勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是什么，勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，主要是依據(jù)《勞動(dòng)部轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家物價(jià)局、財(cái)政部amp;lt;關(guān)于發(fā)布中央管理的勞動(dòng)部門(mén)行政事業(yè)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知amp;的通知》(勞辦字(1992)22號(hào))及兩個(gè)附件，即附件一《國(guó)家物價(jià)局、財(cái)政部關(guān)于發(fā)布中央管理的勞動(dòng)部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知》((1992)價(jià)費(fèi)字266號(hào)文件)、附二是1992年原國(guó)家物價(jià)局、財(cái)政部制定的《勞動(dòng)合同鑒證和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁收費(fèi)管理辦法》。根據(jù)這一辦法，勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，應(yīng)當(dāng)向仲裁委員會(huì)交納仲裁費(fèi)。仲裁費(fèi)包括案件受理費(fèi)和處理費(fèi)兩部分。勞動(dòng)爭(zhēng)議案件每件受理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是：3人以下的，20元;4至9人的，30元;10人以上的集體勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，50元。處理費(fèi)按實(shí)際開(kāi)支收取。主要內(nèi)容包括：鑒定費(fèi)、勘驗(yàn)費(fèi)、旅差費(fèi)，證人誤工補(bǔ)助等。《辦法》對(duì)受理費(fèi)有明確的規(guī)定，各地一般都會(huì)遵照?qǐng)?zhí)行;對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的處理費(fèi)則沒(méi)有明確規(guī)定，各地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收取處理費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)高低不一，并不完全一致，但大多是沒(méi)有爭(zhēng)議金額的案件，按固定標(biāo)準(zhǔn)收取數(shù)百元的費(fèi)用，有爭(zhēng)議金額的實(shí)行累加收費(fèi)。以廣東、浙江為例，《廣東省勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁收費(fèi)管理辦法》規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：沒(méi)有爭(zhēng)議金額的案件，每件300元。有爭(zhēng)議金額的案件，按下列標(biāo)準(zhǔn)累加收費(fèi)：爭(zhēng)議金額在1萬(wàn)元以內(nèi)(含1萬(wàn)元)的案件，每件500元;爭(zhēng)議金額超過(guò)1萬(wàn)元至5萬(wàn)元(含5萬(wàn)元)的部分，按3%收費(fèi);爭(zhēng)議金額超過(guò)5萬(wàn)元至10萬(wàn)元(含10萬(wàn)元)的部分，按2%收費(fèi);爭(zhēng)議金額超過(guò)10萬(wàn)元的部分，按1%收費(fèi)。如果勞動(dòng)者確有經(jīng)濟(jì)困難的，可以減免。浙江省沒(méi)有對(duì)勞動(dòng)仲裁作出統(tǒng)一的規(guī)定，一般收取案件受理費(fèi)和處理費(fèi)。案件受理費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為：沒(méi)有爭(zhēng)議金額的，按申請(qǐng)人數(shù)收取，具體為：3人以下的，收20元;4人至9人的，收30元;10人以上的集體勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，收50元。有爭(zhēng)議金額的，依照有關(guān)規(guī)定按爭(zhēng)議金額的一定比例收取。案件處理費(fèi)按實(shí)際開(kāi)支收取。按照目前的做法，勞動(dòng)者提起勞動(dòng)仲裁，要交納案件受理費(fèi)和處理費(fèi)，一件勞動(dòng)爭(zhēng)議案件最少要交納520元的費(fèi)用，數(shù)百元的費(fèi)用對(duì)處于勞動(dòng)爭(zhēng)議中的弱勢(shì)群體——普通勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，是個(gè)不小的負(fù)擔(dān)。而相對(duì)于人民法院審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的受理費(fèi)用，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁收費(fèi)的門(mén)檻顯然偏高。根據(jù)《人民法院訴訟收費(fèi)辦法》的規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的受理費(fèi)用不超過(guò)50元。造成這種局面的主要原因是兩部門(mén)的性質(zhì)不同。人民法院屬于國(guó)家審判機(jī)關(guān)，一切經(jīng)費(fèi)由財(cái)政撥款，而勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是個(gè)由勞動(dòng)關(guān)系三方代表組成的機(jī)構(gòu)，在仲裁活動(dòng)中，所有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支政府財(cái)政沒(méi)有任何補(bǔ)貼，全靠收取仲裁費(fèi)解決，因此用收取仲裁費(fèi)緩解辦案、取證、調(diào)查經(jīng)費(fèi)的不足，就成了必然選擇。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的受案范圍： （一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議； （四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；等等。
勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的下列糾紛，屬于《勞動(dòng)法》第二條規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的裁決，依法向人民法院起訴的，人民法院應(yīng)當(dāng)受理： 1、勞動(dòng)者與用人單位在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的糾紛; 2、勞動(dòng)者與用人單位之間沒(méi)有訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，但已形成勞動(dòng)關(guān)系后發(fā)生的糾紛; 3、勞動(dòng)者退休后，與尚未參加社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌的原用人單位因追索養(yǎng)老金、醫(yī)療費(fèi)、工傷保險(xiǎn)待遇和其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而發(fā)生的糾紛。 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)以當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的事項(xiàng)不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議為由作出不予受理的書(shū)面裁決、決定或者通知，當(dāng)事人不服，依法向人民法院起訴的，人民法院應(yīng)當(dāng)分別情況予以處理： 1、屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的，應(yīng)當(dāng)受理; 2、雖不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，但屬于人民法院主管的其他案件，應(yīng)當(dāng)依法受理。
-
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍： （一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議； （四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)
2020.07.13 312 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍是什么勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍： （一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議； （四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)
2020.07.14 232 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件有哪些受理范圍根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條，中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法： （一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議； （
2021.10.12 460
-
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)如何收取勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，主要是依據(jù)《勞動(dòng)部轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家物價(jià)局、財(cái)政部amp;lt;關(guān)于發(fā)布中央管理的勞動(dòng)部門(mén)行政事業(yè)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知amp;的通知》(勞辦字(1992)22號(hào))及兩個(gè)附件，即附件
2022-04-20 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)
(1)案件受理費(fèi)該費(fèi)用是一種"國(guó)家規(guī)費(fèi)"。主要用于仲裁機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的補(bǔ)充。(2)案件處理費(fèi)。案件處理費(fèi)不同于案件的受理費(fèi)，處理費(fèi)是根據(jù)當(dāng)事人雙方爭(zhēng)執(zhí)的事項(xiàng)或仲裁訴訟的需要，對(duì)房屋、土地進(jìn)行評(píng)估、
2022-01-25 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)怎么計(jì)算，勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)計(jì)算
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，主要是依據(jù)《勞動(dòng)部轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家物價(jià)局、財(cái)政部amp;lt;關(guān)于發(fā)布中央管理的勞動(dòng)部門(mén)行政事業(yè)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知amp;的通知》(勞辦字(1992)22號(hào))及兩個(gè)附件，即附件
2022-04-23 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件受理費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，主要是依據(jù)《勞動(dòng)部轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家物價(jià)局、財(cái)政部amp;lt;關(guān)于發(fā)布中央管理的勞動(dòng)部門(mén)行政事業(yè)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知amp;的通知》(勞辦字(1992)22號(hào))及兩個(gè)附件，即附件
2022-04-23 15,340
-
01:22
案件受理費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)案件受理費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)按照案件類型進(jìn)行確定。目前法律按照以下案件分類確定收取標(biāo)準(zhǔn)： 1、財(cái)產(chǎn)案件根據(jù)訴訟請(qǐng)求的金額或者價(jià)額，按照法定比例分段累計(jì)交納； 2、非財(cái)產(chǎn)案件必須按照案件的內(nèi)容確定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)； 3、知識(shí)產(chǎn)權(quán)民事案件，沒(méi)有爭(zhēng)議金額或
2,028 2022.06.22 -
00:51
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效的規(guī)定如下： 1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的，原則上是一年之內(nèi)提出仲裁的申請(qǐng)，這是一般時(shí)效； 2、特殊時(shí)效：欠薪加在職，時(shí)效不受限。 在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，且糾紛又只限于拖欠勞動(dòng)報(bào)酬，就屬于欠薪加在職，那么勞動(dòng)仲裁不受一年
3,696 2022.04.17 -
01:04
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁有效期勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效為一年。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)仲裁前置。也就是需要先向仲裁委員會(huì)的申請(qǐng)進(jìn)行仲裁，之后如果對(duì)仲裁的結(jié)果不服，再向人民法院起訴。申請(qǐng)仲裁需要在訴訟時(shí)效內(nèi)提出。勞動(dòng)仲裁訴訟時(shí)效的計(jì)算是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起開(kāi)
4,984 2022.04.17
