車輛年檢的地方春節(jié)放假，春節(jié)屬于法定節(jié)假日。在農(nóng)歷除夕、正月初 一、初二的法定假期中加班，工資應(yīng)按不低于勞動者工資的300%計算；在正月初 三、初 四、初 五、初六的調(diào)休假期中加班，工資應(yīng)按不低于勞動者工資的200%計算。

一、春節(jié)國家法定節(jié)假日幾天 春節(jié)國家法定帶薪假是三天。 現(xiàn)在公司的七天，或半月，都是公司調(diào)休或放假規(guī)定，與帶薪無關(guān)。中國內(nèi)地現(xiàn)行法定節(jié)假日共11天，包括春節(jié)3天，國慶3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天，這11天中都是三倍工資。 第一類是全體公民放假的節(jié)日(法定)，包括：新年(1月1日放假1天)、春節(jié)(農(nóng)歷除夕、正月初一、初二放假3天)、勞動節(jié)(5月1日放假1天)、國慶節(jié)(10月1日、2日、3日放假3天)清明節(jié)(放假1天)、端午節(jié)(放假一天)和中秋節(jié)(放假一天)。 第二類是部分公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日，包括：婦女節(jié)(3月8日婦女放假半天)、青年節(jié)(5月4日14周歲以上的青年放假半天)、兒童節(jié)(6月1日13周歲以下的少年兒童放假1天)等。 第三類是少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日，具體節(jié)日由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府，按照各該民族習(xí)慣，規(guī)定放假日期。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，用人單位在除了全體公民放假的節(jié)日外的其他休假節(jié)日，也應(yīng)當(dāng)安排勞動者休假。 根據(jù)有關(guān)規(guī)定，全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補(bǔ)假。另外，二七紀(jì)念日、五卅紀(jì)念日、九一八紀(jì)念日、教師節(jié)、護(hù)士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、紀(jì)念日，均不放假。我國傳統(tǒng)的農(nóng)歷重陽節(jié)等其他節(jié)日，也不放假。 《勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬： (一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬; (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬; (三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。 據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》(國務(wù)院令第270號)規(guī)定，我國法定節(jié)假日包括三類。 我國節(jié)假日一般是分為三類，節(jié)假日包括全體公民放假的節(jié)日或者是部分公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日，以及少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日。法定節(jié)假日是屬于第一類，在法定節(jié)假日內(nèi)所有公民均可進(jìn)行放假，如果用人單位需要員工進(jìn)行加班的話，則需要按照法律規(guī)定來支付員工加班費(fèi)用。 二、春節(jié)哪幾天是三倍工資 農(nóng)歷初一、初二、初三是三倍工資。法律規(guī)定法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。春節(jié)放假七天都是我國的帶薪假期，假期是受到國家保護(hù)的。任何私人及單位都不能改變假期時間，如果需要假期加班則需要給予加班費(fèi)為補(bǔ)償。春節(jié)規(guī)定放假的七天時間里，其他四天只有兩倍工資。 三、我想咨詢一下，十一國家法定假日幾天 十一國家法定假日為3天。國慶節(jié)分為法定節(jié)假日和調(diào)休節(jié)假日。十一法定節(jié)假日為3天，分別是每年公歷10月1日、2日、3日。 《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》第二條 全體公民放假的節(jié)日： （一）新年，放假1天(1月1日)； （二）春節(jié)，放假3天(農(nóng)歷正月初一、初二、初三)； （三）清明節(jié)，放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日)； （四）勞動節(jié)，放假1天(5月1日)； （五）端午節(jié)，放假1天(農(nóng)歷端午當(dāng)日)； （六）中秋節(jié)，放假1天(農(nóng)歷中秋當(dāng)日)； （七）國慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)。