賣工傷保險咋算
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用人單位沒有給員工繳納工傷保險的情況，員工可以向社會保險行政部門舉報。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位必須為勞動者繳納工傷保險。當勞動者發(fā)生工傷之后，如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，那么損失由工傷保險基金承擔；如果用人單位未繳納工傷保險，那么勞動者的工傷損失由用人單位承擔。
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工傷保險待遇糾紛咋辦理工傷及待遇方面爭議可以向勞動局提起仲裁或者進一步向法院提起訴訟。申請工傷認定的職工或者其直系親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的，用人單位對經(jīng)辦機構確定的單位繳費費率不服的，工傷職工或者其直系親屬對經(jīng)辦機構核定的工傷保險待遇有異議的都是
2020.03.25 212 -
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工傷保險怎么算計算工傷保險待遇的方法：由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費；停工留薪期原工資福利待遇不變，由原單位按月支付；生活護理費按照不能自理等級支付統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%；其他。
2020.07.14 163
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工傷保險沒買咋辦
公司應當依法與你簽訂書面勞動合同，可依法向其主張雙倍工資，雙倍工資從應當簽訂勞動合同而未簽訂滿一個月之日起算，并要求按市區(qū)最低工資標準補足工資，及要求公司依法補繳社會保險；因為公司未依法繳納工傷保險，
2022-02-19 15,340 -
沒有工傷保險咋辦？
1、可以自己去申請工傷認定(一年之內)，但前提是必須有證據(jù)證明你與該公司存在勞動關系。 2、公司未給你辦理社保，這個工傷待遇都應該由公司承擔，具體的賠償項目要看你的傷殘等級，通常包括醫(yī)療費、康復費、停
2022-04-17 15,340 -
工傷沒有保險咋賠
發(fā)生工傷事故沒有工傷保險的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付?！渡鐣ｋU法》第四十一條規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工
2022-07-04 15,340 -
工傷保險不報銷咋辦？
身份證復印件，病歷，勞動合同等。 你們可以協(xié)商解決，協(xié)商不成，如果能確定勞動關系，你自己應當盡快申請工傷認定和勞動能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結果盡快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償，因為時效只有1年，超過
2022-04-11 15,340
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工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第
4,465 2022.04.17 -
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工傷保險和意外險的區(qū)別工傷保險與意外險在性質、目的、法律關系、保障范圍、繳費方式等方面存在不同。工傷保險是國家社會保險的一種，具有強制性，用人單位必須按照規(guī)定為員工參保，而意外險屬于商業(yè)保險，保險方與被保險方之間是完全自愿的契約關系。具體來說，目的方面，工傷保險
4,084 2022.05.11 -
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工傷意外保險多少錢工傷意外險賠償標準：按照等級進行劃分共分為一到十級。由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。由工傷鑒定結果決定工傷賠償?shù)臉藴?，按照工傷鑒定結果法定的工傷賠償計算方式計算賠償。工傷鑒定結果決定工傷賠償?shù)臉藴?，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算
2,162 2022.04.17
