公司搬遷員工不愿意搬走怎么辦
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1、公司搬遷外地，按勞動法規(guī)定屬于客觀情況發(fā)生重大變化，如果需要不愿意過去的話，應提前30天提出解除合同，并結清工資，和支付經濟補償金。2、《勞動合同法》第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：（一）勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的。
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公司搬遷員工不愿去搬遷地，屬于變更勞動合同的工作地點，需要雙方協(xié)商一致。若勞動者不愿去搬遷地，用人單位提出解除勞動合同，勞動者同意的，應支付經濟補償。
如果公司搬遷地址是本市不同區(qū)的，則員工因此辭職不需要支付經濟補償金；如果公司搬離本市的，則屬于變更勞動合同； 必須單位與勞動者協(xié)商一致，協(xié)商不一致的因為勞動地點的變更屬于重大變更，這種情況下，員工可與單位解除勞動合同，并且要求單位支付經濟補償金。 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
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工廠搬遷搬不走員工應該怎么辦工廠搬遷，員工不去的，否給予經濟補償，要具體衡量企業(yè)搬遷的距離及合理性因素。一般一個區(qū)之間搬遷，對員工工作生活影響不大的，公司可以不補償。 但是如果勞動地點發(fā)生變更的，必須單位與勞動者協(xié)商一致，協(xié)商不一致的因為勞動地點的變更屬于重大變更，這
2020.12.07 462 -
公司搬地址員工不愿意去怎么辦公司搬地址員工不愿意去的解決辦法，詳情如下： 1、公司如果搬遷到勞動合同約定的工作地點之外的： （1）如果合同上明確說明了工作地點但現(xiàn)如今改變了工作地址，勞動者不同意到新的地方工作的，用人單位可以對職工進行賠償后解除勞動合同； （2）如果合
2023.02.14 7,680 -
對公司搬遷員工不同意不搬怎么補償需要具體情況具體分析。公司搬遷員工不去致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議被辭退的，應當給予經濟補償。
2020.12.11 359
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公司搬遷員工不愿意去搬遷地公司怎么賠償
1、公司要搬遷員工不去，如果公司因此依法與員工解約的，不要支付賠償金，但要支付給員工經濟補償，按照員工在本公司的工作時間，每滿一年支付一個月的工資。 2、法律依據《中華人民共和國勞動合同法》 第四十六
2022-07-19 15,340 -
公司搬遷員工不愿意賠償怎么辦？
你們可以解除勞動合同。申請經濟補償金。第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經
2022-10-17 15,340 -
公司搬遷員工不愿去怎么辦？
公司同城搬遷，員工不去，沒有經濟補償。用人單位同城搬遷，按各地規(guī)定，勞動合同繼續(xù)履行，員工不去的，不予支付經濟補償金。廣東省人力資源和社會保障廳《關于做好企業(yè)轉型升級過程中勞資糾紛預防處理工作的意見》
2022-10-05 15,340 -
公司搬遷員工不愿去搬遷地公司怎么賠償
1、公司要搬遷員工不去，如果公司因此依法與員工解約的，不要支付賠償金，但要支付給員工經濟補償，按照員工在本公司的工作時間，每滿一年支付一個月的工資。 2、法律依據《中華人民共和國勞動合同法》 第四十六
2022-06-12 15,340
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00:54
廠里搬遷員工不想去是怎樣賠償的廠里搬遷員工不想去，無需賠償，只需要按照相關支付經濟補償金。廠里搬遷的，屬于變更勞動合同的重大事項，用人單位應當與員工協(xié)商變更勞動合同，協(xié)商之后，員工不愿意去的，用人單位應當按照法律的規(guī)定與勞動者解除勞動合同，并且按照勞動者在本單位工作的年
5,291 2022.04.17 -
00:55
裝卸搬運公司怎么注冊裝卸搬運公司注冊的流程根據各地區(qū)不同略有不同，大致的流程如下： 1、先要到工商核名稱，確定該名稱有沒注冊，名稱核定下來再注冊； 2、如有叉車等機動機具還要到交通局辦理道路運輸輔助許可證； 3、編寫章程：成立公司，章程是必備的法律文件，公司成
3,237 2022.04.17 -
00:43
公司搬遷導致失業(yè)是否有補償公司搬遷不一定有失業(yè)補償。是否能夠獲得失業(yè)補償要根據具體情況確定。如果是同城搬遷，員工主動辭職的，那么用人單位無責任，則沒有失業(yè)補償。如果是搬離現(xiàn)在所在城市員工要求解除勞動合同的，則如果所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年，且有求職要
2,473 2022.05.11
