個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定是不是必須給公司蓋章
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職工遭受工傷事故傷害,所在單位不申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,職工個(gè)人可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。職工工人申請(qǐng)工傷認(rèn)定,所在單位是否蓋章,不是必經(jīng)程序?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/7198595390041645688.html">工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
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自己申請(qǐng)工傷認(rèn)定單位不給蓋章,首先應(yīng)當(dāng)去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局仲裁委員會(huì)取得勞動(dòng)關(guān)系裁決書,工傷認(rèn)定后再去做勞動(dòng)能力鑒定再去勞動(dòng)局工傷認(rèn)定部門認(rèn)定工傷,根據(jù)鑒定情況和個(gè)人工資及社會(huì)平均工資計(jì)算具體賠償標(biāo)準(zhǔn)。
用人單位未按時(shí)間規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定要單位蓋章嗎
個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定需要公司蓋章,申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表,并提交下列材料:1.工傷認(rèn)定決定書原件和復(fù)印件;2.有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料;3.工傷職工的居民身份證或
2020.09.21 1,417 -
工傷認(rèn)定公司不給蓋章怎么辦?
第一步、直接去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局仲裁委員會(huì),申請(qǐng)確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,需要提供勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書、單位名稱及注冊(cè)情況、職工在單位工作的證明(工資條、出入證、考勤表、工服、證人證言等等),勞動(dòng)仲裁不收取費(fèi)用。第二步、去勞動(dòng)局工傷認(rèn)定部門認(rèn)定工傷,單位蓋不蓋章
2020.05.15 1,058 -
員工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書申請(qǐng)人必須是用人單位嗎
工傷認(rèn)定申請(qǐng)人必須是用人單位嗎:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.06.23 271
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申請(qǐng)工傷認(rèn)定但是公司不給蓋章怎么辦,個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定要蓋章嗎?
職工遭受工傷事故傷害,所在單位不申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,職工個(gè)人可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。職工工人申請(qǐng)工傷認(rèn)定,所在單位是否蓋章,不是必經(jīng)程序?!豆kU(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、
2022-02-12 15,340 -
單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書必須要蓋章嗎
按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,單位應(yīng)該在工傷發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷。如果單位不給申報(bào),你可以一個(gè)月后至一年內(nèi)自行向勞動(dòng)部門申報(bào)。自行申報(bào)的工傷申請(qǐng),可以不加蓋公章,但得提供勞動(dòng)關(guān)系的證明。
2022-08-14 15,340 -
工傷申報(bào)是否必須單位蓋章
關(guān)于工傷申報(bào)是否必須單位蓋章的問題解答:出了工傷以后,應(yīng)該有用人單位在一個(gè)月內(nèi)向社保局申報(bào); 如果用人單位在一個(gè)月內(nèi)不予申報(bào)的,個(gè)人要向社保局(打個(gè)電話12333就可以)申請(qǐng)工傷認(rèn)定仲裁,2011年規(guī)
2022-07-16 15,340 -
在中國個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定要公司蓋章不?
受害人本人或近親屬在單位不申請(qǐng)工傷的情況下可以在一年內(nèi)自行向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)。個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定要公司蓋章不的問題如果單位不肯簽字蓋章,對(duì)于工傷的事實(shí),勞動(dòng)部門應(yīng)依職權(quán)進(jìn)行調(diào)查后依法認(rèn)定。
2022-07-05 15,340
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01:10
公司法人必須是股東嗎公司的法定代表人可以是股東,也可以不是股東。公司的股東和公司的法定代表人是兩個(gè)主體,兩者之間的承擔(dān)的責(zé)任也不同。公司的股東是依法向公司投資的自然人和法人組織,其不能對(duì)公司進(jìn)行經(jīng)營和管理;公司的法定代表人是法人組織的負(fù)責(zé)人,能夠代表法人對(duì)內(nèi)外
3,018 2022.04.15 -
01:18
工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下: 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料; 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理;工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后,
1,392 2022.06.15 -
01:02
工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)材料工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料如下:1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書,或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料
1,702 2022.05.11