞動法對工
工資卡可以證明事實勞動關系。 勞動和社會保障部 《關于確立勞動關系有關事項的通知》 勞社部發(fā)[2005]12號 一、用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同，但同時具備下列情形的，勞動關系成立(一)用人單
2022-04-19 15,340
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00:55
單位代發(fā)工資證明怎么開工資單單位證明，一般可以讓用人單位人力資源部開具，通常需要包含以下內容： 1、勞動者的身份證號碼； 2、勞動者的工作年限； 3、勞動者的工作崗位； 4、勞動者的年收入； 5、最后需要用人單位蓋章，寫清楚開具日期。 除此之外，用人單位在支付工
8,307 2022.05.11 -
01:08
單位讓自己去辦工資卡單位讓自己去辦工資卡是合法的。工資卡和一般卡的區(qū)別： 1、一般銀行卡：是針對個人用戶儲蓄而發(fā)放的，應由個人申請，每年應收取年費； 2、工資卡是針對單位發(fā)放職工工資及福利而發(fā)放的，一為財務劃帳方便、二為減少現(xiàn)金流通，一般由單位申請，銀行不收取
11,245 2022.05.11 -
01:07
勞動關系和勞務關系有什么區(qū)別我國勞動法并沒有嚴格規(guī)定，勞動關系以及勞務關系的性質。但是根據(jù)相關法律規(guī)定，勞動關系與勞務關系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動關系受到勞動法律制度的周全保護，勞動者與用人單位之間是管理與被管理的關系；勞務關系就要受到一般民事合同法
6,381 2022.04.17
