結(jié)合我國實(shí)際，我國在適用顯失公平原則時(shí)應(yīng)堅(jiān)持主客觀相統(tǒng)一，實(shí)質(zhì)性顯失公平與程序性顯失公平相統(tǒng)一，具體如下： 1、在訂立合同時(shí)，訂約雙方的權(quán)利義務(wù)明顯不對等，利益嚴(yán)重失衡。 結(jié)果的不公平作為一個(gè)客觀要件而構(gòu)成顯失公平的條件是自然的，但需要注意的是，這種結(jié)果的不公平是在訂約之間由合同的內(nèi)容決定的，該合同一且付諸履行，其結(jié)果將導(dǎo)致雙方得到經(jīng)濟(jì)利益明顯失衡，也就是說評定雙方權(quán)利義務(wù)是否顯失公平，利益是否嚴(yán)重失衡，應(yīng)以訂立合同之時(shí)合約的內(nèi)容為基礎(chǔ)，由于內(nèi)容上對雙方的權(quán)利義務(wù)的規(guī)定明顯不對等，將該事約付諸履行，雙方得到的最終利益也一定會嚴(yán)重失衡。而對于在訂立合同之后由于各種不可歸因于雙方的原因?qū)е略霞s的內(nèi)容和履行結(jié)果顯失公平的，應(yīng)根據(jù)誠實(shí)信用原則，依情勢變更制度和理論而變更或解除合同。 為什么要將合同訂立時(shí)就存在的顯失公平與訂立合同后產(chǎn)生的顯失公平，即顯失公平原則與情勢變更原則加以區(qū)別呢，這主要是因?yàn)椋?（1）顯失公平的適用常常要考慮當(dāng)事人在交易過程中是否存在著缺陷，一方是否利用了另一方的輕率，無經(jīng)驗(yàn)，對市場行情的不了解等而誘使其訂立合同，但情勢變更原則在適用時(shí)要求當(dāng)事人雙方?jīng)]有過錯(cuò)，情勢變更的發(fā)生也是不可歸責(zé)予合同當(dāng)事人的。 （2）顯失公平制度通常適用于一方在訂立合同時(shí)就意識到該合同所產(chǎn)生的不公平的結(jié)果，并且努力追求這種結(jié)果的發(fā)生。而在情勢變更原則適用的情況下，只是在合同訂立以后，因當(dāng)事人不可預(yù)料的情勢的變化造成合同存在的基礎(chǔ)發(fā)生動搖。 （3）根據(jù)顯失公平制度，一方當(dāng)事人可以在出現(xiàn)顯失公平的情況下要求變更或撤銷合同。而情勢變更原則的適用將發(fā)生合同變更和解除的效果，由于合同的撤銷和合同的解除在法律效果上是不同的，所以這兩個(gè)原則的適用也是有區(qū)別的。 2、合同一方具有明顯優(yōu)勢，或另一方處于無經(jīng)驗(yàn)、缺乏判斷力，或草率行事。 （1）一方處于優(yōu)勢 （2）另一方無經(jīng)驗(yàn)，缺乏判斷力或草率行事。 3、獲利方主觀上存在惡意 獲利一方故意利用了自己的優(yōu)勢或他方無經(jīng)驗(yàn)，過于輕率而簽訂了顯失公平的合同。 學(xué)術(shù)界已逐漸達(dá)成共識，法律行為并不僅僅因?yàn)榻o付與對待給付之間存在顯失公平的關(guān)系而被撤銷，確認(rèn)某項(xiàng)行為是否因給付關(guān)系，顯失公平而無效，除了具備顯失公平的關(guān)系以外，行為人還必須明知自己處于優(yōu)勢地位會對他方的利益發(fā)生重大影響，故意誘使他方提出或接受重大不利的條件，或者明知他方提出或接受不公平條件是出于不知情或草率行事，故意維持這種狀態(tài)并從中獲益。下列情形就不構(gòu)成顯失公平： （1）獲利方不了解對方情況，主觀上無惡意。 （2）獲利方出于善意，如一方履行了忠告義務(wù)，向?qū)Ψ秸f明了不公平條件的存在，且對方有機(jī)會理解或合理選擇合同條件。 （3）獲利方出于過失行為。對對受損失提出的不公平條件因過失未予審慎認(rèn)知。 （4）顯失公平的后果系因不可抗力或情勢變更所致。 4、受損方不具備充分自覺和真實(shí)自愿。