九級工傷鑒定后可以賠償多少錢
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工傷鑒定達到九級，賠償項目一共分成三類：傷殘補助金、傷殘就業(yè)補助金還有工傷醫(yī)療補助金。傷殘就業(yè)補助金以及工傷醫(yī)療補助金發(fā)放有限定條件，勞動合同或者聘用合同到期、又或者本人主動解除合同情況下才有工傷保險基金和用人單位進行補貼。傷殘補助金只要達到十級傷殘，就可以按本人9個月工資標準領取。
工傷九級賠償金額需要根據具體治療的費用和工資等情況來進行確定。九級傷殘賠償項目：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，九級傷殘為9個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工傷鑒定九級能賠償多少錢九級工傷賠償項目包括醫(yī)療費、停工留薪期工資、 輔助器具費、一次性傷殘補助金、 傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、 一次性傷殘就業(yè)補助金。 具體計算需要結合本人工資情況，和當地職工平均工資。 大家可以參照《工傷保險條例》等有關規(guī)定進行計算。
2020.03.13 250 -
工傷傷殘鑒定九級賠償多少錢工傷工人判定為九級傷殘的，主要賠償是： 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補貼金為9個月本人薪水。 2、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補貼金，所在單位支付一次性就業(yè)補貼金。
2020.10.03 236 -
工傷鑒定九級傷殘賠償多少錢工傷鑒定九級傷殘除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等外，還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金；如解除或終止勞動關系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，一次性
2021.03.01 595
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工傷鑒定九級傷殘可以賠多少錢
1從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，九級傷殘為9個月的本人工資. 1、一次性工傷醫(yī)療補助金按工傷職工所在統籌地區(qū)上年度職工月平均工資作為計發(fā)基數，從工傷保險基金中支付，九級為9個月。 2、
2022-03-24 15,340 -
工傷鑒定九級賠償多少錢
工傷鑒定是從出事那天算起一年。在一個月之內單位不申請的，在一個月之后一年之內受傷害職工或者其近親屬、工會組織也可以申請工傷認定。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。解除勞動關
2022-02-02 15,340 -
工傷鑒定為九級賠償多少錢
九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金（具體標準
2022-02-08 15,340 -
九級工傷鑒定后能賠多少錢
要求公司給與一次性補償，并給與解除勞動合同的相關補償。各地標準不一樣，9級傷殘的工傷保險待遇如下：1.醫(yī)藥費由工傷保險基金支付，如果用人單位未辦理工傷保險，由用人單位全額墊付；2.停工留薪期內（治療期
2022-02-22 15,340
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工傷九級要賠償多少錢根據2021年有效的《工傷保險條例》的規(guī)定，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資。也就是說，因本人工資的不同，工傷九級傷殘的補助金也不同，同時還要計算工傷醫(yī)療補助金等費用。本人工資計算的是，職工工傷前12個月平均月繳費工資。在司法
2,967 2022.04.17 -
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九級工傷能賠多少錢九級工傷具體賠償多少錢，需要根據傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費、康復治療費等費用決定。主要依據《工傷保險條例》確定工傷事故的賠償標準，除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,622 2022.04.17 -
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工傷1—10級傷殘鑒定標準賠償多少錢工傷1—10級傷殘，根據受傷的員工的勞動能力喪失程度和護理依賴程度不同，賠償的金額也不同。工傷1—10級傷殘，賠償的內容包括： 1到4級傷殘職工按月領取的傷殘津貼以及一次性傷殘補助金：由工傷保險基金支付，如職工因工致殘被鑒定為5級傷殘的，一
8,683 2022.04.17
