自己交社保生育補貼算工資嗎
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個人繳納社??梢灶I(lǐng)取生育津貼的。 但產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受; 如果單位有交社保,產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資,而是由公司憑女職工的生育憑證,到生育保險基金處為其申請生育津貼,以生育津貼作為女職工產(chǎn)假期間的工資。但是,若企業(yè)為職工繳納的生育保險費基數(shù)低于女職工上年度平均工資收入,那么將導(dǎo)致女職工領(lǐng)取的生育津貼低于其正常出勤期間的工資,企業(yè)需要予以差額補足。
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自己交社保不含有生育津貼。職工應(yīng)當參加生育保險,由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。
根據(jù)我國法律規(guī)定,個人繳納社??梢灶I(lǐng)取生育津貼的。不過產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受,但是單位有交社保,產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資,而是由公司憑女職工的生育憑證,到生育保險基金處為其申請生育津貼,以生育津貼作為女職工產(chǎn)假期間的工資。不過企業(yè)為職工繳納的生育保險費基數(shù)低于女職工上年度平均工資收入,那么將導(dǎo)致女職工領(lǐng)取的生育津貼低于其正常出勤期間的工資,企業(yè)就需要予以差額補足。
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自己交社保有生育津貼嗎
自己交社保沒有生育津貼。職工應(yīng)當參加生育保險,由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。在產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受。 一、生育保險報銷的范圍如下: 1、生育醫(yī)療費,比如女職工生育的檢查費、接
2022.07.02 11,768 -
自己交社保是否有生育津貼
自己繳納社??梢灶I(lǐng)取生育津貼。但公司在產(chǎn)假期間發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受,但單位已繳納社保。產(chǎn)假期間,企業(yè)不需要向職工支付工資,而是憑女職工生育證明到生育保險基金處申請生育津貼,以生育津貼作為女職工產(chǎn)假期間的工資。但企業(yè)為
2022.03.22 2,515 -
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自己交社保有生育津貼嗎?
個人繳納社保可以領(lǐng)取生育津貼的。 但產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受; 如果單位有交社保,產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資,而是由公司憑女職工的生育憑證,到生育保險基金處為其申請
2022-04-18 15,340 -
生育津貼可以自己交社保嗎?
根據(jù)我國法律規(guī)定,個人繳納社??梢灶I(lǐng)取生育津貼的。 1、但產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受; 2、如果單位有交社保,產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資,而是由公司憑女職工的生育憑證
2022-04-28 15,340 -
深戶自己交社保有生育津貼嗎
對于深戶自己交社保有生育津貼嘛這個疑問,我做出以下回復(fù):深圳目前執(zhí)行的是生育醫(yī)療保險,還沒有建立生育津貼制度,參保人發(fā)生的符合計劃生育政策的跟生育相關(guān)的醫(yī)療費用可以報銷。 深圳生育保險報銷辦理所需要證
2022-06-30 15,340 -
自己交社保社保生育津貼可以領(lǐng)取嗎
根據(jù)我國法律規(guī)定,個人繳納社??梢灶I(lǐng)取生育津貼的。 1、但產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受; 2、如果單位有交社保,產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資,而是由公司憑女職工的生育憑證
2022-04-29 15,340
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個人交社保有補貼嗎個人交社保沒有補助,但有些地方規(guī)定有補助的除外。社會保險通常是指,一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位,或者由于健康原因造成損失的人口提供收入,或者補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。主要項目包括;養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。用
6,508 2022.05.11 -
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社??梢宰约航毁M嗎社保卡可以自己交費。具體流程如下: 1、可以攜帶身份證,到各區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳辦理; 2、上網(wǎng)繳費:登錄所在城市的勞動保障局,或者社會保險業(yè)務(wù)網(wǎng)站; 3、點擊“個人社保信息查詢”窗口; 4、輸入本人身份證和密碼,辦理網(wǎng)上繳費,按
7,297 2022.04.18 -
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公司讓員工自己出錢交社保公司讓員工自己出錢交社保是違法的。按照《中華人民共和國社會保險法》的規(guī)定,職工應(yīng)當參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等5項保險。靈活就業(yè)人員參保只能參加養(yǎng)老和醫(yī)療,缺少了工傷、生育、失業(yè)等保險。勞動法也規(guī)定,用人單位和勞動者必須參加社
16,331 2022.04.17