企業(yè)如何處理與養(yǎng)老保險關系
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(1)勞動合同中規(guī)定企業(yè)應向社會保險機構為職工交納養(yǎng)老保險費而拒不交納的，勞動爭議仲裁機構應教育企業(yè)行政領導，督促企業(yè)履行義務，并裁定企業(yè)行政負擔由此產(chǎn)生的其他義務。 (2)勞動合同中未規(guī)定企業(yè)應向社會保險機構為職工交納養(yǎng)老保險費用的，勞動爭議仲裁機構應指明勞動合同的不完善之處、企業(yè)應盡的法定義務及由此而導致的相應法律責任，并裁定企業(yè)應在一定期間內向社會保險機構補交養(yǎng)老費和滯納金。 (3)企業(yè)以談判時未討論須承擔職工養(yǎng)老保險費為由，拒不交納職工養(yǎng)老保險費，勞動爭議處理機關應明確指出，談判時未涉及該項內容，并不能免去其法定義務和責任，企業(yè)仍有交納職工養(yǎng)成老保險費用的義務。
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社會醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險都是屬于國家基本社會保險之一。同時兩者是屬于獨立分開的保險,所保障的內容是不一樣的。
根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十二條的規(guī)定，企業(yè)養(yǎng)老保險按照如下方式繳納： 1、用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。 2、職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。 3、無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。
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企業(yè)養(yǎng)老保險如何繳納企業(yè)養(yǎng)老保險的繳納方式如下： 1、如果當事人有用人單位的，養(yǎng)老保險應該由單位與勞動者共同交納； 2、勞動者的個人繳費部分可由單位從其工資中代繳。繳費基數(shù)由當?shù)乩U費基數(shù)確定，一般參照職工上年度12個月工資性收入的平均數(shù)確定，但不得超過當?shù)厣鐣?/p>
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企業(yè)應如何處理養(yǎng)老保險關系
(1)勞動合同中規(guī)定企業(yè)應向社會保險機構為職工交納養(yǎng)老保險費而拒不交納的，勞動爭議仲裁機構應教育企業(yè)行政領導，督促企業(yè)履行義務，并裁定企業(yè)行政負擔由此產(chǎn)生的其他義務。 (2)勞動合同中未規(guī)定企業(yè)應向社
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6,821 2022.05.11 -
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怎么確定養(yǎng)老保險關系在哪里確定養(yǎng)老保險關系在哪里的方式如下： 養(yǎng)老保險可在當?shù)厝松缇值墓倬W(wǎng)，輸入本人身份證賬戶和密碼查詢； 也可以撥打當?shù)厣绫＞值碾娫?2333查詢； 還能帶上自己社?？ɑ蛘呱矸葑C，到當?shù)厣绫＞洲k事大廳進行查詢； 在手機上，打開微信錢包，在“城市服務
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企業(yè)交的養(yǎng)老保險進入個人賬戶嗎企業(yè)交的養(yǎng)老保險不是進入個人賬戶。用人單位為本單位職工繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工繳納的基本養(yǎng)老保險費才是記入個人賬戶。用人單位一般每月8號之前繳納養(yǎng)老保險費用。養(yǎng)老保險月繳費金額=養(yǎng)老保險繳費基數(shù)乘以養(yǎng)老保險繳費比例
24,449 2022.10.04
