腳大腳趾骨折如何賠償
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一般說來，骨折構(gòu)成九至十級傷殘。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資； (二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。3、若你解除勞動合同，用人單位還要向你支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。4、醫(yī)療費由工傷保險基金支付，用人單位按工傷前的標(biāo)準(zhǔn)支付工資和福利待遇、護理費、住院伙食補助費、交通費等。5、若單位沒有繳納工傷保險費，則全部費用由單位支付。
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工傷腳趾骨折如何賠償勞動者因工負傷，造成腳趾骨折，我們建議勞動者被確認工傷后，在傷情穩(wěn)定時或者停工留薪期滿時，去當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會，申請傷殘等級相關(guān)鑒定，在具體的鑒定結(jié)論確定后，方可明確相關(guān)賠償事實依據(jù)。如工傷職工腳趾骨折，經(jīng)鑒定無傷害等級的，那么工傷保險
2020.12.16 201 -
大腳趾骨折幾級工傷如何賠償大腳趾骨折根據(jù)一般情況是十級，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的。具體如下： （1）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金； （2）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金
2022.10.21 640 -
大腳趾骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)大腳趾骨折一般經(jīng)過工傷部門鑒定后是十級工傷，十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是7個月的本人工資，七級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是13個月的本人工資，八級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是11個月的本人工資，如果月工資是七千元，那么一次性傷殘補助金為四萬九千元。如果勞動期限屆滿的，由工傷
2022.04.16 3,695
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大腳趾??2腳趾??3腳趾骨折??怎么賠償
賠償項目包括：醫(yī)療費、、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導(dǎo)致的收入損失，包括金、精神損害賠償、殘疾輔助器具費
2022-09-24 15,340 -
腳趾骨折如何賠償
建議及時申請傷殘鑒定。根據(jù)交警出具的交通事故責(zé)任認定書來劃分責(zé)任，并主張賠償（1）、申請做傷殘鑒定，根據(jù)傷殘等級來計算傷殘賠償金等相關(guān)費用；一級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收
2022-08-16 15,340 -
大腳趾骨折工傷如何賠償
勞動者工傷左腳大腳趾骨裂內(nèi)固定，左手骨折屬于幾級傷殘，因為手部骨折部位和程度不同，可以評定不同的傷殘等級，需要由當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會進行綜合評定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。勞動者遭受工傷事故傷害，
2022-03-25 15,340 -
工傷大腳趾骨折如何賠償
骨折賠償?shù)膯栴}，需要具體分析，如果骨折是由于工傷造成的，可以申請工傷認定，經(jīng)認定為的，可以享受工傷保險待遇。提出申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)
2022-09-23 15,340
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01:14
工傷腳趾骨折怎么賠償按照我國工傷保險條例的規(guī)定，在實際生活中，工傷腳趾骨折一般會被專業(yè)鑒定人員認定為九級傷殘。具體賠償，是按照工傷保險條例進行的。賠償?shù)捻椖恐饕?項，分別是醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金和停工留薪期工資
4,873 2022.04.17 -
01:14
腳后跟骨折算幾級工傷按照國家的規(guī)定，在實務(wù)中，腳后跟骨折一般算九級工傷。九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目。第1項是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進行賠償。第2項是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的工資乘以9個月
4,392 2022.04.15 -
01:06
工廠受傷骨折如何賠償工廠受傷骨折如何賠償，要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來定。在工廠里上班骨折，首先要申請工傷認定，經(jīng)認定屬于工傷的，可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2,841 2022.04.17
