關(guān)于單位不給辭職申請(qǐng)的問(wèn)題
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
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朋友單位不給辭職申請(qǐng)表，你自己打一份辭職申請(qǐng)書(shū)，你根據(jù)勞動(dòng)合同法第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 你根據(jù)勞動(dòng)合同法第37條辭職的程序就可以，辭職不需要經(jīng)過(guò)單位或什么人同意，只要根據(jù)程序就可以，你自己打一份辭職申請(qǐng)書(shū)復(fù)印留底保存就可以。
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個(gè)體勞動(dòng)者一般情況下男性年滿(mǎn)六十周歲、女性年滿(mǎn)五十五周歲就得退休，不在進(jìn)行工作了。但是有的勞動(dòng)者想要辦理退休延期手續(xù)，延遲自己的退休年齡。需要提交本人的延遲辦理退休手續(xù)的報(bào)告和企業(yè)職工延遲辦理退休手續(xù)申請(qǐng)表。人社局養(yǎng)老保險(xiǎn)科會(huì)對(duì)符合條件的個(gè)人申請(qǐng)，在三個(gè)工作日內(nèi)內(nèi)完成審核手續(xù)。
公司不給勞動(dòng)合同由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
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關(guān)于申請(qǐng)香港單程證問(wèn)題夫妻雙方一起到派出所填表格，帶齊結(jié)婚證，男方香港身份證，照片（如果是移民到香港的，要帶單程證），女方帶結(jié)婚證，照片、身份證，戶(hù)口本，還要交一封信，內(nèi)容是男方邀請(qǐng)女方到香港團(tuán)聚。 因?yàn)樵僭诘礁鄱ň樱珖?guó)計(jì)分，分?jǐn)?shù)由結(jié)婚當(dāng)天起計(jì)算，以往要 四
2022.09.29 984 -
請(qǐng)問(wèn)關(guān)于單位犯罪股東責(zé)任問(wèn)題單位犯罪時(shí)，股東是直接負(fù)責(zé)的主管人員，或者是其他直接責(zé)任人員的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任。相反股東對(duì)單位犯罪行為不知情的，并且不是直接負(fù)責(zé)人員的，不需要承擔(dān)責(zé)任。
2020.10.26 155 -
關(guān)于辭職補(bǔ)償金的問(wèn)題經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 是用人單位解除勞動(dòng)合同時(shí)，給予勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)助。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。 員工自己提出辭職，
2020.12.29 148
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關(guān)于單位不給報(bào)銷(xiāo)的問(wèn)題
建議您協(xié)商為主，協(xié)商不成訴訟維權(quán).。
2022-10-30 15,340 -
關(guān)于單位不給單位的工資條的問(wèn)題
用人單位不發(fā)工資條的不會(huì)涉嫌違法，但是會(huì)對(duì)勞動(dòng)者構(gòu)成侵權(quán)。 《勞動(dòng)法》規(guī)定，員工對(duì)于企業(yè)規(guī)定的工資分配方案，享有知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，也就是說(shuō)員工有權(quán)知道自己的福利和工資構(gòu)成。 因此，企業(yè)不提供工資條侵犯勞
2022-05-16 15,340 -
關(guān)于單位辭退的賠償問(wèn)題
用人單位一個(gè)半月未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，該一個(gè)半月應(yīng)支付兩倍工資，則用人單位應(yīng)補(bǔ)發(fā)的工資約為2400元；單方解除但未預(yù)告，應(yīng)額外支付一個(gè)月工資1600元；單方解除，應(yīng)付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償半個(gè)月工資800元。總計(jì)約4
2022-10-25 15,340 -
關(guān)于單位不給交社保金的問(wèn)題
可以，雙方協(xié)商，協(xié)商不成的可以向勞動(dòng)部門(mén)投訴或是申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。單位有義務(wù)繳納保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)需要繳納至少15年才能在退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金。
2022-11-02 15,340
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00:54
單位給交的五險(xiǎn)一金辭職后怎么辦單位給交的五險(xiǎn)一金辭職后，應(yīng)當(dāng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者辭職的，用人單位應(yīng)當(dāng)出具解除勞動(dòng)合同的證明，并且在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，有新單位的，應(yīng)當(dāng)將社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新單位，由新的用人單位為勞動(dòng)者繼續(xù)購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；沒(méi)有新單位
2,479 2022.05.11 -
00:56
單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保，可以問(wèn)清楚單位為什么不辦理減員，這問(wèn)題必須解決的，如果是單位違規(guī)行為，可以向勞動(dòng)部門(mén)舉報(bào)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)
12,740 2022.05.11 -
01:24
辭職失業(yè)金怎么申請(qǐng)領(lǐng)取辭職無(wú)法申請(qǐng)失業(yè)金。辭職的勞動(dòng)者，不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件。具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年的；2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的
2,712 2022.05.11
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