退休工資加8元了屬于工傷嗎
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不可以!職工工傷之后退休,退休時工傷保險基金加8元,是因為當時按照基本養(yǎng)老保險辦法計算的基本養(yǎng)老金,低于按照工傷計算的傷殘津貼。退休之后,不可以再次要求增加,也沒有法律規(guī)定可以再次增加。但是,在部分省市,在調(diào)整基本養(yǎng)老金的時候,如四川,有政策規(guī)定,按養(yǎng)老保險增加的金額,低于按工傷增加的金額的,由工傷保險基金補足差額?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/3981801971184814045.html">工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額。(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇,基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
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超齡了而無法退休但因工傷傷殘屬于工傷嗎?
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2020.09.24 142 -
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2020.07.19 142
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不可以!職工工傷之后退休,退休時工傷保險基金加8元,是因為當時按照基本養(yǎng)老保險辦法計算的基本養(yǎng)老金,低于按照工傷計算的傷殘津貼。退休之后,不可以再次要求增加,也沒有法律規(guī)定可以再次增加。但是,在部分省
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假定退休工資8元算工傷嗎
不可以!職工工傷之后退休,退休時工傷保險基金加8元,是因為當時按照基本養(yǎng)老保險辦法計算的基本養(yǎng)老金,低于按照工傷計算的傷殘津貼。退休之后,不可以再次要求增加,也沒有法律規(guī)定可以再次增加。但是,在部分省
2022-04-01 15,340 -
工傷職工退休工資每個月加8元是免工資標準嗎
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2022-04-26 15,340 -
工傷退休后8元工資怎么算
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2022-04-08 15,340
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8月2日退休8月有工資嗎8月2日退休8月有工資。退休當月無論是幾號,當月均為100%一整月的工資,從次月起開始領(lǐng)取養(yǎng)老金。在最后的一個月相當于還是單位的員工,單位在達齡的當月,還應(yīng)該購買五險,比如在重慶地區(qū)界定女性的退休年齡的時候,就會根據(jù)達到法定退休年齡當月,到
7,338 2022.04.17 -
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退休工資誰發(fā)放退休工資一般由地方社保部門管轄是國家發(fā)。退休金全部歸屬地方社保部門管轄是國家發(fā)。參加社會統(tǒng)籌的養(yǎng)老保險,退休養(yǎng)老金在參保當?shù)氐纳鐣kU經(jīng)辦機構(gòu)委托的銀行領(lǐng)取。基本養(yǎng)老金社會化發(fā)放是指,職工個人按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險,并向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)足額
8,034 2022.05.11 -
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2022年退休工資怎么算的2022年退休工資的計算如下: 1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員,退休后均計發(fā)基本養(yǎng)老金; 2、統(tǒng)賬結(jié)合后參加工作且繳費年限累計滿15年的人員,退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金,基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。 統(tǒng)賬結(jié)合前參加工作
2,187 2022.05.21