下班途中突發(fā)車禍能享受什么待遇
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下班途中遭遇車禍,屬于工傷范疇,應(yīng)該立即到所在區(qū)縣勞動(dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后你可以享受到如下待遇:治療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、外地就醫(yī)交通食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)。 第一、根據(jù)我國(guó)《工傷認(rèn)定辦法》第三條規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷,鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷,鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。 按照前款規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,根據(jù)屬地原則應(yīng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)保障行政部門提出。 第二、根據(jù)我國(guó)《工傷認(rèn)定辦法》第四條規(guī)定:用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,受傷害職工或者其直系親屬,工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷,鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接按本辦法第三條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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下班途中車禍的,如果不是本人主要責(zé)任的,可以申請(qǐng)工傷鑒定。在上下班發(fā)生不是本人主要責(zé)任的交通事故,包括城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害等事故,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)當(dāng)依法為勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷鑒定,勞動(dòng)者之后依法享受工傷待遇。
需要根據(jù)實(shí)際情況判斷。 職工上下班途中遇到交通事故的可認(rèn)定為工傷,但須同時(shí)具備以下條件: 第一、必須是在上下班的規(guī)定時(shí)間發(fā)生的交通事故; 第二、必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故; 第三、必須是本人沒(méi)有責(zé)任或者不是主要責(zé)任; 第四、必須是因機(jī)動(dòng)車而引起的道路交通事故。
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工傷職工上班途中突發(fā)車禍死亡工傷待遇是什么
喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加1
2020.04.30 147 -
上下班途中突發(fā)車禍算工傷嗎?
根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,上下班途中出了車禍?zhǔn)欠駥儆诠丛谶@起車禍中承擔(dān)的是否是主要責(zé)任,根據(jù)具體情況進(jìn)行分析。如果在這一起車禍中不承擔(dān)責(zé)任或者承擔(dān)的只是次要責(zé)任,那就可以被認(rèn)定為工傷。需要注意的是,如果在事故中承擔(dān)了大部分責(zé)任或者主
2020.12.02 189 -
下班途中遇車禍?zhǔn)軅悴凰愎?/a>
下班途中遇車禍?zhǔn)軅悴凰愎鶕?jù)不同情況而定具體如下: (1)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中; (2)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中; (3)從事屬于日
2022.10.09 259