工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級傷殘屬于什么
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，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；（二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。根據(jù)《浙江省工傷保險條例》第五條的規(guī)定，一次性傷殘醫(yī)療補助金七級10個月當(dāng)?shù)仄骄べY。一次性傷殘就業(yè)補助金七級10個當(dāng)?shù)仄骄べY。
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對于工傷傷殘十級的賠償標(biāo)準(zhǔn)，為一次性傷殘補助金為7個月的本人工資以及一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。因各省市的賠償標(biāo)準(zhǔn)是不同的，其具體賠償金額以實際為準(zhǔn)。
工傷十級傷殘的，從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，為7個月的本人工資；勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)10級工傷的賠償是： 1、醫(yī)療費。實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用； 2、住院伙食補助費、交通、食宿費； 3、停工留薪期內(nèi)工資等于職工原來的工資福利待遇；4.十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。
2021.03.30 1,672 -
工傷賠償十級傷殘屬于工傷幾級一次性傷殘補助金 十級傷殘=本人工資×7個月 勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 工亡待遇標(biāo)準(zhǔn) 1、喪葬補助
2020.12.16 339 -
十級傷殘傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(7個月本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知
2020.02.21 379
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十級傷殘屬于什么傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)？
十級傷殘待遇 1、標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補助金：十級傷殘為６個月的本人工資； 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均
2022-03-28 15,340 -
十級傷殘屬于幾級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
第三十一條工傷職工經(jīng)鑒定為七級至十級傷殘的，勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同的，除領(lǐng)取《條例》規(guī)定的一次性傷殘補助金外，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，同時終止工傷保險
2022-04-02 15,340 -
工傷7級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)屬于幾級傷殘
請問具體花費的醫(yī)藥費為多少？是否有去做專門的傷殘鑒定？為了完成工作任務(wù)導(dǎo)致受傷是可以申請工傷的。請問是否有簽訂勞動合同？倘若不能申請工傷，您是可以要求人身損害賠償?shù)模强梢砸筚r償治(醫(yī))療費、住院
2022-04-06 15,340 -
工傷八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)屬于幾級傷殘
1、工傷八級傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補助金為11個月的本人工資。工資按平均工資計算。 2、在與企業(yè)解除勞動關(guān)系時，還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補助金由企業(yè)支付。一次性醫(yī)療補助金。一次性醫(yī)療補助金和一次
2022-04-23 15,340
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工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目： 1、第一個是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的醫(yī)療費收據(jù)等來進(jìn)行賠償； 2、第二個是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的七個月工資； 3、第三項是一次性工傷醫(yī)療補助金
4,274 2023.01.04 -
01:00
工傷十級傷殘最新賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷十級傷殘最新賠償標(biāo)準(zhǔn)，主要依據(jù)是我國工傷保險條例以及各省市的具體規(guī)定。根據(jù)我國工傷保險條例第37條規(guī)定，被認(rèn)定為十級傷殘的職工能夠享受以下的待遇：1、一次性傷殘補助金；2、一次性工傷醫(yī)療補助金以及一次性傷殘就業(yè)補助金；3、其他合理的費用
4,543 2022.04.17 -
00:59
工傷八級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)八級工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償： 1、傷殘補助金，此項費用由社保部門一次性支付，賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個月的工資； 2、如果職工主動提出離職請求或者勞動合同期間終止的，由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補助金，標(biāo)準(zhǔn)為15個月的工資； 3、醫(yī)療補助金，由
9,626 2022.04.17
