工地崗位干部骨折能享受工傷待遇嗎
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工地骨折經(jīng)鑒定為工傷的,可以享受工傷醫(yī)療待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
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首先是生活補助。掛職干部每人每月發(fā)放生活補助800元;在同城(市中心城區(qū)120平方公里范圍內(nèi))掛職的,每人每月發(fā)放生活補助400元;赴省外(不包括西藏、新疆的)掛職的,每人每月發(fā)放生活補助1500元,市外掛職的,每人每月發(fā)放生活補助1000元。其次是交通費。國家法定休息日和節(jié)假日往返兩地交通費,據(jù)實報銷(一般應以公共交通出行方式為主,原則上每月往返不超過4次,一往一返計一次);同城(市中心城區(qū)120平方公里范圍內(nèi))掛職的干部不報銷交通費。
是的。降職降薪調(diào)整崗位必須具有充分的理由,否則屬于違法行為,是勞動合同的重大變更。變更勞動合同主要條款須簽訂變更合同,明確工作崗位或者工作內(nèi)容,薪酬、工作地點等。
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