如何處理社保爭(zhēng)議
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《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十三條條第三款規(guī)定：“個(gè)人與所在用人單位發(fā)生社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議的，可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁，提起訴訟。用人單位侵害個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益的，個(gè)人也可以要求社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)或者社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)依法處理。”但因?yàn)橛萌藛挝慌c勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)的爭(zhēng)議種類(lèi)較多，且牽涉行政部門(mén)，司法實(shí)踐中，通過(guò)司法途徑來(lái)解決社保爭(zhēng)議在不同的地方出現(xiàn)了不同的處理方式，表現(xiàn)為：勞動(dòng)仲裁部門(mén)不予受理，法院也不受理；勞動(dòng)仲裁部門(mén)受理，法院不受理；仲裁部門(mén)受理，法院也受理。
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采用保險(xiǎn)人提供的格式條款訂立的保險(xiǎn)合同，保險(xiǎn)人與投保人、被保險(xiǎn)人或者受益人對(duì)合同條款有爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)按照通常理解予以解釋。對(duì)合同條款有兩種以上解釋的，人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)作出有利于被保險(xiǎn)人和受益人的解釋。
員工和用人單位產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以采取下列處理方式： 1、雙方可以協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商； 2、當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成的，可以申請(qǐng)調(diào)解； 3、調(diào)解不成的，可以申請(qǐng)仲裁； 4、雙方對(duì)仲裁不服的，可以向法院起訴。
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房屋爭(zhēng)議如何處理民法典規(guī)定，房屋產(chǎn)權(quán)以生爭(zhēng)議的，當(dāng)事人可以通過(guò)協(xié)商，調(diào)解，仲裁，訴訟等途徑解決爭(zhēng)議，確定房屋的所有權(quán)。第三者的主持下，糾紛當(dāng)事人經(jīng)過(guò)自愿協(xié)商，排除爭(zhēng)端，達(dá)成和解。要是無(wú)法通過(guò)溝通的方式來(lái)解決離婚房產(chǎn)爭(zhēng)議的話，必須要通過(guò)法律途徑來(lái)解決，若對(duì)其
2022.04.16 1,358 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議如何處理勞動(dòng)爭(zhēng)議處理如下：根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位內(nèi)部勞動(dòng)仲裁調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可以直接向本單位注冊(cè)地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起
2022.06.17 353 -
如何處理勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理勞動(dòng)爭(zhēng)議勞動(dòng)者應(yīng)先與用人單位進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商無(wú)法解決，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；舉報(bào)后仍存在爭(zhēng)議，可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)行仲裁；對(duì)仲裁裁決不服可以向人民法院提起訴訟。
2020.11.16 145
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勞動(dòng)者如何處理社保爭(zhēng)議
勞動(dòng)者解決社保爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可通過(guò)勞動(dòng)仲裁或民事訴訟途徑解決。
2022-07-11 15,340 -
社會(huì)保險(xiǎn)勞動(dòng)爭(zhēng)議如何處理？
《勞動(dòng)法》第三條勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定
2022-08-01 15,340 -
如何處理保險(xiǎn)理賠爭(zhēng)議
保險(xiǎn)合同在履行過(guò)程中,雙方當(dāng)事人因保險(xiǎn)責(zé)任歸屬、賠償金額的多少發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)采用適當(dāng)方式公平合理地處理。按照慣例,對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)中發(fā)生的爭(zhēng)議,可采用協(xié)商和解、向保監(jiān)辦投訴、仲裁和司法訴訟等方式來(lái)處理: 協(xié)商
2022-05-10 15,340 -
事實(shí)無(wú)爭(zhēng)議如何處理，有爭(zhēng)議如何處理？
一、交通事故事實(shí)無(wú)爭(zhēng)議如何處理根據(jù)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法實(shí)施條例》的規(guī)定當(dāng)事人對(duì)交通事故事實(shí)無(wú)爭(zhēng)議的處理方式：（一）機(jī)動(dòng)車(chē)與機(jī)動(dòng)車(chē)、機(jī)動(dòng)車(chē)與非機(jī)動(dòng)車(chē)在道路上發(fā)生未造成人身傷亡的交通事故，當(dāng)事人
2022-10-26 15,340
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工傷待遇爭(zhēng)議該如何處理工傷是指，勞動(dòng)者因工作而受傷，因此，被認(rèn)定為工傷的勞動(dòng)者有權(quán)享受，用人單位和工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷待遇。發(fā)生工傷后，如果用人單位和勞動(dòng)者產(chǎn)生了關(guān)于工傷待遇的爭(zhēng)議，這時(shí)候根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，這類(lèi)糾紛可以按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的相關(guān)規(guī)定來(lái)處理。換句話
2,826 2022.05.11 -
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土地爭(zhēng)議處理辦法土地爭(zhēng)議處理辦法如下： 1、征地糾紛行政復(fù)議； 2、征地糾紛行政訴訟； 3、征地糾紛中的民事訴訟； 4、征地補(bǔ)償協(xié)調(diào)裁決； 5、征地糾紛聽(tīng)證制度。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，土地權(quán)屬爭(zhēng)議調(diào)處要本著尊重歷史、面對(duì)現(xiàn)實(shí)的原則，從維護(hù)爭(zhēng)議雙方共同利益
2,452 2022.05.11 -
01:18
社保4050補(bǔ)貼如何辦理社保4050補(bǔ)貼的辦理流程如下：1、向街道勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)申報(bào)就業(yè)，并憑《再就業(yè)優(yōu)惠證》、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證等相關(guān)材料，向街道勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)提出社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)；2、街道勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)核實(shí)靈活就業(yè)人員的就業(yè)情況，出具靈活就業(yè)證明，并為其向當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上
10,415 2022.04.17
