工傷管轄的法律規(guī)定
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
一、根據(jù)>: 第三條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。 按照前款規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請的,根據(jù)屬地原則應(yīng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門提出。 第四條用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的,受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接按本辦法第三條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請。 二、提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申報登記表》、《工傷認(rèn)定申請表》、《工傷申報證據(jù)清單》。并提交下列材料: 1、《勞動合同書》復(fù)印件,或確立事實勞動關(guān)系的有效證明, 2、受傷害職工《職工居民身份證》復(fù)印件; 3、醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷害后診斷病歷或職業(yè)病診斷書(或職業(yè)病診斷鑒定書); 4、兩人以上旁證證明(證人證言) 5、屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料: (1)、因工外出期間,由于工作原因,受到交通事故或其它意外傷害的,需提交如“派工單”、“出差通知書”,或者其它能證明因工外出的“原始證明”材料; (2)、屬于上下班受機動車事故傷害的,需提交上下班的作息時間表、單位至職工居住地的正常路線圖;公安交通管理部門的《交通事故責(zé)任認(rèn)定書》和《交通事故損害賠償調(diào)解書》;個人駕駛機動車發(fā)生交通事故的,需提供機動車駕駛證; (3)、屬于交通事肇事逃逸的,需提交公安交通管理部門的相關(guān)證明 4)、屬于借用、勞務(wù)輸出人員,需提交雙方單位的協(xié)議書;借用或勞務(wù)輸入單位的事故調(diào)查報告;并由勞動關(guān)系所在單位申報并提交勞動合同文本或其它建立勞動關(guān)系的有效證明;勞務(wù)輸出職工名單(需經(jīng)雙方單位蓋章確認(rèn)); (5)直系親屬代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請的,還需提交有效的委托證明、直系親屬關(guān)系證明; (6)單位工會組織代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請的,還需提交單位工會介紹信、辦理人身份證明; 6、區(qū)工傷申報經(jīng)辦部門在接到申訴人提供的材料后,認(rèn)真審查,對材料完整、符合申報條件的,開具《受理通知書》,并報送勞動和社會保障局審查認(rèn)定;對不符合工傷受理范圍的,出具《不予受理通知書》。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
工傷認(rèn)定管轄權(quán)的規(guī)定:工傷向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾埞J(rèn)定,對不予認(rèn)定工傷的,可以提起行政訴訟。
有管轄權(quán)的人民法院由于特殊原因,不能行使管轄權(quán)的,由上級人民法院指定管轄。人民法院之間因管轄權(quán)發(fā)生爭議,由爭議雙方協(xié)商解決;協(xié)商解決不了的,報請它們的共同上級人民法院指定管轄。
-
約定管轄的法律規(guī)定
1、我國法律具體規(guī)定了5個與爭議有實際聯(lián)系的地點,即被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地。當(dāng)事人只可以在這5個地點中協(xié)議選擇一家法院管轄。同時,選擇協(xié)議管轄必須具備下列條件:只能對第一審法院管轄的合同糾紛案件進行協(xié)議
2020.06.15 359 -
-
訴訟管轄的法律規(guī)定
對公民提起的民事訴訟,由被告住所地人民法院管轄;被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的,由經(jīng)常居住地人民法院管轄。對法人或者其他組織提起的民事訴訟,由被告住所地人民法院管轄。同一訴訟的幾個被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個以上人民法院轄區(qū)的,各該人民法院
2020.06.17 1,289
-
裁定管轄移送管轄的法律規(guī)定
裁定管轄,是指由人民法院以裁定的方式確定案件的管轄法院,包括移送管轄、指定管轄、管轄權(quán)的轉(zhuǎn)移。移送管轄,是指人民法院受理民事案件后,發(fā)現(xiàn)自己對案件無管轄權(quán),依法將案件移送給有管轄權(quán)的人民法院審理的制度
2022-03-19 15,340 -
級別管轄的法律規(guī)定和管轄
《民事訴訟法》第十七條基層人民法院管轄第一審民事案件,但本法另有規(guī)定的除外。第十八條 中級人民法院管轄下列第一審民事案件:(一)重大涉外案件;(二)在本轄區(qū)內(nèi)有重大影響的案件;(三)最高人民法院確定中
2021-12-01 15,340 -
工傷認(rèn)定管轄法律規(guī)定是什么
一、根據(jù)>: 第三條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特
2022-03-18 15,340 -
專屬管轄的法律規(guī)定
《民事訴訟法》第三十三條,下列案件,由本條規(guī)定的人民法院專屬管轄: (一)因不動產(chǎn)糾紛提起的訴訟,由不動產(chǎn)所在地人民法院管轄; (二)因港口作業(yè)中發(fā)生糾紛提起的訴訟,由港口所在地人民法院管轄; (三)
2022-05-14 15,340
-
01:23
離婚管轄地法律有什么規(guī)定離婚案件一方原則上是去被告住所地的人民法院起訴,但是在特殊的情況下,也是可以在原告一方住所地人民法院提起離婚訴訟的。從級別管轄來看,此時對離婚案件進行管轄的,往往都是基層人民法院。夫妻一方離開住所地超過一年,另一方起訴離婚的案件,由原告住所
1,535 2022.04.17 -
01:05
勞動爭議管轄法院的規(guī)定勞動爭議案件由用人單位所在地,或者勞動合同履行地的基層人民法院管轄。勞動爭議實行仲裁前置程序,應(yīng)當(dāng)先向仲裁委員會申請仲裁,勞動爭議由勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。勞動爭議處理機構(gòu)的受案范圍是中國境內(nèi)的企業(yè)和職工
2,432 2022.04.17 -
01:11
離婚案件的管轄權(quán)規(guī)定對于離婚案件,原則上應(yīng)當(dāng)由被告住所地人民法院管轄,如果被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的,則由其經(jīng)常居住地人民法院管轄。如果夫妻中有一方離開住所地超過一年,另一方起訴離婚的,則既可以由原告住所地人民法院管轄,也可以由被告住所地法院管轄。但是如果
2,290 2022.04.17
- 推薦
- 最新
-
約定管轄法律規(guī)定
2022.03.19
-
工傷仲裁和工傷認(rèn)定的管轄如何規(guī)定?
2021.12.29
-
工程施工管轄規(guī)定
2022.04.15
-
工程糾紛管轄的法律規(guī)定是怎樣的?
2022.02.14
-
工傷認(rèn)定管轄范圍
2022.03.28