工地上班一天的誤工費是多少錢一天
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誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。費用大概是：一天的份錢+當(dāng)?shù)仄骄べY（平均到天）=1天的誤工費
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（標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)注不生產(chǎn)類） 誤工費一天多少，應(yīng)根據(jù)受害人的收入狀況確定，誤工費應(yīng)等于誤工一天減少的收入。
工地工傷誤工費具體要根據(jù)受害人的誤工時間和收人狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天：誤工費=誤工收入（天/月/年）*誤工時間。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其平均收入計算，受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：誤工費=誤工時間（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）；受害人不能舉證證明其平均收人狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算：誤工費=誤工時間（天）*相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資（天/元）。
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工地值班工傷誤工費一天多少錢
勞動者在工地遭遇工傷，一般不賠償誤工費，但可享有停工留薪期內(nèi)的工資待遇，與其原工資待遇是一致的。如果勞動者不被認(rèn)定為工傷，則可主張人身損害賠償，其中誤工費的賠償數(shù)額是受害人有固定收入的，一天誤工費按照
2022-07-23 15,340 -
保險公司誤工費一般多少錢一天，誤工費多少錢一天？
1、有固定收入的： 誤工費=誤工收入（天/月/年）*誤工時間 注：對有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實際減少的損失計算誤工費損失賠償。至于受害人是否能夠負(fù)擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問題。 2、無固定收入的： 2.1受
2022-08-16 15,340 -
誤工費一天是多少錢
賠償參考如下最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第二十條誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。 誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的
2022-04-06 15,340 -
我在上班的一天誤工費能拿多少錢
誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算
2022-10-09 15,340
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一天沒上班扣三天工資合法嗎一天沒上班扣三天工資不合法。職工在正常工作日不請假，或請假未批準(zhǔn)的缺勤行為。曠工一天扣三天工資不合法。曠工當(dāng)天，用人單位可以不支付工資，除了給用人單位造成了經(jīng)濟損失外，不得額外扣工資的。第一次曠工，通過口頭或書面警告，讓本人認(rèn)識錯誤并責(zé)令反
4,854 2022.05.11 -
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一個月工作日多少天一個月工作日是21.75天。具體如下：每日工作不得超過8小時，每周必須安排勞動者休息一天，而且每周不能超過44小時的工時制度。用人單位延長員工時間的，那么要提高工資報酬。對實行計件工作的勞動者，工時制度合理確定，其勞動定額和計件報酬標(biāo)準(zhǔn)。用
16,432 2022.06.15 -
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天津失業(yè)金多少錢一個月20212021年天津失業(yè)金1470元一個月。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間實現(xiàn)自謀職業(yè)，申請領(lǐng)取最多不超過12個月失業(yè)保險金的，按照工商營業(yè)執(zhí)照發(fā)照時間一次性計發(fā)失業(yè)保險金。發(fā)照時間在2021年6月1日后的，按新標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)；發(fā)照
1,467 2022.06.22
