上班10年了單位不給交保險(xiǎn)如何維權(quán)
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
單位停繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金,可以申請仲裁維權(quán),要求單位補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金。用人單位未按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
第一天上班單位給不給交工傷保險(xiǎn)不用急,單位會在30天內(nèi)為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額,根據(jù)社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
-
上班一年了公司不給交保險(xiǎn)
工作一年簽過勞動合同公司不給交保險(xiǎn),勞動者可以到用人單位所在地的社保局進(jìn)行投訴,要求用人單位補(bǔ)繳社保,如果勞動者以用人單位未繳納社保為由提出解除勞動合同的,用人單位需要支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)繳社保。
2020.09.25 531 -
單位不給交社保怎么維權(quán)
企業(yè)沒有給職工繳納社會保險(xiǎn),是屬于違法的行為。員工可以向用人單位或者當(dāng)?shù)氐纳鐣U喜块T申報(bào),要求幫員工開設(shè)社會保險(xiǎn)的賬戶補(bǔ)足社保的費(fèi)用。必要時(shí),也可以申請勞動仲裁。根據(jù)我國有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,用人單位應(yīng)該要從錄用當(dāng)天開始三十日內(nèi)向社會保險(xiǎn)的
2021.11.17 478 -
一個(gè)月上幾天班單位給交保險(xiǎn)
當(dāng)月只要上班一天,用人單位就應(yīng)當(dāng)為其參保繳費(fèi)。因?yàn)樯绫⒈?yīng)根據(jù)當(dāng)事人勞動合同,且社保計(jì)算時(shí)間是精確到月份。
2020.01.30 4,627
-
上班10年了,單位不給交保險(xiǎn)怎么辦
如果單位不是依據(jù)勞動合同法第39條等情形將你辭退,通常應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn):每工作一年補(bǔ)償一個(gè)月工資,工作不足6個(gè)月的,補(bǔ)償半個(gè)月工資。2011年7月1日前未上的社保,如按當(dāng)?shù)厣绫R?guī)定
2022-04-17 15,340 -
上班10年單位不給交保險(xiǎn)怎么辦
如果單位不是依據(jù)勞動合同法第39條等情形將你辭退,通常應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn):每工作一年補(bǔ)償一個(gè)月工資,工作不足6個(gè)月的,補(bǔ)償半個(gè)月工資。2011年7月1日前未上的社保,如按當(dāng)?shù)厣绫R?guī)定
2022-04-15 15,340 -
單位不交工傷保險(xiǎn)如何維權(quán)
第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 第六十三條用人單位未按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。 用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)
2022-04-28 15,340 -
單位不給加班費(fèi)應(yīng)該如何維權(quán)?
單位不支付加班費(fèi),可以向勞動監(jiān)察部門或勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申訴,要求用人單位支付已經(jīng)發(fā)生的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 加班費(fèi)的計(jì)算如下: (一)安排勞動者延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬
2022-07-15 15,340
-
00:56
單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保,可以問清楚單位為什么不辦理減員,這問題必須解決的,如果是單位違規(guī)行為,可以向勞動部門舉報(bào)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會
12,765 2022.05.11 -
00:55
如何補(bǔ)辦交強(qiáng)險(xiǎn)保單交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)單丟失補(bǔ)辦流程很容易,到投保保險(xiǎn)公司指定網(wǎng)點(diǎn),并帶著自己的身份證、駕駛證辦理就可以。對于已經(jīng)生效的交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)單,被損毀,或者是遺失的時(shí)候,是可以申請補(bǔ)辦的。 需要應(yīng)對車輛年檢,丟失的交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)單可以補(bǔ)發(fā)原件,在收到補(bǔ)辦申請后的5個(gè)
2,010 2022.04.15 -
00:50
節(jié)假日上班單位不給三倍工資怎么辦節(jié)假日上班單位不給三倍工資的,可以去勞動行政部門進(jìn)行投訴。用人單位安排勞動者在節(jié)假日工作的,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬,未按照規(guī)定支付三倍工資的,可以去勞動行政部門進(jìn)行投訴,勞動行政部門收到投訴后,應(yīng)當(dāng)對投訴的情況進(jìn)行
6,525 2022.04.17