9級(jí)傷殘賠償金多少？
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醫(yī)療費(fèi)：因交通事故產(chǎn)生的治療費(fèi)用，以及必然產(chǎn)生的治療費(fèi)用。根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費(fèi)用，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)一并予以賠償。 法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十九條 殘疾賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)×10%×20年 法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十九條 精神損害撫慰金：根據(jù)侵權(quán)人的過(guò)錯(cuò)程度、侵權(quán)行為所造成的后果、受訴法院所在地平均生活水平確定。
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依據(jù)2021法律法規(guī)最新規(guī)定，九級(jí)工傷賠償依據(jù)以下三個(gè)款項(xiàng)分別計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)：傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、傷殘補(bǔ)助金還有傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金。傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金還有傷殘就業(yè)補(bǔ)助金有條件發(fā)放，在工人本人合同到期或者主動(dòng)解約的情況下，參考當(dāng)?shù)刭M(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償。傷殘補(bǔ)助金則是依照九級(jí)傷殘補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算本人9個(gè)月的工資。
根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，需要具體情況具體分析： 1、交通事故的，賠償標(biāo)準(zhǔn)因地區(qū)、年份等因素而有所不同。賠償主要包括：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、鑒定費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)等。（人身?yè)p害、意外傷害等相關(guān)情況按照交通事故標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行） 2、工傷的，一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金因各地賠償標(biāo)準(zhǔn)不一，具體賠償以實(shí)際為準(zhǔn)，醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)按照實(shí)際支出為準(zhǔn)。 3、醫(yī)療事故的，賠償標(biāo)準(zhǔn)因地區(qū)、年份等因素而有所不同。賠償費(fèi)用包含醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、鑒定費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)等。
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工傷9級(jí)傷殘賠償金額多少職工經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為九級(jí)傷殘的，可以享受1.從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。2.勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一
2020.09.08 192 -
傷殘9級(jí)傷殘賠償是多少經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為九級(jí)傷殘的，可以享受從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。如勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和
2020.11.12 147 -
9級(jí)傷殘賠償是多少根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，需要分情況看待： 1、交通事故的，賠償標(biāo)準(zhǔn)因地區(qū)、年份等因素而有所不同。目前賠償費(fèi)用項(xiàng)目主要包含醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、鑒定費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)等。（人身?yè)p害、意外傷害
2021.03.30 93
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9級(jí)傷殘殘疾賠償金多少
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條：職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資
2022-07-21 15,340 -
九級(jí)傷殘賠償金額多少，9級(jí)傷殘賠償多少錢
對(duì)于你問(wèn)的工傷九級(jí)傷殘賠償多少錢我想說(shuō)工傷九級(jí)傷殘最主要有四項(xiàng)大的賠償（醫(yī)療費(fèi)一般是公司付了的，不包含在賠償里面了）： 1.一次性傷殘補(bǔ)助金：9個(gè)月本人工資 2.一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，各個(gè)省標(biāo)準(zhǔn)不一樣
2022-07-10 15,340 -
9級(jí)傷殘賠償金多少錢
九級(jí)大概賠償為8萬(wàn)左右，具體需要計(jì)算。如果能確定勞動(dòng)關(guān)系，你應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求單位按照工傷賠償，因?yàn)樵V訟時(shí)效只有1年，超過(guò)了時(shí)效法律上便不支持了。
2022-05-07 15,340 -
9級(jí)傷殘賠償金一般多少？
2017工傷九級(jí)傷殘按照安徽合肥標(biāo)準(zhǔn)預(yù)計(jì)賠償16至20萬(wàn)元月工資4000元計(jì)算包括1、醫(yī)藥費(fèi)；2、性傷殘補(bǔ)助金：4000元×9月；3、性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：度平均月工資5484×6月；4、性傷殘業(yè)補(bǔ)助金：
2022-10-09 15,340
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9級(jí)殘廢工傷怎么賠償工傷賠償根據(jù)不同的傷殘等級(jí)進(jìn)行劃分，職工工傷九級(jí)傷殘的傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資，一般按參加本單位工作期間的平均月繳費(fèi)工資的九倍計(jì)算。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，受工傷職工在受傷停工期間享受原工資福利待遇，期滿后仍需治療的，也享受工傷醫(yī)療
1,657 2022.04.17 -
01:19
工傷6級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少六級(jí)工傷的，一次性傷殘補(bǔ)助金會(huì)先從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)進(jìn)行支付。 通常六級(jí)傷殘的賠償金額都是十六個(gè)月的本人工資。 用人單位會(huì)每個(gè)月月從工傷保險(xiǎn)基金里面支付傷殘津貼，六級(jí)傷殘的是百分之六十的本人工資。 如果傷殘津貼低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，那工傷保
2,857 2022.04.17 -
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工傷5級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少工傷是指職工在勞動(dòng)或工作工程中受到的傷害。工傷構(gòu)成五級(jí)傷殘的，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條的規(guī)定，有以下賠償標(biāo)準(zhǔn)： 1、按照五級(jí)傷殘的標(biāo)準(zhǔn)，從工傷保險(xiǎn)基金中支付18個(gè)月的權(quán)利人本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金； 2、保持勞動(dòng)關(guān)系的，用人單位可
2,304 2021.03.24
