【法律意見】特殊工種提前退休有關(guān)政策及辦理流程（以宜昌市遠(yuǎn)安縣為例）：一、特殊工種提前退休條件（必須同時符合以下四個的條件）（一）工種必須按原勞動部和國家行業(yè)主管部門批準(zhǔn)的特殊工種目錄執(zhí)行，不同行業(yè)之間的特殊工種不能互相比照。（二）必須是在原國有、集體企業(yè)從事高空和特別繁重體力勞動累計滿10年的；從事井下、高溫工作累計滿9年的；從事其他有毒有害工作累計滿8年的。（三）職工檔案內(nèi)對其從事特殊工種的情況有原始記錄。（四）男年滿55周歲、女年滿45周歲，且累計繳費(fèi)年限滿15年。二、特殊工種提前退休資料的認(rèn)定（一）特殊工種退休審批以職工檔案為審批資料，以職工檔案的原始記載審核認(rèn)定職工的出生時間、參加工作時間、視同繳費(fèi)年限、工作崗位、從事工種等。（二）職工檔案中從事特殊工種原始記載資料不全，或達(dá)不到規(guī)定年限的，不能辦理特殊工種提前退休。（三）職工檔案中沒有從事特殊工種記錄，通過后來補(bǔ)辦的證明材料，不能作為辦理特殊工種提前退休的依據(jù)。（四）對于工種名稱、勞動條件、專業(yè)性質(zhì)與其他行業(yè)相同的工種，如果原行業(yè)主管部、委下發(fā)文件時，經(jīng)國家原勞動部同意，已明確規(guī)定可以比照其他行業(yè)特殊工種執(zhí)行的，可比照執(zhí)行；否則，不得比照執(zhí)行其他行業(yè)的特殊工種。（五）對從事特殊工種基層干部的界定，僅限于工作條件與職工相同且跟班作業(yè)的班組長。三、特殊工種提前退休的辦理程序（一）凡要求按特殊工種提前退休的人員，每月10日前向所在單位（或檔案代理機(jī)構(gòu)）遞交提前退休書面申請，并提供本人從事特殊工種的工種名稱、具體從業(yè)期限及能證明所從事特殊工種的原始資料。（二）所在單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)對個人提出的申請理由、工種崗位、具體從業(yè)期限及原始資料結(jié)合個人檔案進(jìn)行審核，并對要求辦理提前退休人員的年齡、工種、參加工作時間、從事特殊工種年限等基本情況進(jìn)行公示，公示期五天。（三）所在單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)于每月20前將當(dāng)月公示無異議的提前退休的名冊及個人檔案、個人補(bǔ)充的輔助材料報送縣人社局審核匯總，并于每月25日前上報市人社局審批。（四）市人社局具體負(fù)責(zé)審批全市特殊工種提前退休，實行每月審批一次，從審批的次月起計發(fā)基本養(yǎng)老金。（五）縣人社局對不符合提前退休條件的，在市局審批的次月10日前將個人檔案退還給原單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)并簡要說明不符合的理由。（六）單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)應(yīng)在十日內(nèi)將審批情況及不符合的理由告知申請人。