勞動(dòng)局能幫忙鑒定工傷嗎?
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不能,工傷事故屬于勞動(dòng)局的權(quán)利范圍,找錯(cuò)部門了。傷者應(yīng)當(dāng)?shù)絼趧?dòng)局工傷科申請(qǐng)工傷認(rèn)定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
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勞動(dòng)局能幫要工資,用人單位拖欠勞動(dòng)者工資時(shí),勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局的勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴,要求支付工資;或者到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委申請(qǐng)仲裁,如仲裁仍未解決,可以向法院申請(qǐng)支付令或者直接去法院提起訴訟,追討自己的工資報(bào)酬。
工資拿不到,可以找勞動(dòng)局幫忙的。用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益情形之一的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并可以責(zé)令支付賠償金,克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的;拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;等等。
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勞動(dòng)局能鑒定工傷?
勞動(dòng)局有工傷級(jí)別鑒定分為一級(jí)到十級(jí)。工傷認(rèn)定等級(jí)中一級(jí)是最嚴(yán)重的。工傷級(jí)別鑒定標(biāo)準(zhǔn)也稱為是勞動(dòng)能力鑒定,指的是勞動(dòng)功能障礙的程度和生活自理障礙的程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙劃分為十個(gè)傷殘等級(jí),最嚴(yán)重的是一級(jí),最輕的是十級(jí)。依照實(shí)際需要,因?yàn)?/p>
2020.03.07 268 -
人社局局長(zhǎng)能幫忙調(diào)動(dòng)工作嗎
滿足特殊條件下是可以同區(qū)域不同單位間調(diào)動(dòng)的。如果接收單位因職務(wù)空缺,是可以把你調(diào)回來(lái)。首先接受單位需要開(kāi)具商調(diào)函,然后會(huì)調(diào)取你的檔案進(jìn)行審核,審核之后會(huì)開(kāi)具公務(wù)員轉(zhuǎn)任表,你的接收單位要同意,同時(shí),人事局必須也要同意。
2020.10.07 3,689 -
怎么找勞動(dòng)局幫忙要工資
只要能夠證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就行,直接到勞動(dòng)局投訴就行。勞動(dòng)部門收到舉報(bào)和投訴如何處理勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)收到舉報(bào)、投訴后有權(quán)利進(jìn)行調(diào)查和現(xiàn)場(chǎng)檢查,并在60個(gè)工作日內(nèi)做出處理決定。勞動(dòng)部門對(duì)依法應(yīng)當(dāng)受到行政處罰的,依法作出行政處罰決定。
2020.08.23 444
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勞動(dòng)局能幫忙鑒定工傷嗎
不能,工傷事故屬于勞動(dòng)局的權(quán)利范圍,找錯(cuò)部門了。傷者應(yīng)當(dāng)?shù)絼趧?dòng)局工傷科申請(qǐng)工傷認(rèn)定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生
2022-04-14 15,340 -
勞動(dòng)局可以幫忙鑒定工傷嗎?
不能,工傷事故屬于勞動(dòng)局的權(quán)利范圍,找錯(cuò)部門了。傷者應(yīng)當(dāng)?shù)絼趧?dòng)局工傷科申請(qǐng)工傷認(rèn)定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生
2022-04-11 15,340 -
勞動(dòng)局可以幫忙鑒定工傷嗎
不能,工傷事故屬于勞動(dòng)局的權(quán)利范圍,找錯(cuò)部門了。傷者應(yīng)當(dāng)?shù)絼趧?dòng)局工傷科申請(qǐng)工傷認(rèn)定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生
2022-04-18 15,340 -
勞動(dòng)局能幫忙驗(yàn)工傷嗎
不能,工傷事故屬于勞動(dòng)局的權(quán)利范圍,找錯(cuò)部門了。傷者應(yīng)當(dāng)?shù)絼趧?dòng)局工傷科申請(qǐng)工傷認(rèn)定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生
2022-04-11 15,340
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00:58
工傷應(yīng)該找什么部門幫忙處理員工在工作時(shí)間或是因?yàn)楣ぷ鞫軅模话愣紝儆诠?。發(fā)生了工傷要做工傷鑒定,傷殘等級(jí)鑒定的等級(jí)根據(jù)嚴(yán)重程度分為一到十級(jí),要根據(jù)等級(jí)進(jìn)行賠償。向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請(qǐng),則工傷職工或者
2,151 2022.04.17 -
01:05
別人能幫忙注銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照嗎營(yíng)業(yè)執(zhí)照的注銷是可以由他人代辦的。委托他人注銷的,需要提供授權(quán)委托書及被委托人身份證明材料。營(yíng)業(yè)執(zhí)照注銷的流程如下: 1、成立清算小組,對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行清算; 2、然后向稅務(wù)機(jī)關(guān)提出注銷稅務(wù)登記申請(qǐng),稅務(wù)會(huì)對(duì)公司進(jìn)行清查后,出具允許注銷意見(jiàn)書
4,574 2022.05.11 -
00:48
身份證掛失父母能幫忙去身份證掛失父母能幫忙去。公民已申領(lǐng)過(guò)二代證及指紋信息的,在外期間不慎丟失身份證,無(wú)法立即返回戶籍所在地補(bǔ)辦的,可委托其同戶內(nèi)直系親屬,到戶籍所在地派出所代為申辦居民身份證。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,民事主體可以通過(guò)代理人實(shí)施民事法律行為。依照法律規(guī)
4,277 2022.05.11