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工傷鑒定成功了單位不給結(jié)果該怎么辦

2023-12-05 11:00

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工傷鑒定是指勞動能力鑒定,是由勞動能力鑒定委員會安排鑒定是事件和鑒定地點的,在結(jié)果出來之后會給員工本人一份結(jié)果,單位兩份結(jié)果的。如果結(jié)果已經(jīng)出來,單位未收到工傷認(rèn)定,需要自取或者郵寄的方式下達(dá)。單位是可以直接聯(lián)系市級勞動能力鑒定委員會咨詢下達(dá)情況?!秳趧幽芰﹁b定管理辦法》第八條〔提出申請〕職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出初次勞動能力鑒定申請。申請勞動能力鑒定的時限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長不超過2年。工傷職工本人無法提出申請的,可由其近親屬代為提出。第九條〔提交材料〕申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)提交以下材料:(一)勞動能力鑒定申請;(二)《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件;(三)診斷證明、檢查檢驗報告等原件和復(fù)印件,完整有效的病歷;(四)職工身份證或其他有效身份證明原件和復(fù)印件;(五)勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。第十條〔材料審核〕勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應(yīng)當(dāng)對申請人提交的材料進(jìn)行及時審核。申請人提供材料不完整的,應(yīng)當(dāng)以書面形式一次性告知申請人需要提交的全部材料。申請人提供的材料完整的,勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。因傷情復(fù)雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)較多的,鑒定工作期限可以延長30日。

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工傷認(rèn)定之后要進(jìn)行評殘鑒定,如果構(gòu)不成傷殘,職工仍然可以報銷醫(yī)療費、護(hù)理費、并且拿到工傷認(rèn)定期間的工資。傷殘鑒定不成功,當(dāng)事人對結(jié)果有異議的,可以申請省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷認(rèn)定下來了單位不去做傷殘鑒定定的,勞動者可以自己申請進(jìn)行傷殘鑒定,鑒定結(jié)果出來后可向用人單位要求賠償,用人單位不賠償?shù)模缮暾垊趧又俨谩?/p>

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    2020.01.27 171
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    工傷鑒定單位不給辦,工傷職工或者其近親屬可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論,必要時可以延長30日。

    2020.07.29 191
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    工傷鑒定結(jié)論用人單位在勞動能力鑒定委員會發(fā)放后不給勞動者的,勞動者可以直接向勞動能力鑒定委員會說明情況并要求其提供一份副本。 設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論,必要時可以延長30日。勞

    2021.12.07 264
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    工傷鑒定結(jié)果不需要查詢。勞動能力鑒定委員會自作出鑒定結(jié)論之日起,20日內(nèi)將鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位,抄送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工,或者其近親

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    5,932 2022.04.17
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