工地腳骨折公司負責(zé)嗎
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因工傷造成腳踝骨折時，主要賠償以下項目：醫(yī)療費、伙食費、康復(fù)費、護理費等。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
賠償項目：醫(yī)療費、伙食費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，還可以主張一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工地腳骨折了怎么賠償勞動者在工地上班把腳骨折了，勞動者應(yīng)當(dāng)先申請工傷認定，等認定為工傷的，等自己的病情穩(wěn)定以后，攜帶病例資料以及工傷認定書以及與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料到當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會做傷殘鑒定，只有鑒定為傷殘等級的，才可以要求用人單位和社
2020.07.04 274 -
右腳腳跟骨骨折工傷怎么賠償右腳腳跟骨骨折工傷一般會鑒定為十級傷殘，若是十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。
2020.04.19 242 -
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工地腳趾頭骨折誰負責(zé)
責(zé)任一般由雇主承擔(dān)責(zé)任，不過這個是要具體分析的，現(xiàn)在對方對于賠償是個什么態(tài)度？ 賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)也是要看你們的戶口性質(zhì)以及醫(yī)療費用等傷情一類的情況，這樣吧，現(xiàn)在我要具體看看你的案件情況，你不能放過任何可以維
2022-04-12 15,340 -
腳趾頭骨折工地誰負責(zé)
你作為被幫工人應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。受害人因傷
2022-02-19 15,340 -
工地干活腳趾骨折誰負責(zé)
施工方有責(zé)任的。 協(xié)商不成，訴訟解決。 民事賠償這一塊，可以要求賠償醫(yī)療費、誤工費、護理費、營養(yǎng)費、伙食補助費、交通費、住宿費、后續(xù)治療費、殘疾輔助器具費、精神損害撫慰金、殘疾賠償金、撫養(yǎng)費等。同時，
2022-01-25 15,340 -
工地干活腳趾骨折雇主負責(zé)嗎
按各自的過錯承擔(dān)責(zé)任。從法律上講你是雇主可能要承擔(dān)主要責(zé)任。受害人傷殘賠償：1、殘疾賠償金（城鎮(zhèn)）上年度年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20年×傷殘賠償指數(shù)；（農(nóng)村）上年度農(nóng)村居民人均純收入元×20年×傷殘
2022-02-02 15,340
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腳后跟骨折算幾級工傷按照國家的規(guī)定，在實務(wù)中，腳后跟骨折一般算九級工傷。九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目。第1項是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進行賠償。第2項是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的工資乘以9個月
4,399 2022.04.15 -
01:14
工傷腳趾骨折怎么賠償按照我國工傷保險條例的規(guī)定，在實際生活中，工傷腳趾骨折一般會被專業(yè)鑒定人員認定為九級傷殘。具體賠償，是按照工傷保險條例進行的。賠償?shù)捻椖恐饕?項，分別是醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金和停工留薪期工資
4,876 2022.04.17 -
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工地骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工地骨折，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、醫(yī)療費賠償，康復(fù)費賠償； 2、伙食補助費賠償：原則上伙食補助費的賠償期間是住院期間； 3、交通、食宿費的賠償：交通費的標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)受害人的實際情況和救治的實際需要靈活確定； 4、護理費的賠償； 5、停工留薪期
7,394 2022.04.17
