工傷保險(xiǎn)中商業(yè)保險(xiǎn)的賠償責(zé)任如何承擔(dān)
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保險(xiǎn)公司所承保的商業(yè)保險(xiǎn)賠償屬于侵權(quán)賠償，和工傷保險(xiǎn)待遇的賠償在法律關(guān)系上相互獨(dú)立。首先，侵權(quán)賠償和工傷保險(xiǎn)待遇是不同的法律關(guān)系，屬于不同的部門法。交通事故受害人基于侵權(quán)人的侵權(quán)行為向侵權(quán)人主張賠償屬于民法調(diào)整的范疇，受害人主張工傷保險(xiǎn)待遇屬于社會(huì)法調(diào)整的范疇，二者屬于不同部門法調(diào)整的范疇。其次，侵權(quán)賠償法律關(guān)系和工傷保險(xiǎn)法律關(guān)系的歸責(zé)原則不同。工傷保險(xiǎn)實(shí)行用人單位無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任，并且不考慮勞動(dòng)者是否有過(guò)錯(cuò)，只要發(fā)生工傷，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)就應(yīng)給予全額賠償。民事侵權(quán)考慮受害人自身是否存在過(guò)失，根據(jù)受害人過(guò)失程度相應(yīng)減少賠償數(shù)額。最后，工傷保險(xiǎn)的目的是為了保障公民在工傷時(shí)能夠得到相應(yīng)救助，而不是為了減輕有過(guò)錯(cuò)的侵權(quán)人的賠償責(zé)任。因此，賠償義務(wù)人的賠償責(zé)任沒(méi)有理由因受害人享受工傷保險(xiǎn)待遇而予以減輕。不能因?yàn)槭芎θ藛挝宦男辛死U納保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)，而使得侵權(quán)人獲得了減免侵權(quán)責(zé)任的權(quán)利。
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如果用人單位已經(jīng)為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，需要承擔(dān)下列工傷保險(xiǎn)的賠償責(zé)任：五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；治療工傷期間的工資福利；終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，支付全部的工傷保險(xiǎn)待遇。
當(dāng)事人投保商業(yè)工傷保險(xiǎn)的，在發(fā)生工傷時(shí)，應(yīng)當(dāng)向保險(xiǎn)人提供相關(guān)的證明資料，保險(xiǎn)人依據(jù)商業(yè)保險(xiǎn)合同的約定進(jìn)行賠償。保險(xiǎn)人按照合同的約定，認(rèn)為有關(guān)的證明和資料不完整的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)一次性通知投保人、被保險(xiǎn)人或者受益人補(bǔ)充提供。
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工傷職工如何承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任職工在兩個(gè)或以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，發(fā)生工傷的，應(yīng)當(dāng)由職工受到傷害時(shí)的工作單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。
2020.01.25 235 -
單位如何負(fù)擔(dān)工傷保險(xiǎn)賠償責(zé)任用人單位已經(jīng)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，發(fā)生工傷，用人單位支付以下工傷保險(xiǎn)待遇：五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；治療工傷期間的工資福利；終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，支付全部工傷保險(xiǎn)待遇。
2020.04.16 154 -
工傷保險(xiǎn)中如何賠償社保中工傷保險(xiǎn)的賠償是：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。停工留薪期內(nèi)，工資福利待遇不變。
2020.10.14 121
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工傷保險(xiǎn)責(zé)任賠償中企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用
工傷賠償項(xiàng)目含：醫(yī)療費(fèi)、住院期間護(hù)理費(fèi)、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、輔助器具費(fèi)等，根據(jù)實(shí)際情況確定是否享有。 構(gòu)成傷殘等級(jí)：一次性傷殘補(bǔ)助金。一至六級(jí)，保留勞動(dòng)關(guān)系的，按月
2022-08-11 15,340 -
承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任是賠償責(zé)任嗎
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，企業(yè)按照以下規(guī)定執(zhí)行。 1.第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 2.停工留薪期一般不
2022-07-20 15,340 -
保險(xiǎn)人如何承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任？
在保險(xiǎn)合同中，投保人開(kāi)始繳付保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間與保險(xiǎn)人開(kāi)始承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任的時(shí)間可能是不一致的，通常都是投保人按照約定繳付保險(xiǎn)費(fèi)之后，保險(xiǎn)人才按照約定承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任。
2022-11-02 15,340 -
商業(yè)工傷保險(xiǎn)如何賠償
當(dāng)事人投保商業(yè)工傷保險(xiǎn)的，在發(fā)生工傷時(shí)，應(yīng)當(dāng)向保險(xiǎn)人提供相關(guān)的證明資料，保險(xiǎn)人依據(jù)商業(yè)保險(xiǎn)合同的約定進(jìn)行賠償。根據(jù)《保險(xiǎn)法》第二十二條規(guī)定，保險(xiǎn)事故發(fā)生后，按照保險(xiǎn)合同請(qǐng)求保險(xiǎn)人賠償或者給付保險(xiǎn)金時(shí)，
2022-06-06 15,340
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工傷保險(xiǎn)如何賠償具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請(qǐng)傷殘等級(jí)的評(píng)定。具體傷殘等級(jí)評(píng)定結(jié)果出來(lái)之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級(jí)共有一至十級(jí)。第一級(jí)最嚴(yán)重，第
4,451 2022.04.17 -
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擔(dān)保合同中違約責(zé)任如何承擔(dān)擔(dān)保合同發(fā)生于民間借貸關(guān)系中，擔(dān)保合同中承擔(dān)違約責(zé)任的方式在于保證合同是如何約定的，保證的方式包括一般保證和連帶責(zé)任保證，具體需要承擔(dān)的違約責(zé)任如下： 1、如果是簽訂的是一般保證合同，僅在債務(wù)人不能履行債務(wù)時(shí)，由保證人承擔(dān)保證責(zé)任； 2、如
846 2022.04.25 -
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人員受傷保險(xiǎn)如何賠償人員受傷保險(xiǎn)的賠償如下：交通事故出現(xiàn)人員傷亡，賠償?shù)捻樞蚴窍扔山粡?qiáng)險(xiǎn)進(jìn)行賠償，超出交強(qiáng)險(xiǎn)賠償限額后再有三者險(xiǎn)繼續(xù)賠償。購(gòu)買了三者險(xiǎn)100萬(wàn)和不計(jì)免賠，保險(xiǎn)公司最高賠償100萬(wàn)。需要注意的就是：如果100萬(wàn)保額三者險(xiǎn)還不夠賠償，那么剩余賠償金
1,663 2022.05.11
