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如何處理沒(méi)簽合同的私人老板拖欠工資

2023-06-25 14:34

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2023-06-25回復(fù)

1、建議向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴單位這種違法行為,在沒(méi)有勞動(dòng)合同的情況下,你還要找一些同事為你作證證明單位拖欠工資;2、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動(dòng)監(jiān)察】用人單位違反國(guó)家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴,勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理3、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十七條勞動(dòng)保障行政部門對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查,應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個(gè)工作日內(nèi)完成;對(duì)情況復(fù)雜的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)30個(gè)工作日。

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張超律師

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私人老板拖欠工資不給,沒(méi)簽合同的辦法如下:可以向勞動(dòng)管理部門申請(qǐng)仲裁處理的,可以要求私人老板進(jìn)行賠償處理;對(duì)于拒不支付賠償?shù)?,可以向司法機(jī)關(guān)起訴來(lái)進(jìn)行判決處理,具體情況結(jié)合實(shí)際而定。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

拖欠的工資可以通過(guò)協(xié)商解決,協(xié)商不能通過(guò)仲裁或訴訟解決。即使沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,也要賠償工人的雙倍工資。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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    老板拖欠工資,勞動(dòng)者可以通過(guò)以下幾種方式討要工資: 1.向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。用人單位違反國(guó)家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴,勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。 2.勞動(dòng)仲裁。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或

    2020.06.27 137
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    私人老板拖欠工資的處理辦法: 1、雙方協(xié)商解決; 2、到勞動(dòng)行政部門投訴舉報(bào); 3、也可以直接申請(qǐng)仲裁; 4、對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可以起訴解決。

    2020.02.09 140
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    私人老板拖欠工資不給,員工應(yīng)該找老板協(xié)商;協(xié)商不成的,依法向人民法院申請(qǐng)支付令;或者去找當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門投訴、依法申請(qǐng)調(diào)解、提起勞動(dòng)仲裁。

    2022.08.11 441
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  • 老板拖欠工資如何處理沒(méi)簽合同的

    用人單位拖欠工資,先與用人單位協(xié)商,如果不能協(xié)商解決,可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴或是申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

    2022-05-24 15,340
  • 老板拖欠工資沒(méi)簽合同如何處理

    拖欠的工資可以通過(guò)協(xié)商解決,協(xié)商不能通過(guò)仲裁或訴訟解決。即使沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,也要賠償工人的雙倍工資。

    2023-02-02 15,340
  • 老板沒(méi)簽勞動(dòng)合同, 私人老板拖欠工資

    沒(méi)有簽勞動(dòng)合同,老板拖欠工資。 可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的,關(guān)鍵就是需要你和用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)。比如有公司名稱的工裝、工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡、工資條、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、同事證言

    2022-04-27 15,340
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    1、叫老板寫(xiě)欠條,注明有多長(zhǎng)時(shí)間的工資沒(méi)有發(fā),每天多少錢一共多少錢都要寫(xiě)明白,免得以后要工資時(shí)沒(méi)有憑證。 2、軟磨硬泡和老板要,多說(shuō)小話,比如沒(méi)有錢生活了,孩子念書(shū)需要錢了等等,說(shuō)的可憐一些,只要老板

    2022-04-10 15,340
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    私人老板拖欠工資的處理,最有效的方式是提起訴訟處理。提起訴訟,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備起訴狀,起訴狀包括勞動(dòng)者與私人老板的信息,以及要求支付拖欠工資的訴訟主張等內(nèi)容。要求私人老板支付拖欠的工資,還有以下幾種方式處理:1、勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴,勞動(dòng)行

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    遇到拖欠工資的情況可以找公司調(diào)解、向勞動(dòng)行政部門投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟。為了爭(zhēng)取最高的效率,建議按照私下調(diào)解、投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的,才到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴,不用上交費(fèi)用,也不用請(qǐng)律師;也

    1,179 2022.06.22
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    老板拖欠工資,并且沒(méi)有簽合同的,可以去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交申請(qǐng)書(shū),并且提供相應(yīng)的證據(jù),未簽訂勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)者在提供證據(jù)時(shí),可以通過(guò)打卡表或者其他文件進(jìn)行證明,仲裁委員會(huì)受理申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)勞動(dòng)糾

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