中介不發(fā)工資怎么辦？不管不想辭職
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勞動者合法解除勞動關(guān)系時，用人單位應(yīng)當一次性付清勞動者的工資。 用人單位未支付的，勞動者可向勞動保障行政部門（勞動監(jiān)察大隊）投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令限期支付，逾期不支付的，可以請求加付賠償金，賠償金標準：應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下。 投訴時，應(yīng)提供本人身份證復(fù)印件以及相關(guān)拖欠工資的證據(jù)。或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。申請時應(yīng)當提交書面仲裁申請書（2份），證據(jù)清單和相應(yīng)證據(jù)材料（2份），證據(jù)材料主要有勞動合同，工資銀行賬單；身份證復(fù)印件（1份）。
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如果是單位拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資的，可以打12333電話進行投訴舉報，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以直接到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于單位未能按時發(fā)放勞動報酬，當事人還可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并且要求經(jīng)濟補償。
勞動者合法解除勞動關(guān)系時，用人單位應(yīng)當一次性付清勞動者的工資。用人單位未支付的，勞動者可向勞動保障行政部門（勞動監(jiān)察大隊）投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令限期支付，逾期不支付的，可以請求加付賠償金，賠償金標準：應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下。投訴時，應(yīng)提供本人身份證復(fù)印件以及相關(guān)拖欠工資的證據(jù)?；蛘呦騽趧訝幾h仲裁委員會申請勞動仲裁。申請時應(yīng)當提交書面仲裁申請書（2份），證據(jù)清單和相應(yīng)證據(jù)材料（2份），證據(jù)材料主要有勞動合同，工資銀行賬單；身份證復(fù)印件（1份）。
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辭職了中介不發(fā)工資該怎么辦辭職了中介不發(fā)工資處理如下： 1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴； 2、可以到當?shù)貏趧泳郑肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。 投訴公司不發(fā)工資需要的材料如下： 1、在該單位工作的證據(jù)如勞動合同、考勤記錄、工牌
2022.08.09 1,811 -
辭工中介不發(fā)工資怎么辦辭工了中介不發(fā)工資，勞動者可以通過以下方法討要工資：與中介協(xié)商；向勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動行政部門投訴；向人民法院請求支付令；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；其他。
2020.03.15 128 -
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辭職，中介不發(fā)工資怎么辦
工資應(yīng)當支付給你的，盡量協(xié)商要回，如果協(xié)商要不回，可以到當?shù)貏趧泳謨?nèi)設(shè)勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，注意申請之前要組織好以下證據(jù)：1.勞動關(guān)系存在時間的證據(jù)，2.每月工資數(shù)額的證據(jù)。 勞動爭議一般可以主
2022-03-31 15,340 -
辭職找中介不發(fā)工資怎么辦？
勞動者合法解除勞動關(guān)系時，用人單位應(yīng)當一次性付清勞動者的工資。 用人單位未支付的，勞動者可向勞動保障行政部門（勞動監(jiān)察大隊）投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令限期支付，逾期不支付的，可以請求加付賠償金，賠償金標
2022-04-19 15,340 -
辭職后中介不發(fā)工資怎么辦?
勞動者合法解除勞動關(guān)系時，用人單位應(yīng)當一次性付清勞動者的工資。 用人單位未支付的，勞動者可向勞動保障行政部門（勞動監(jiān)察大隊）投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令限期支付，逾期不支付的，可以請求加付賠償金，賠償金標
2022-04-18 15,340 -
辭職了，中介不發(fā)工資怎么辦？
勞動者合法解除勞動關(guān)系時，用人單位應(yīng)當一次性付清勞動者的工資。 用人單位未支付的，勞動者可向勞動保障行政部門（勞動監(jiān)察大隊）投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令限期支付，逾期不支付的，可以請求加付賠償金，賠償金標
2022-04-19 15,340
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00:54
辭職后老板不發(fā)工資怎么辦首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當按應(yīng)付金額的百分之五十以上，百分之一
4,637 2022.05.11 -
01:01
辭職不給工資怎么辦辭職不給工資，勞動者可以選擇向工作單位所在地的勞動監(jiān)察部門進行投訴，勞動監(jiān)察部門有權(quán)責令用人單位向員工支付勞動報酬，也可以對用人單位作出行政處罰，但是不具有強制執(zhí)行力。勞動者還可以尋求工會的幫助。此外，勞動者還可以申請勞動仲裁。追索勞動報酬
3,311 2022.04.17 -
01:20
辭工不批自離不發(fā)工資怎么辦辭工不批自離，不發(fā)工資，勞動者可以申請勞動仲裁。勞動仲裁是前置程序，如果勞動者被拖欠工資，除非有特殊情況，一般是不能直接向法院提起訴訟的，大部分需要先申請勞動仲裁。如果對仲裁裁決不服，可以向法院提起訴訟。在維權(quán)的過程中，勞動者不要忽視證據(jù)的
2,794 2022.04.17
