申請勞動(dòng)仲裁，可以申請法律援助嗎
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勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助，勞動(dòng)爭議仲裁需要申請法律援助的，申請人可以向所在地的區(qū)、縣法律援助中心提出申請，并提交下列證件、證明材料：1）身份證或者其他有效的身份證明，代理申請人還應(yīng)當(dāng)提交有代理權(quán)的證明；2）經(jīng)濟(jì)困難的證明；3）與所申請法律援助事項(xiàng)有關(guān)的案件材料。
可以。如果申請勞動(dòng)仲裁的勞動(dòng)者需要申請法律援助，可以向當(dāng)?shù)氐姆稍鷻C(jī)構(gòu)或者是司法局提交申請法律援助的申請，申請時(shí)需要提交身份證明、經(jīng)濟(jì)困難證明、申請事項(xiàng)等材料，申請?jiān)瓌t上以書面方式進(jìn)行，確有困難的可以口述，由對應(yīng)機(jī)構(gòu)的工作人員代為記錄。
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勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助嗎勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助，勞動(dòng)爭議仲裁而需要申請法律援助的，申請人（應(yīng)該是職工個(gè)人）可以向所在地的區(qū)、縣法律援助中心提出申請，并提交下列證件、證明材料： 1）身份證或者其他有效的身份證明，代理申請人還應(yīng)當(dāng)提交有代理權(quán)的證明； 2）經(jīng)濟(jì)困難的
2020.03.24 194 -
勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助么勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助，勞動(dòng)爭議仲裁需要申請法律援助的，申請人可以向所在地的區(qū)、縣法律援助中心提出申請，并提交下列證件、證明材料： 1）身份證或者其他有效的身份證明，代理申請人還應(yīng)當(dāng)提交有代理權(quán)的證明； 2）經(jīng)濟(jì)困難的證明； 3）與所申請
2020.04.24 249 -
勞動(dòng)仲裁可不可以申請法律援助勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助。法律規(guī)定一般是傷殘人員、低保人等等一些弱勢群體才能申請法律援助，正常的一般的人員無法獲得援助，只能自已付費(fèi)請律師。
2020.03.26 223
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法律援助可以申請勞動(dòng)仲裁嗎
1、請求支付勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)者因經(jīng)濟(jì)困難沒有委托代理人的，可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請法律援助 2、勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)是否困難的標(biāo)準(zhǔn)，由當(dāng)?shù)氐氖 ⒆灾螀^(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和法律援助事業(yè)的需要規(guī)
2022-04-26 15,340 -
勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助嗎
不申請法律援助，勞動(dòng)仲裁不收費(fèi)?！秳趧?dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第五十三條規(guī)定，勞動(dòng)爭議仲裁不收費(fèi)。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的資金由財(cái)政部保障。
2021-12-24 15,340 -
勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助嗎
如果你不符合下列規(guī)定，不能找法律援助。 （一）公民對下列需要代理的事項(xiàng)，因經(jīng)濟(jì)困難沒有委托代理人的，可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請法律援助：一、請求國家賠償二、請求給予社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇三、請求
2022-01-06 15,340 -
勞動(dòng)仲裁可以申請法律援助嗎勞動(dòng)仲裁法律援助的條件
是的。因勞動(dòng)爭議仲裁需要申請法律援助的，申請人（應(yīng)為職工個(gè)人）可以向區(qū)、縣法律援助中心提出申請，并提交以下文件和證明材料：1）身份證或其他有效身份證明，代理申請人還應(yīng)提交代理證明；2）經(jīng)濟(jì)困難證明；3
2021-12-24 15,340
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00:56
法律援助在哪里申請法律援助在司法局申請。公民對下列需要代理的事項(xiàng)，因經(jīng)濟(jì)困難沒有委托代理人的，可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請法律援助：依法請求國家賠償?shù)?；請求給予社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇的；請求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金的；請求給付贍養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)的；請求支付
4,717 2022.05.11 -
00:53
異地申請勞動(dòng)仲裁申請勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請勞動(dòng)仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請勞動(dòng)仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進(jìn)行調(diào)整的。因?yàn)閸徫辉趧趧?dòng)合同中進(jìn)行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動(dòng)合同的約定。另外，如果公司確實(shí)因?yàn)榭陀^情況發(fā)生變化進(jìn)行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔(dān)一個(gè)舉證責(zé)任證明其調(diào)
4,772 2022.04.17
