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工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)間需要多久

2023-07-29 14:22

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2023-07-29回復(fù)

1、用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限為30日,工會(huì)、工傷職工及其近親屬申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限為一年。 2、更是資格與用人單位就工傷保險(xiǎn)待遇的爭(zhēng)議按勞動(dòng)爭(zhēng)議處理,按《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第二十七條規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效為一年。 3、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五十五條和《行政復(fù)議法》第九條、《行政訴訟法》第四十六條規(guī)定,用人單位或者工傷職工及其近親屬對(duì)人社局工傷認(rèn)定決定不服,對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議,申請(qǐng)行政復(fù)議的時(shí)限為60日,提起行政訴訟的時(shí)效為6個(gè)月。 因此如果發(fā)生工傷后應(yīng)當(dāng)在法律規(guī)定的訴訟時(shí)效內(nèi)進(jìn)行相應(yīng)的處理,從而保證工傷索賠的合法公平。

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廣東律參律師事務(wù)所

用人單位應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,從職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起開(kāi)始計(jì)算;但如果單位的申請(qǐng)時(shí)效已經(jīng)經(jīng)過(guò)的,則職工一方可自行在一年的時(shí)間內(nèi)去提出工傷認(rèn)定的申請(qǐng)。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)間:用人單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生后三十日內(nèi)申請(qǐng)認(rèn)定工傷;勞動(dòng)者可以在事故發(fā)生后一年內(nèi)申請(qǐng)。

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    工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下: 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料; 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理;工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知需求補(bǔ)正材料后,

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    工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料如下:1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū),或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料

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