職業(yè)病屬于工傷保險范疇嗎？
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關(guān)于職業(yè)病，大家通過日常的媒體宣傳，會有所了解。但是是不是所有的職業(yè)病都屬于工傷保險的范圍呢職業(yè)病從廣義上講，是指勞動者在生產(chǎn)過程中，由職業(yè)性有害因素引起的疾病。職業(yè)性有害因素對人體造成不良影響，必須具備一定的條件，它主要取決于職業(yè)性有害因素的強度(數(shù)量)、人體接觸職業(yè)性有害因素的時間和強度及個體因素、環(huán)境因素等幾個方面。當職業(yè)性有害因素作用于人體并造成人體功能性或器質(zhì)性病變時，所引起的疾病即為職業(yè)病。一個國家的職業(yè)病法定范圍及認定，是由政府主管部門負責頒布和執(zhí)行的。一般屬于工傷保險范疇的職業(yè)病指的是法定職業(yè)病。我國現(xiàn)有的職業(yè)病分為9大類99種，9大類是：職業(yè)中毒、塵肺、物理因素職業(yè)病、職業(yè)性傳染病、職業(yè)性皮膚病、職業(yè)性眼病、職業(yè)性耳鼻喉疾病、職業(yè)性腫瘤及其他職業(yè)病。
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勞動者患職業(yè)病的應(yīng)當認定為工傷。工傷認定的職業(yè)病必須是《職業(yè)病目錄》中公布的我國法定職業(yè)??； 職工須有此類職業(yè)接觸史，且經(jīng)衛(wèi)生機構(gòu)診斷，確定為職業(yè)病的方可認定工傷。
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腦梗屬于工傷范疇嗎我國的工傷保險條例規(guī)定，一般來說，腦梗是否屬于工傷，要按具體情況來決定。滿足以下的工傷認定的條件之一的，就算工傷：第一、腦梗是否發(fā)在工作時間和工作場所內(nèi)，是否是由于工作的原因受到事故傷害產(chǎn)生的；第二、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)
2020.07.13 1,180 -
職業(yè)病屬于工傷范圍么根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定來看，如果職工因為工作原因身患職業(yè)病的話，那么可以認定為工傷。也就是說職工患職業(yè)病的情形是屬于工傷的。之后得職業(yè)病的職工就可以享受職業(yè)病相應(yīng)的工傷待遇。但要注意，職工是由于其居住環(huán)境周圍的有毒物品等原因而引起的，那
2020.05.19 284 -
職業(yè)病屬于工傷嗎職業(yè)病算工傷。職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病
2020.06.12 332
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空調(diào)病屬于工傷范疇嗎
空調(diào)病不是法定職業(yè)病，不是工傷。r《工傷保險條例》r第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：r（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；r（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作
2022-03-16 15,340 -
企業(yè)職工養(yǎng)老保險屬于社會保障的范疇嗎
養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險(或養(yǎng)老保險制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因
2022-05-10 15,340 -
勞動者可以到勞動局申請職業(yè)病認定嗎, 職業(yè)病是否屬于工傷保險范疇
勞動者可以到勞動局工傷科申請職業(yè)病認定，職業(yè)病屬于工傷的一種！根據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前
2022-02-08 15,340 -
職工養(yǎng)老保險屬于社會保障范疇嗎
養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險(或養(yǎng)老保險制度)是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因
2022-05-08 15,340
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職業(yè)病工傷認定程序是什么根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，認定工傷需要提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書，共三類證明材料。其中，工傷認定申請表中要寫明造成工傷的事故發(fā)生的時間、地點和原因等信息，這是申請工傷認定最核心和最重要的材料，
2,342 2022.04.17 -
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社保屬于哪種保險社保的全稱就是社會保險，這屬于我國基本的保障性保險，主要包括了五方面，即養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險以及工傷保險。有關(guān)法律中明確規(guī)定了，用人單位應(yīng)當為員工購買保險，若是遇到單位不繳納保險的話，可以追究單位的法律責任。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)
4,393 2022.05.11 -
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股東法定權(quán)利范疇股東法定權(quán)利范疇如下： 1、出席或委托代理人出席股東會行并根據(jù)其出資份額享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)； 2、查閱權(quán)； 3、優(yōu)先受讓和認購新股的權(quán)利； 4、依法轉(zhuǎn)讓出資或股份的權(quán)利； 5、紅利的分配權(quán)。紅利的分配權(quán)也是股東的核心權(quán)利。作為投資
862 2022.05.13
