什么人都可以簽勞動合同
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勞動合同不是必須要每年都簽的。勞動合同經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效，由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。除非出現(xiàn)勞動合同者解除、終止需要重新簽訂或者勞動合同變更的，不用每年都簽訂。用人單位未將勞動合同文本交付勞動者的，由勞動行政部門責(zé)令改正；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
簽勞動合同需要注意以下事項： 1、勞動合同是由用人單位與勞動者協(xié)商一致的，要經(jīng)過用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章才會生效，由用人單位和勞動者各執(zhí)一份； 2、勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同； 3、勞動合同應(yīng)當(dāng)具備勞動合同期限、工作內(nèi)容和工作地點、工作時間和休息休假、勞動報酬、社會保險、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)等法定條款； 4、用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。
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沒簽勞動合同兩人可以簽兩個勞動合同嗎不可以。勞動者不可以簽兩個勞動合同，如果勞動者簽訂兩份簽合同的，那么任何一方單位有權(quán)終止勞動合同。勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的，用人單位可以解除勞動合同。
2020.03.21 263
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勞動合同法里什么人可以簽勞動合同
1，在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動關(guān)系的勞動者，適用本法。 國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者，依照本法執(zhí)行。 勞動法對勞動者的適用
2022-06-12 15,340 -
靈活就業(yè)人員都可以簽勞動合同嗎？
靈活就業(yè)人員與單位建立勞動關(guān)系的，也需要簽訂勞動合同。勞動者只要與公司建立勞動關(guān)系，公司就必須簽訂勞動合同。不管是否是靈活的就業(yè)者都必須簽訂。否則，使用者是違法的，從雇傭者一個月以上的日子開始必須支付
2021-10-19 15,340 -
退休人員都可以簽訂勞動合同了嗎？
退休人員在依法領(lǐng)取養(yǎng)老金之后，一般不能簽勞動合同，該退休人員不再具有法律意義上的勞動主體資格，應(yīng)當(dāng)簽勞務(wù)合同。勞務(wù)合同是指以勞務(wù)形式提供給社會的服務(wù)民事合同，是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的，就某
2022-07-18 15,340 -
勞動合同法規(guī)定什么人可以簽？
1，在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動關(guān)系的勞動者，適用本法。 國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者，依照本法執(zhí)行。 勞動法對勞動者的適用
2022-11-05 15,340
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學(xué)生沒畢業(yè)可以簽勞動合同嗎學(xué)生沒畢業(yè)不可以簽勞動合同。在校學(xué)生可以與單位簽訂勞務(wù)協(xié)議，或者簽訂實習(xí)協(xié)議，并在協(xié)議中規(guī)定雙方的權(quán)利義務(wù)。在校生利用業(yè)余時間勤工助學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動關(guān)系，可以不簽訂勞動合同。訂立勞動合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠
6,206 2022.05.11 -
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買房都要簽什么合同在房屋買賣的過程之中，買賣雙方都要簽訂房屋買賣合同。簽訂房屋買賣合同，不僅僅是辦理房屋過戶手續(xù)的需要，更重要的是，簽訂書面的協(xié)議有利于確定雙方的權(quán)利義務(wù)，有利于減少雙方的糾紛。房屋買賣合同的內(nèi)容是由購房者與出售方雙方協(xié)商確定的，房屋買賣合同
1,939 2022.04.15 -
01:09
勞動合同最長可簽多少年勞動合同期限理論上最多四十四年。用人單位不得招收未滿十六周歲的未成年人，勞動者達(dá)到法定退休年齡，開始享受基本養(yǎng)老保險待遇的，勞動合同終止。男職工法定退休年齡為60周歲。但實踐中很難有勞動者在同一用人單位工作這么久，所以只能是理論?！吨腥A人民
1,267 2022.06.22
