工資拖欠1個月怎么辦?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
一、如果是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點:方式簡單。缺點:各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2、可以到當?shù)貏趧泳郑ㄈ肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟補償金。優(yōu)點:除了工資外,還可以主張經(jīng)濟補償、雙倍工資等,并且一般都可以最終解決;缺點:申請勞動仲裁就是打勞動官司,程序稍多,需要專業(yè)人士指導。 二、如果是給個人工作,不算勞動關(guān)系,可以直接去法院起訴該個人老板,要求支付勞動報酬。
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,勞動者工資被拖欠四個月的,勞動者是可以向勞動行政部門投訴的,也可以申請勞動仲裁維護自己的利益。
-
工資拖欠三個月怎么辦?
工資拖欠三個月,員工可以先行與公司協(xié)商解決,協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后公司仍不履行的,員工還可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。如果還不能解決問題的,員工可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。最后,如果當事人對仲裁裁決不服的,還可以向人民法院提起訴訟。但是
2020.07.21 350 -
拖欠工資三個月怎么辦
工資拖欠三個月,員工可以先行與公司協(xié)商解決,協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后公司仍不履行的,員工還可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。如果還不能解決問題的,員工可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。最后,如果當事人對仲裁裁決不服的,還可以向人民法院提起訴訟。但是
2020.07.31 442 -
-
工程款怎么拖欠1個月
你的情況大致我已經(jīng)了解,就你咨詢的情況我要和你核實幾個問題,以便于具體給你合理的分析建議, 你的工程實際結(jié)束沒有,拖欠多長時間了,有沒有給你們打欠條,上面的公司你是否清楚,有沒有找建管站反映, 由于你
2022-02-18 15,340 -
拖欠工資怎么辦工資拖欠一個月
請問具體拖欠的工資為多少?你們是否有簽訂勞動合同?拖欠工資的原因是什么?按照法律的規(guī)定,用人單位是無權(quán)扣除您的工資的,您可以先和單位進行協(xié)商,協(xié)商不成您可以去勞動監(jiān)察部門投訴和舉報,您也可以去當?shù)刂俨?/p>
2022-02-20 15,340 -
個月工資拖欠怎么辦
如果對方存在故意拖延,遲遲不還行為,您可及時通過法律途徑提起勞動仲裁,要求公司償還拖欠工資,可視情況申請法院強制執(zhí)行或凍結(jié)其固定資產(chǎn)拍賣償還。公司法人代表的身份信息是否能夠確定?如身份證、車牌號、手機
2022-02-16 15,340 -
拖欠工資一個月怎么辦?
工資應當按照合同約定發(fā)放,包括基本工資、獎金、津貼、提成等全部費用。拖欠或扣發(fā)工資違法,你可以要求全額發(fā)放,并支付拖欠部分25%的經(jīng)濟補償金。超過合同約定工資發(fā)放日15天以上算拖欠。 建議協(xié)商解決,協(xié)
2022-02-16 15,340
-
00:54
公司拖欠1個月工資怎么辦公司拖欠工資可以申請勞動仲裁。 1、申請人應向仲裁機構(gòu)提交仲裁申請書、身份證、勞動合同書等有關(guān)材料,并預交仲裁處理費。 2、申請人收到受理通知書后,應向仲裁機構(gòu)提供聯(lián)系地址及電話,等待處理結(jié)果。 3、申請人收到不予受理通知書后,若不服的,可
1,327 2022.05.11 -
00:48
工資拖欠三個月怎么辦工資拖欠三個月,員工可以先行與公司協(xié)商解決,協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后公司仍不履行的,員工還可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。如果還不能解決問題的,員工可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。最后,如果當事人對仲裁裁決不服的,還可以向人民法院提起訴訟。但是
3,608 2022.05.11 -
01:18
拖欠工資一個月怎么辦拖欠工資一個月可以先私下與老板進行協(xié)商、調(diào)解;協(xié)商不成的,可以到勞動行政部門進行投訴,不用上交費用,也不用請律師;也可以申請勞動仲裁;以上方法都沒辦法解決的,可以向法院提起民事訴訟。討要拖欠工資的方式主要有調(diào)解、向勞動行政部門投訴、申請勞動
2,167 2022.05.11