2017九級工傷賠償明細有哪些
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2017九級工傷賠償明細有:1、醫(yī)療待遇:報銷醫(yī)療費,住院伙食補助由工傷保險基金按當地的標準支付,需要護理,單位沒出人護理的,單位需按當地標準支付護理費。2、停工留薪期待遇:治療工傷需要確定停工留薪期,通常由治療工傷的醫(yī)療機構出具意見,由勞動能力鑒定委員會確認,一般不超過12個月。在停工留薪期內原工資福利待遇不變,由單位按月支付。計算:本人工資X停工留薪期月數=3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。標準為9個月的本人工資,本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資,這里要注意的是,本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。計算:本人工資X9=4、如果解除勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,按照江蘇省的規(guī)定的標準: (一)一次性工傷醫(yī)療補助金。按照統(tǒng)計部門最近一次公布的當地人口平均預期壽命與解除、終止勞動關系時的年齡之差計算,九級的,每滿一年發(fā)給0.4個月的當地職工平均工資。 (二)一次性傷殘就業(yè)補助金。以當地職工平均工資為基數,按照傷殘等級和解除、終止勞動關系時的年齡,計發(fā)一次性傷殘就業(yè)補助金。計算一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金需要知道工傷職工的年齡和所在省市。
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1.一次性傷殘補助金,標準為8個月的本人工資。 2.一次性工傷醫(yī)療補助金標準為12個月。被確診為職業(yè)病的,在上述標準基礎上加發(fā)50%。 3、一次性傷殘就業(yè)補助金標準為15個月。 后兩項補助金由用人單位分別以其解除或終止勞動關系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數計發(fā)。
工傷九級傷殘賠償標準如下:醫(yī)療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用、一次性傷殘補助金,九級傷殘補助金的標準為九個月的本人工資,從工傷保險條例中支付、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金,由當地人民政府規(guī)定。
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九級工傷賠償明細表
工傷九級除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等外,還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金;如解除或終止勞動關系的,勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金,一次性工傷醫(yī)療
2020.02.27 1,195 -
深圳九級工傷賠償明細
九級傷殘為9個月的本人工資。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為
2020.07.21 271 -
工傷九級賠償標準2017
工傷九級除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等外,還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金;如解除或終止勞動關系的,勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金,一次性工傷醫(yī)療
2020.05.10 308
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九級工傷賠償明細表
工傷九級除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等外,還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金;如解除或終止勞動關系的,勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助
2021-12-23 15,340 -
工傷九級傷殘賠償明細
涉及工傷九級的,一般可能涉及以下幾個法定賠償項目:醫(yī)療費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、康復費、后續(xù)治療費、營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、住宿費、交通費、精神損失費、營養(yǎng)費、其他財產損失費。誤
2022-01-28 15,340 -
九級傷殘賠償明細
九級傷殘具體的賠償為按照當地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或農村居民人均收入標準賠償四年的傷殘賠償金,(如是城鎮(zhèn)戶口就按城鎮(zhèn)標準,如是農村戶口就按農村標準);另外就是醫(yī)藥費、住院伙食補助費及護理費等全
2023-02-13 15,340 -
車禍九級傷殘賠償明細表
1.醫(yī)療費:按照醫(yī)院對當事人的交通事故創(chuàng)傷治療所必須的費用計算憑據支付,結案后確需繼續(xù)治療的,按治療必需的費用給付。2.誤工費,當事人有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,沒有固定收入按最近
2022-03-14 15,340
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工傷九級有哪些賠償對于職工因工致殘、被鑒定為九級傷殘的情形,向其支付一次性傷殘補助金的標準為九個月的本人工資。若合同期滿、勞動關系終止,或職工本人提出解除勞動關系,則職工依法可以得到一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金。前者由用人單位進行支付,后者由工
1,118 2022.06.22 -
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工傷十級傷殘賠償明細表工傷十級傷殘賠償的具體金額,還是要按具體情況來定。一般情況下,如果勞動者是因為工傷才導致出現十級傷殘的,那么該勞動者可以首先領取一筆一次性的傷殘補助金,賠償金額通常是七個月的員工本人工資。勞動、聘用合同期滿,或職工本人提出解除勞動、聘用合同
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九級工傷賠償九級工傷賠償,根據我國工傷保險條例的規(guī)定,包括了以下項目: 1、因九級工傷產生的醫(yī)療費。具體包括了診治費、手術費、醫(yī)藥費等項目,需要按照能夠實際報銷的費用,來進行賠償; 2、因九級工傷產生的住院伙食補助費、如果是外地就醫(yī)的話,還要包括交通費
6,876 2022.04.15